Социология организаций Понятие

Объединение людей, которое создается ради выполнения определенной цели, имеет соответствующую структуру, функциональное распределение обязанностей, регламент деятельности, систему социального контроля каналы связи с окружающим миром. Организация является воплощением рациональности:

      организация основывается ради длительного достижения рациональной цели;

      организация основана на рационально организованном внутреннем порядке;

      члены организации действуют в соответствие с рационально распределенными ролями.

Структура:

      Вертикальная:       различные уровни полномочий.

      Горизонтальная:   различные области деятельности.

Направления исследования организаций:

      исследования бюрократии (основоположник Макс Вебер);

      менеджмент (основоположники из родоначальников которого является американский ученый Фредерик Тейлор (1856-1915);

Модели организаций

      Рациональный модель (организация — «инструмент» для достижения четко поставленных целей)

      Естественная модель (организация «естественное целое», которому присуще стремление к само сохранению)

      С современной точки зрения исследование организаций должно осуществляться с учетом как формализованным, так и неформальным отношениям в организации, связанным с особенностями культуры определенного общества (неорациональная модель, принцип айсберга в исследовании организаций)

 

9. Институциональный анализ в социологии. Теории возникновения и изменения социальных институтов. Социология институтов Анализ институтов

 

Предметом социологического анализа институтов являются функции институтов в связи с различными аспектами:

      личностным (влияние институтов на личность, напр. на социализацию)

      общественным (вклад института в функционирование общества)

      социокультурным (место и роль института в нормативно-ценностной системе общества)

 

Теории возникновения и изменения социальных институтов.

Теории институтов

Предмет теории институтов: происхождение и функционирование институтов. В социологии существует две теории возникновения институтов.

Теоретический подход П. Бергера и Т. Лукмана - Институты возникают посредством опривычивания действий (хабитуализации).

Теория институтов М. Оурио - Институты возникают благодаря воплощению идеи в жизнь (институционализации идеи).

 

Философия институтов А. Гелена

 Отвечает на вопрос, зачем вообще нужны институты. Согласно Гелену, поведение человека не определено инстинктами, как у животных. Поэтому необходимость институтов следует из биологической природы человека. Они выполняют функцию поддержки поведения, внешних опор морали.

Теория общественных институтов Гелена - Социальные институты, по Гелену, имеют экзистенциальное значение. Их основными функциями являются:

      компенсировать дефицит инстинктивной регуляции поведения

      придавать действию квазиавтоматизм, ритуальный характер

      стабилизировать общественные отношения

      исключать смысловые альтернативы (сомнение)

      интегрировать общество