
- •«Государственный университет управления»
- •«Развитие корпоративного страхования в России»
- •Содержание
- •Глава 1. Теоретико-методологические основы изучения института корпоративного страхования в России………….................................................... 5
- •Глава 2. Анализ развития корпоративного страхования в рф……………..... 21
- •Глава 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы корпоративного страхования в России.....…………………………………..........33
- •Введение
- •Глава 1 Теоретико-методологические основы изучения института корпоративного страхования в России
- •1.1 Институт корпоративного страхования, его экономическая сущность и особенности
- •1.2 Основополагающие принципы корпоративного страхования
- •1.3 Виды и формы корпоративного страхования
- •1.3.1. Страхование имущества крупных предприятий
- •1.3.2 Особенности страхования ответственности по договорным обязательствам
- •1.4. Особенности программ корпоративного личного страхования
- •Глава 2 Анализ развития корпоративного страхования в рф
- •2.1 Оценка динамики развития рынка личного страхования в 2000-2012 гг.
- •2.2. Анализ структуры рынка по корпоративному имущественному страхованию
- •2.3 Оценка систем страхового возмещения
- •Глава 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы корпоративного страхования России
- •3.1. Проблемы развития корпоративного личного страхования и их решение
- •3.1.1. Низкая культура страхования как причина слабого развития корпоративного страхования жизни
- •3.1.2. Ограниченность бюджета компаний на нужды страхования
- •3.1.3. Снижение тарифов страховщиками за счет ухудшения качества перестрахования
- •3.2. Разработка эффективных страховых программ в области корпоративного страхования
- •3.3. Разработка схем всеобщей классификации страховых отношений в личном страховании и страховании финансовых рисков
- •3.4 Проектирование тарифных ставок и страховых премий
- •Заключение
- •Список литературы
- •Стр. Амбулат. Обслужив.
- •Соотношение дисконтирующих множителей
1.2 Основополагающие принципы корпоративного страхования
Оптимизация денежных потоков корпоративного клиента обеспечивается путем выработки наиболее удобных схем уплаты страховых взносов и выплаты страховок. Кроме того, оптимизация финансовых потоков страхователя обеспечивается через прямое или косвенное участие его в уставном капитале страховщика, благодаря чему у корпоративного клиента появляется возможность управления финансовыми потоками, в том числе размещением финансовых ресурсов страховой организации. Оптимизация финансовых потоков предприятия обеспечивается также использованием страхования для налогового планирования.
Примером наиболее продвинутой формы корпоративного страхования, связанного с оптимизацией финансовых потоков предприятия, являются тесные взаимоотношения банков и страховых организаций, которые проявляются помимо обозначенных форм в консолидированной деятельности отмеченных финансовых институтов как по привлечению, так и инвестированию денежных ресурсов.Снижение себестоимости товаров, работ и услуг страхователя при проведении всеобъемлющего корпоративного страхования обеспечивается следующим образом. Во-первых, при долгосрочном комплексном корпоративном страховании происходит комбинирование страховых рисков и их распределение во времени (в отличие от классического страхования, когда все риски калькулируются отдельно и в дальнейшем суммируются, если на страхование принимается несколько рисков).
В комбинированном страховании учитываются взаимосвязи страховых событий, когда, например, наступление одного события исключает наступление другого. В результате комбинированное корпоративное страхование позволяет уменьшить избыточное страхование.
Во-вторых, снижение цены комплексного корпоративного страхования достигается в случаях, когда тарифная ставка строится таким образом, что корпоративный клиент платит за сглаживание ежегодных убытков и покрытие ущербов от катастрофических рисков. В данном случае существенно возрастает значение фонда самострахования страхователя, с помощью которого корпоративный клиент оперативно преодолевает временные затруднения, связанные с осуществлением хозяйственной деятельности.
В-третьих, всеобъемлющее корпоративное страхование позволяет реализовать принцип взаимности на микроуровне, когда с учетом многолетней статистики страховые взносы корпоративных клиентов коррелируют с их среднегодовыми убытками. При такой форме организации страховых отношений на предприятии формируется действенный экономический механизм, стимулирующий корпоративных страхователей снижать затраты на страхование. В результате у корпоративного клиента появляется мощная мотивация уменьшения степени риска, сокращения затрат на страхование и, таким образом, повышается эффективность бизнеса экономического субъекта.
В-четвертых, снижение расходов у корпоративного страхователя достигается минимизацией затрат по обслуживанию договоров страхования, что обеспечивается как совокупным уменьшением расходов на ведение дела страховщика при комплексном страховании, так и долгосрочным страхованием.
Корпоративное всеобъемлющее страхование позволяет также увеличить капитализацию предприятия, так как соответствующее страхование обеспечивает стабильность финансового результата деятельности экономического субъекта.
Сформулированные критерии всеобъемлющего корпоративного страхования по существу отражают принципы его организации — комплексности, комбинирования и долгосрочности.
Принцип комплексности означает учет всей системы рисков корпоративного клиента.
Принцип комбинирования страховых рисков обеспечивает учет возможной взаимосвязи рисков. Данный принцип снижает избыточное страхование. Эффект комбинированного страхования реализуется при проведении комплексного страхования у одного страховщика или в рамках страхового пула.
Принцип долгосрочности означает организацию страховых отношений страховщика с корпоративным клиентом на долгосрочной основе, что обеспечивает реализацию убыточного подхода к регулированию претензий страхователя, оптимизацию его финансовых потоков и реальное финансирование страховщиком мероприятий, направленных на уменьшение вероятности наступления страховых случаев и возможного ущерба и у предприятия. 1
Практика корпоративного страхования в Российской Федерации преимущественно ограничена страхованием отдельных или группы рисков корпоративных клиентов. Корпоративное страхование широко проявляется в обслуживании финансовых потоков экономических субъектов и направлено на минимизацию их налогообложения. Данная форма страхового обслуживания предприятий обеспечивается различными видами зарплатного страхования жизни. Такое страхование жизни является не вполне легитимным и с развитием и совершенствованием налогового и страхового законодательства будет минимизировано.