Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
методичка 5 курса.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
1.91 Mб
Скачать

3. Параллельное посещение уроков

Руководитель школы посещает уроки двух учителей в параллельных классах по одной и той же теме, если такая возможность существует. Полезно при этом присутствие и учи­теля параллельного класса. Путем сравнения удается раскрыть существенные особенности педагогического почерка учителя, эффективность тех или иных методов обучения.

4. Классно-обобщающий контроль

Руководитель школы присутствует весь учебный день в одном классе (5-6 уроков под­ряд), он проверяет работу, систему требований, подход, работоспособность и активность одних и тех же учеников в разных условиях. Такое посещение позволяет сделать конкрет­ные выводы о том, почему ученики у одного учителя прилежно занимаются, а у другого нет, как поддерживается дисциплина, как выполняются единые требования к учащимся.

5. Целевое посещение урока с приглашением специалиста Руководитель школы не является специалистом по всем предметам. При возникновении каких-либо сомнений, а также с целью более углубленного изучения работы учителя директор и его заместитель просят специалиста-мастера посетить уроки коллеги. Такое посещение возможно как в со­ставе бригады (при фронтальной проверке), так и специально совместно с руководите­лем школы.

6. Проверка и просмотр различной документации; журналов и поурочных планов учителей, планов классных руководителей. Руководители школ могут посмотреть эти до­кументы в связи с посещением урока или независимо от этого. Изучение планов помогает проникнуть в творческую лабораторию учителей.

7. Проведение бесед с учителями

Руководителям школы полезно примерно раз в четверть по графику проводить индиви­дуальные беседы с учителями по вопросам выполнения программ, методическим пробле­мам, успеваемости и посещаемости учащихся, а также по вопросам повышения квалифи­кации.

8. Бригадная проверка состояния преподавания по отдельным конкретным вопросам (применение ТСО и т.д.). Изучение работы учителя при помощи перечисленных видов контроля помогает проникнуть в саму сущность педагогического процесса, разобраться в приемах и методах преподавания, что крайне важно для совершенствования педагогиче­ского мастерства учителя. Но этого недостаточно. Нас интересует не только процесс, но и результаты этого процесса, уровень знаний, умений и навыков учащихся, их самостоя­тельность, творческий потенциал.

Администрация школы обязана систематически изучать уровень знаний и навыков учащихся. Для этого в школе сложились следующие способы:

1. Проведение устного опроса учащихся лично проверяющим или учителем по зара­нее предложенным вопросам. Руководитель школы в конце урока может в тактичной фор­ме задать несколько вопросов учащимся, чтобы проверить, как усвоен материал урока, а также как они подготовились к занятиям.

2. Проведение директорских письменных контрольных работ в отдельных классах или по параллельным классам или по всем классам по определенным предметам. Работа проверяется комиссией или администрацией школы.

3. Изучение ученических тетрадей, чертежей, схем, карт. Такое изучение помогает определить систематичность работы учащихся, степень усвоения материала, работу учи­теля по проверке домашних и контрольных работ и т.д.

4. Проверка умений и навыков учащихся в проведении практических и лаборатор­ных работ, а также трудовых навыков по трудовому обучению. Руководители школ прове­ряют непосредственно в лабораторных или мастерских умения учащихся самостоя­тельно проводить опыты или выполнять те или иные предусмотренные программой тру­довые операции.