
- •Задача 3
- •Розв’язання:
- •Задача 1
- •Задача 2
- •Розв’язання:
- •Розв’язання
- •Задача 2
- •Розв’язання
- •Задача 3
- •Розв’язання:
- •Розв’язання
- •Задача 3
- •Розв’язання:
- •Розв’язання
- •Задача 3
- •Розв’язання:
- •Розв’язання:
- •Задача 3
- •Задача 3
- •Розв’язання:
- •Задача 1
- •Розв’язання
- •Розвязання:
- •Задача 1
- •Задача 2
- •Розв’язання
- •Розв’язання
- •Задача 3
- •Задача 3
- •Розв’язання
- •Задача 3
- •Задача 3
- •Розв’язання:
- •Задача 1
- •Задача 2
- •Розв’язання
- •Задача 3
- •Розв’язання:
- •Задача 1
- •Розв’язання
- •Задача 2
- •Розв’язання:
- •Розвязання:
- •Задача 1
- •Розвязання:
- •Розв’язання
- •Задача 3
- •Розв’язання
- •Задача 3
- •Розв’язання:
- •Задача 1
- •Задача 2
- •Розв’язання:
- •Розв’язання
- •Задача 2
- •Розв’язання:
- •Розв’язання
- •Задача 3
- •Розв’язання:
- •Розв’язання
- •Задача 3
- •Розв’язання:
- •Задача 1
- •Задача 2
- •Розв’язання
- •Задача 3
- •Розв’язання:
- •Задача 3
- •Розв’язання:
- •Задача 1
- •Розв’язання
- •Задача 2
- •Розв’язання
- •Задача 3
- •Розв’язання:
- •Задача 3
- •Розв’язання
- •Задача 1
- •Задача 2
- •Розв’язання
- •Задача 3
- •Розв’язання:
Задача 3
Громадянка працює в двох місцях. З 29 січня по 13 лютого 2013 року громадянка хворіла. Її страховий стаж становить 12 роки. Як за основним місцем роботи, так і за сумісництвом вона працює в режимі п’ятиденного робочого тижня. Дані стосовно заробітної плати як за основним, так і за сумісництвом наведено в таблиці. Визначити величину допомоги на період тимчасової втрати працездатності, яка буде виплачена громадянці.
Розв’язання:
Місяці розрахункового періоду |
За основним місцем роботи |
За сумісництвом |
|||
кількість відпрацьованих робочих днів |
нарахована заробітна плата (грн.) |
заробітна плата, яка враховується (грн.) |
нарахована заробітна плата (грн.) |
заробітна плата, яка враховується (грн.) |
|
Грудень |
22 |
2300 |
2300 |
3600 |
3600 |
Листопад |
21 |
2300 |
2300 |
3600 |
3600 |
Жовтень |
23 |
2300 |
2300 |
3600 |
3600 |
Вересень |
21 |
2300 |
2300 |
5200 |
5200 |
Серпень |
21 |
2500 |
2500 |
5200 |
5200 |
Липень |
23 |
2500 |
2500 |
5200 |
5200 |
Усього |
131 |
14 200 |
14 200 |
26 400 |
26 400 |
1. Середній заробіток за основним місцем роботи: 14 200 : 131 = 108,39 (грн.)
2. Середній заробіток за сумісництвом: 26 400: 131 = 201,53 (грн.)
3. Громадянка хворіла 12 робочих днів, з них перші 5 днів буде оплачено за рахунок підприємств, на яких вона працює, а інші 7 дня виплачуються із Фонду.
4. Громадянка отримує за основним місцем роботи: 108,39 х 12 х 100% = 1300,68 (грн.)
5. Громадянка отримує за сумісництвом: 201,53 х 12 х 100% = 2418,36 (грн.)
6. Сума ЄСВ за осн.місцем роботи = 1300,68 * 2% = 26,01 грн
7. Сума ЄСВ за сум = 2418,36 * 2% = 48,37 грн
8. Загальна сума допомоги = 1300,68 + 2418,36 = 3719,04 (грн.)
9. Загальна сума ЄСВ = 26,01 + 48,37 = 74,38 грн
Відповідь: загальна сума допомоги, яка буде виплачена громадянці за лікарняний складає 74,38 грн. при цьому за основним місцем роботи їй виплатять 1300,68 грн. а за сумісництвом – 2418,36 грн. громадянка хворіла 5 робочих днів, з них перші 5 днів буде оплачено за рахунок підприємств, на яких вона працює, а інші 7 дня виплачуються із Фонду.
№6
Задача 1
Підприємство придбало комплекс будівель загальною вартістю якої 456 000 грн., у момент нотаріального посвідчення п/п-ву необхідно надати платіжне доручення про сплату збору до Пенсійного фонду. Визначить суму платежу.
Розвязання:
1) Збір до Пенсійного фонду складає: 456 000 х 1%: 100% = 4560 грн.
Відповідь: У результаті проведеної операції підприємству необхідно сплатити до Пенсійного фонду збір у сумі 4560 грн
Задача 2
Громадянка працює в двох місцях. З 12 листопада по 19 листопада 2012 року громадянка хворіла. Її страховий стаж становить 17 років. Як за основним місцем роботи, так і за сумісництвом вона працює в режимі п’ятиденного робочого тижня. Дані стосовно заробітної плати як за основним, так і за сумісництвом наведено в таблиці. Визначити величину допомоги на період тимчасової втрати працездатності, яка буде виплачена громадянці.