
- •Предприятия – основной субъект предпринимательской деятельности, механизм его формирования
- •Типы предприятий
- •Интеграция предприятия
- •Понятие производства и производственной структуры предприятия, пути ее совершенствования
- •Типы организации производства
- •Учет и виды оценки основных фондов
- •Износ и амортизация основных фондов
- •Способы начисления амортизации
- •-14 Показатели состояния основных производственных фондов
- •15. Показатели использования основных производственных фондов
- •16. Экономическое содержание оборотных средств
- •19. Методы нормирования оборотных средств
- •20. Показатели использования оборотных средств
- •21. Состав, структура и показатели трудовых ресурсов предприятия
- •Категории производственного персонала
- •Профессионально . Квалификационная структура персонала
- •Планирование численности и состава персонала
- •Показатели динамики и состава персонала
- •24. Факторы роста производительности труда
- •25. Виды форм труда
- •26. Формы и системы заработной платы
- •28. Внутрифирменное планирование
- •29. Бизнес-план: его назначение и содержание
- •Содержание бизнес-плана
- •Проект производственных мощностей
- •32. Понятие затрат и их классификация
- •Виды затрат предприятия
- •33. Себестоимость продукции: сущность, принципы формирования и ее роль в управлении производством
- •Определение себестоимости продукции
- •34. Группировка затрат по экономическим элементам
- •35. Группировка затрат по статьям калькуляции
- •Классификация цен по характеру обслуживаемого оборота
- •Другие классификации цен
- •38. Факторы роста прибыли предприятия
- •39. Методы полных и предельных издержек установления цен товаров
- •40. Расчет точки безубыточности
- •41. Качество и конкурентоспособность продукции
- •Показатели качества продукции
- •Понятие конкурентоспособности
- •Показатели конкурентоспособности
- •43. Понятия стандартов и стандартизация
- •44. Инновационная деятельность предприятия
- •Виды инноваций
- •Содержание инновационной деятельности
- •45. Понятие и принципы инвестиционной деятельности предприятия
- •Понятие инвестиций
- •Принципы инвестиционной деятельности
- •46. Капитальные вложения: сущность, классификация и источники финансирования
- •48. Прибыль предприятия и ее показатели
- •Выручка и прибыль предприятия
- •Показатели прибыли
- •49. Методы планирования прибыли
- •50. Использование операционного рычага в планировании прибыли
- •Виды налогов
- •56. Определение сравнительной экономической эффективности техники
- •57. Бухгалтерская отчетность, ее аналитическое значение
- •58. Показатели платежеспособности
- •Причины банкротства
28. Внутрифирменное планирование
Внутрифирменное планирование на предприятии позволяет субъекту хозяйствования решать определенные вопросы:
- наличие финансовых ресурсов в распоряжении предприятия;
- источники формирования этих финансовых ресурсов;
- необходимое количество средств для осуществления поставленных задач;
- возможные перечисления: суммы налогов, уплаченных в бюджет; по кредитным обязательствам банкам и т.п.;
- рациональное распределение прибыли предприятия;
- обеспечение адекватности запланированных доходов и расходов субъекта хозяйствования на основе самофинансирования и самоокупаемости.
Организация внутрифирменного планирования построена на обеспечении грамотного управления финансами как для получения прибыли предприятием, так и постепенного расширения объемов хозяйственной деятельности в соответствии с действующими экономическими процессами в государстве.
Внутрифирменное планирование можно разделить на две составляющие: финансовое планирование и планирование производственной деятельности. При этом первое охватывает все стороны финансово-хозяйственной деятельности любого предприятия, а второе – базируется на планах объемов реализации и производства, ассортименте товаров, услуг, а также себестоимости продукции.
Необходимость в создании планов субъекта хозяйствования вытекает из достаточно большой численности конкурентов, различных форм управления, структуры предприятия, связей с поставщиками и покупателями. Нельзя не упомянуть и о требованиях научно-технического прогресса, благодаря развитию которого предприятию нужно быстро осваивать и применять достижения науки и техники.
Внутрифирменное планирование развивается с учетом усиления тенденции к централизации управления предприятием и должно увязываться с деятельностью всех структурных подразделений, деятельность которых должна быть направлена на основные стратегии субъекта хозяйствования.
Исходя из указанного выше, внутрифирменное планирование может охватывать текущее и перспективное планирование с использованием такого инструмента, как прогнозирование.
Основные принципы планирования построены на характере и содержании данного вида управления, а именно:
- финансовое соотношение сроков использования денежных средств, их поступление и использование должно осуществляться в строго установленные сроки;
- платежеспособность представлена обеспечением предприятия достаточным количеством ликвидных средств для обеспечения погашения краткосрочных обязательств;
- адаптация к потребностям рынка предусматривает постоянный мониторинг конъюктуры рынка и зависимость предприятия от взятых кредитов;
- максимальная рентабельность, для обеспечения которой необходимо делать только те капиталовложения, которые способны обеспечить высокий результат этого принципа.
Внутрифирменное планирование осуществляется с использованием определенных методов, предусматривающих четкие способы расчетов планов. Основными методами формирования планов являются: нормативный, балансовый, метод оптимизации расчетов с использованием аналитики, а также экономико-математическое моделирование.
Что касается планирования производства, то здесь в качестве решающего фактора является эффективное ведение хозяйства при условии его интенсификации и основывается на экономических законах. Необходимость такого планирования обусловлена наличием собственных средств предприятия и возможности их дополнительного приобретения, а также уровнем высокой концентрации производства.
Рассмотрение внутрифирменного планирования в качестве функции управления предприятия предусматривает определение главных направлений деятельности субъекта и дальнейшего развития его деятельности с учетом, материальных, финансовых и прочих источников.