- •1. Понятие, сущность и признаки организации.
- •2. Внешняя и внутренняя среда организации. Факторы прямого и косвенного воздействия.
- •3.Социально-психологические методы управления
- •5.Кадры управления и организация их труда
- •4. Структуры управления производством и основные направления по их совершенствованию.
- •7.Механизм принятия управленческих решений.
- •3.Сбор, обкатка, анализ информации
- •5.Организация исполнения (или реализация) решения.
- •8.Ресурсы и эффективность управления.
- •6. Экономические методы управления
- •9.Мотивация трудовой деятельности.
- •10.Управление персоналом организации.
- •13. Организация документооборота на предприятии.
- •11. Организационные коммуникации.
- •14. Сущность и основные объекты управления производством.
- •12. Система информационного обеспечения управления.
- •15. Управленческая документация.
- •16. Структура и функции органов управления апк.
- •17. Управление качеством труда и продукции.
- •20. Основные понятия маркетинга, его виды
- •22. Система маркетинговой инф и методы ее сбора.
- •23. Критерии сегментирования рынка.
- •24. Товар как основной элемент маркетинга. Оценка конкурентоспособности.
- •1. Показатели внешнего формирования
- •25. Товарная политика и ее сущность
- •26. Методы установления цен. Ценовые стратегии.
- •27. Товародвижение и существующие каналы распределения.
- •28. Организация оптовой и розничной торговли.
- •29 Комплекс маркетинговых коммуникаций.
- •30. Стратегический маркетинг.
- •31. Рынок факторов производства.
- •32. Характеристика основных типов конкуренции.
- •37. Земля – главное средство производства…
- •38. Трудовые рес. И производительность труда
- •39.Инвестиции в с/х….
- •40.Экономическая эффективность с./х.: понятие, виды и методика определения. Маржинальный доход.
- •41. Издержки производства и себестоимость продукции в сельском хозяйстве:
- •42. С./х. Рынки: понятие, состав, классификация, функции, конъюнктура, особенности эластичности …..
- •43. Валовая и товарная продукция с./х.: понятие, состав и методика определения
- •44. Цена и ценообразование на продукцию с./х. Виды цен, методика определения. Сезонное изменение цен.
- •45. Основные и оборотные средства в с/х….
- •Степень использования производственной мощности
- •Коэф. Использования парка оборудования
- •46.Основные положения и методики нормирования туда в сельском хозяйстве
- •56. Бизнес-планирование на с./х. Предприятиях
- •47.Принципы рационализации организации трудовых коллективов и трудовых процессов в с./х.
- •48.Аттестация и рационализация рабочих мест
- •55.Гос.Программа развития сельского хозяйства и регулирования рынков с./х.Продукции, сырья и продовольствия на 2008-2012 годы
- •57 Общая схема экономико-статистического анализа урожайности культур и продуктивности животных.
- •59 Система национальных счетов.
- •58 Схема экономико-статистического анализа себестоимости и затрат труда на единицу продукции с/х.
- •61 Система показателей продукции и доходов сельского хозяйства.
- •60.Статистика труда
- •62 Система показателей воспроизводства, уровня жизни и потребления населения.
- •63. Статистика национального богатства.
- •64.Сущность и содержание бухгалтерского учета в современных условиях.
- •65.Бухгалтерский баланс и балансовое обобщение.
- •67. Учет труда и расчетов с персоналом по заработной плате(з/п).
- •68. Учет затрат и исчисление с/с продукции растениеводства и животноводства.
- •69.Учет готовой продукции и ее продажи.
- •70. Формирование и учет финансовых результатов деятельности организации.
- •72. Учет расчетов по налогам и сборам с органами социального страхования и обеспечения.
- •73. Учет денежных средств и расчетов с подотчетными лицами.
- •74.Сущность и функция финансов. Финансовая система рф.
- •76. Кредит, его сущность, функции и формы кредита.
- •79. Финансовая политика организаций апк. Финансовая отчетность, состав, структура, порядок составления.
- •81. Орг.-прав.Формы предприятий апк: оценка и выбор для конкретных условий деятельности предприятия
- •86, Методы оценки рисков, их использование в предпринимательской деятельности с./х. Предприятий для прогнозирования вероятности банкротства.
- •91. Международное разделение труда. Факторы, влияющие на его развитие.
- •93. Глобальные экономические проблемы и международное экономическое сотрудничество
- •94. Внешнеэкономическая сделка: сущность, способы и формы заключения. Особенности международного договора (контракта) купли-продажи товаров.
- •96. Административно-правовой статус органов государственной власти и государственных служащих.
- •97 Понятие и виды административных правонарушений и административной ответственности.
- •98. Административный процесс и его виды. Стадии производства по делам об административных правонарушениях.
- •99. Физические лица как субъекты гражданских правоотношение: правоспособность, дееспособность, опека и попечительство.
- •101 Понятие, содержание, стороны, условия и виды трудового договора.
- •102. Понятие и виды материальной ответственности. Определение размера ущерба и порядок его возмещения.
- •103. Страхование и его задачи. Правовые основы страхования в рф. Контроль за страховой деятельностью.
- •104. Социальная политика рф.
- •105. Бюджет и бюджетное устройство рф.
- •106. Характеристика налоговой системы рф.
- •107 Правовое регулирование аудита, как контроля по проведению бухгалтерского учета и отчетности.
- •108. Право собственности: понятие, формы, виды, основания возникновения и прекращения.
- •109. Обязательственное право: понятие, стороны, основания возникновения и прекращения обязательств. Способы обеспечения обязательств.
- •111. Автоматизированные информационные системы
- •112. Понятие и классификация автоматизированных информационных технологий(аит).
- •113. Понятие информации, ее виды и свойства.
- •114. Измерение объемов информации
- •115. Информационное обеспечение аис. Информационная модель предприятия.
- •117. Сетевые технологии. Локальные и глобальные сети
- •118. Информационные технологии электронного документооборота.
- •119. Информационные технологии стратегического и текущего корпоративного планирования.
- •50.Мотивация трудовой деятельности и формирование отношения к труду.
- •83.Содержание и порядок разработки технологических карт возделывания с.-х. Культур.
- •85. Предпринимательские решения
- •82Система ведения хозяйства
- •88 Анализ использования материальных ресурсов
- •89. Анализ производства и реализации продукции
96. Административно-правовой статус органов государственной власти и государственных служащих.
Государственная служба – это профессиональная деятельность по обеспечению полномочий государственных органов.
К государственной службе относится замещение государственных должностей по категориям Б и В. Значение государственной службы: необходимо решить важный вопрос о кадрах – кадровый состав, и в первую очередь руководителей.
Принципы:
Верховенство конституции РФ и соответствующих ФЗ
Приоритета прав и свобод человека и гражданина
Единство системы государственной власти, предметов ведения между РФ и субъектами
Равного доступа граждан к государственной службе
Профессионализма и компетентности
Стабильности и постоянства кадрового состава
Законодательная база государственной службы формируется на следующей основе:
Конституция РФ
ФЗ: «Об основах гос службы в РФ»
ФЗ регламентирующий особенности гос службы в отдельно взятых федеральных органах
Указы президента РФ
Нормативно-правовые акты субъектов РФ
Административно-правовой статус гос служащих – это комплекс прав, обязанностей, гарантий и запретов. Регулируется ФЗ «Об основах гос службы»
Права гос служащего:
Ознакомление с документами, которые определяют его права и обязанности по соответствующей должности
Получение в установленном порядке информации и материалов необходимых для исполнения своих обязанностей
Посещение в установленном порядке, для исполнения своих обязанностей, предприятий, учреждений и организаций независимо от формы собственности
Карьерный рост
Получение высокой и стабильной з.п.
Обязанности гос служащих:
Строго соблюдать ФЗ и конституцию РФ
Добросовестно выполнять свои обязанности
Поддерживать свой уровень квалификации
Хранить гос и иную охраняемую законом тайну
Каждый гос служащий обязан рассматривать в силу своей должности, обращение граждан
Запреты для гос служащего:
Запрещено заниматься иной оплачиваемой деятельностью, но ему разрешено заниматься педагогической, научной или творческой деятельностью, если не вредит основной работе
Запрещено заниматься предпринимательской деятельностью.
Гарантии:
Своевременная выплата денежного содержания
Повышение з.п. с учетом инфляции
Предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска
Мед обслуживание не только самого гос служащего, но и его членов семьи
Пенсионное обеспечение за выслугу лет
Муниципальная служба РФ не входит в систему гос службы России, но она играет важную роль в области административных правоотношений.
Муниципальная должность – должность на профессиональной основе предусмотренная уставом муниципального образования (МО).
МО – городские или сельские населения со своими органами местного самоуправления.
Виды муниципальных должностей:
Выборные муниципальные должности (гор. Голова, депутаты гордумы)
Муниципальные должности, которые замещаются путем заключения трудового договора
Муниципальная служба (МС) – профессиональная деятельность которая осуществляется на постоянной основе на муниципальной должности не являющейся выборной, т.е. путем назначения.
