
- •Содержание
- •Психолого-педагогические особенности возрастной периодизации
- •Сущность воспитания. Движущие силы и логика воспитательного процесса.
- •Система форм, методов и средств воспитания. Классификация методов воспитания. Формы и методы организации самовоспитания учащихся. Педагогическое взаимодействие в воспитании.
- •Воспитательные системы. Система внеучебной работы. Система работы классного руководителя
- •Национальное своеобразие воспитания. Роль национальных традиций в воспитании. Воспитание культуры межнационального общения.
- •Коллектив как объект и субъект воспитания, его структура. Формирование личности в коллективе.
- •Направления воспитания: нравственное, трудовое, эстетическое, этическое, патриотическое, физическое
- •Девиантное поведение детей. Система консультативно-диагностической, коррекционно-педагогической, реабилитационной работы.
- •Норма и отклонения в развитии человека. Л. С. Выготский о первичном и вторичном дефектах развития. Комбинированные нарушения, их причины.
- •Классификация зпр. Причины, приводящие к задержкам психического развития. Зпр конституционального, соматогенного, психогенного, церебрально-органического происхождения.
- •Современные модели организации обучения. Сущность, движущие силы, противоречия и логика образовательного процесса. Закономерности и принципы обучения.
- •Концепции обучения и их психологические основания. Учебная деятельность. Методы обучения.
- •Способы проектирования и достижения педагогических и развивающих целей.
- •1. Определение целей через изучаемое содержание.
- •3.Постановка целей через внутренние процессы интеллектуального, эмоционального, личностного и т.П. Развития учащегося, студента.
- •4. Постановка целей через учебную деятельность учащихся.
- •Воспитательный потенциал процесса обучения и здоровьесберегающие функции учебного процесса.
- •Средства и методы работы. Профилактика, диагностика, коррекция недостатков личностного развития детей.
- •Особенности содержания, форм и методов социального воспитания в школе, загородном лагере, учреждениях дополнительного образовании и других воспитательных организациях.
- •Защитные механизмы: вытеснение, проекция, замещение, рационализация, реактивное образование, регрессия, сублимация, отрицание
- •Психодиагностика «трудного класса»
- •Методические средства для работы с учащимися «трудных классов».
- •3. Упражнения, построенные по принципу «Незаконченных предложений».
- •Характеристика групп отстающих в учёбе учеников. Мотивационно-потребностная сфера детей с зпр.
- •Конфликт. Стили взаимодействия. Методики выявления конфликтных ситуаций.
- •Социальный конфликт. Профилактика конфликта. Методика снятия конфликтных ситуаций.
- •Литература
- •Методические рекомендации для студентов 5 курса по подготовке к итоговому государственному экзамену
- •400005, Г.Волгоград, пр. Им. В.И.Ленина, 78.
Способы проектирования и достижения педагогических и развивающих целей.
Рассматривая вопрос о способах проектирования, необходимо начать с определения педагогического проектирования, под которым понимается предварительная разработка основных деталей предстоящей деятельности учащихся и педагогов.
Педагогическое проектирование является функцией любого педагога, не менее значимой, чем организаторская, гностическая (поиск содержания, методов и средств взаимодействия с учащимися) или коммуникативная.
Проектирование педагогических систем, процессов или целей - сложная многоступенчатая деятельность. Эта деятельность, кем бы она ни осуществлялась и какому объекту ни была бы посвящена, совершается как ряд последовательно следующих друг за другом этапов, приближая разработку предстоящей деятельности от общей идеи к точно описанным конкретным действиям. Выделяют три этапа (ступени) проектирования:
I этап - моделирование;
II этап - проектирование;
III этап - конструирование.
Педагогическое моделирование (создание модели) - это разработка целей (общей идеи) создания педагогических систем, процессов или ситуаций и основных путей их достижения.
Педагогическое проектирование (создание проекта) - дальнейшая разработка созданной модели и доведение ее до уровня практического использования.
Педагогическое конструирование (создание конструкта) - это дальнейшая детализация созданного проекта, приближающая его для использования в конкретных условиях реальными участниками воспитательных отношений.
Формы педагогического проектирования - это документы, в которых описывается с разной степенью точности создание и действие педагогических систем, процессов или ситуаций.
Принципы педагогического проектирования
1. Принцип человеческих приоритетов как принцип ориентации на человека - участника подсистем, процессов или ситуаций - является главным.
2. Принцип саморазвития проектируемых систем, процессов, ситуаций означает создание их динамичными, гибкими, способными по ходу реализации к изменениям, перестройке, усложнению или упрощению.
Проектирование диагностично заданных целей.
Одна из главных особенностей технологичного процесса обучения, т.е. такого процесса, который бы гарантировал результаты обучения, был воспроизводим – четко заданная цель, осознанная не только преподавателем, но и студентом, учащимся. Более того, цель должна быть сформулирована диагностично.
Как же нужно понимать термин "диагностично заданные цели обучения и воспитания"?
Из многих высказываний приведем определение В.П. Беспалько, который считает, что цель задана диагностично, если используемые понятия удовлетворяют следующим требованиям:
максимально конкретно описано, что должно получиться в результате обучения, цель конкретна.
существуют показатели, признаки, по которым можно судить о достижении цели, в цели присутствуют критерии и показатели, по которым можно судить, что она достигнута - цель критериальна.
признаки настолько точно описаны, что понятие всегда адекватно соотносится с его объективным проявлением (т.е. с тем, что оно обозначает) - цель идентифицируема.
признаки, обладают категорией меры, т.е. их величина поддается прямому или косвенному измерению;
результаты измерений могут быть соотнесены с определенной шкалой оценки. Следовательно, для диагностичной (Д) постановки любой цели требуется, чтобы она была точно описана, поддавалась измерению (Из), чтобы существовала шкала степени ее достижения – оценки (Оц).
Затем следует перейти к способам постановки целей, среди которых выделяют: