6. Трудовые ресурсы сельского хозяйства. Обеспеченность и эффективность использования трудовых ресурсов.

Труд. ресурсы представляют собой часть населения страны, обладающую совокупностью физич-х возмож-тей, знаний и практич-го опыта для работы в народном хоз-ве. Они включают трудоспособное население в возрасте от 16 до 55 лет для женщин и от 16 до 60 лет для мужчин, а также лиц старше и моложе трудоспособного возраста, фактически занятых в народном хоз-ве (работающие пенсионеры и школьники).

Труд.ресурсы представляют собой важный фактор, рациональное использ-е кот-го обеспечивает повыш-е уровня произв-ва с/х пр-ции и его эк-кой эффект-ти.

Эк-ки активное население (раб.сила) – совокуп-ть лиц, потенциально способных участвовать в произв-ве матер-х ценностей и оказании услуг, включающая занятых и безработных.

Занятое население - это лица, вовлеченные в производст-ю и непроизводст-ю деят-ть. К занятым относят работающих по найму, предпринимателей, лиц свободных профессий, военнослужащих, учащихся очной формы профессионального обучения.

К безработным относят трудоспособных граждан, кот-е не имеют работы и заработка, зарегистрированных в службе занятости в целях поиска подходящей работы и готовых приступить к ней. Для нашей страны, особенно для с/хоз-ва, характерна скрытая безработица - форма неэффективной занятости людей, желающих работать в полную силу. Она характер-ся неполной раб.неделей, сокращенным раб.днем, неоплачиваемыми отпусками. Уровень безработицы определяют по доле безработных в числе эк-ки активного населения.

Труд.ресурсы имеют определенные количест-е, качест-ые и структурные характер-ки, кот-е измер-ся абсолютными и относит-ми показ-ми, а именно: среднесписочная и среднегодовая числ-ть раб-ков; к-т текучести кадров; доля раб-ков, имеющих высшее и среднее спец-ое образование, в общей их числ-ти; средний стаж работы по отд.категориям раб-ков; доля раб-ков отд.категорий в общей их числ-ти.

Среднеспис-я числ-ть раб-ков за год опред-ся путем суммирования среднеспис-ой числ-ти раб-ков за все месяцы и деления полученной суммы на 12. Среднеспис-я числ-ть раб-ков за месяц рассчитывается путем суммирования числ-ти раб-ков списочного состава за каждый календарный день месяца и деления полученной суммы на число дней.

Среднегодовая числ-ть раб-ков опред-ся путем деления отработанного времени (чел.-ч, чел.-дни) раб-ками хоз-ва за год на годовой фонд раб.времени.

Кт текучести кадров (Кт) рассчит-ся делением числа раб-ков, выбывших или уволенных за данный период, на среднегодовое их число: Кт = ТРув / ТР * 100

где ТРув - число выбывших или уволенных раб-ков, чел.; ТР - среднегодовое число раб-ков, чел.

Важным фактором, оказывающим влияние на уровень использ-я раб.силы и эффект-ть с/х произв-ва, явл-ся обеспеч-ть с/хоз-ва труд.ресурсами. Недостаточная обеспеч-ть может привести к невыполнению запланир-го объема работ, несоблюдению оптим-х агротехнич-х сроков их проведения, а в конечном счете к сокращению объема произв-ва с/х прции. Чрезмерно высокая обеспеч-ть труд.ресурсами приводит к неполному использ-ю раб.силы и снижению производит-ти труда.

Показ-лями, характеризующими обеспеч-ть с/хоз-ва труд.ресурсами, явл-ся трудообеспеч-ть и к-т обеспеч-ти. Степень обеспеч-ти с/х п/п труд.ресурсами определяют, сопоставляя их наличие с потребностями или кол-вом раб-ков в расчете на единицу зем.площади.

Трудообеспеч-ть (Тоб) хоз-ва характериз-ся числом раб-ков на 100 га зем.площади; Тоб = ТР / ПЛ * 100

где ПЛ - площадь с/х угодий или пашни, га

Кт обеспеч-ти труд.ресурсами с/х п/п (Коб) определяют отношением числа наличных труд.ресурсов (ТРн) к требуемому для выполнения плана произв-ва (ТРпл): Коб = ТРн / ТР пл

Судить о степени обеспеч-ти с/хоз-ва труд.ресурсами можно по площади с/х угодий в расчете на одного раб-ка. Однако этот показ-ль, как и число раб-ков в расчете на 100 га с/х угодий, недостаточно характеризует положение, т.к. не учитывает различий с/х п/п в уровне интенсивности и специализации. Более объективным показ-лем явл-ся к-т обеспеч-ти труд.ресурсами.

Специфика использ-я труд.ресурсов в с/хоз-ве заключ-ся в сезонности труда, являющейся рез-том несовпадения периода произв-ва и раб.периода. Это касается раст-ва, особенно выращив-я технич-х, овощных, плодово-ягодных культур и картофеля. Сезонность выраж-ся в увеличении потреб-и в труде в период посевных работ, ухода за растениями, уборке урожая и в уменьшении ее в зимний период. В жив-ве, промышл-х произв-вах, на автотранспорте и в ремонтных мастерских затраты труда в течение года более равномерны. Осн.показ-ли сезонности труда следующие.

Помесячное распределение затрат труда в процентах к годовым. При равномерном использ-и труда среднемесяч-е затраты составляют 8,33% (100:12). Размах сезонности (Рс) - отношение максим-х месячных затрат труда (ЗТmах) к миним-м (ЗТmin): Рс= ЗТmах / ЗТmin

К-т сезонности использ-я труд.ресурсов (Кс) характериз-ся отношением затрат труда в месяце максим-го или миним-го объема работ в хоз-ве к среднемесячным затратам труда (ЗТср): Кс = ЗТmах / ЗТср, или Кс = ЗТmin / ЗТср

Годовой к-т сезонности труда (Кгс) - отношение суммы отклонений фактич-х затрат труда по месяцам (ЗТi) от среднемесячных к годовым затратам труда ( 3Тi): Кгс =  (ЗТi-ЗТср) /  ЗТi;

Эффект-ть использ-я труд.ресурсов в первую очередь характериз-ся производит-тью труда.

Производит-ть труда – способ-ть конкретного труда производить в единицу времени определенное кол-во пр-ции. Производит-ть труда (Пт) в с/хоз-ве характериз-ся след. осн. показ-лями.

1. Объем валовой пр-ции в натур-ом или денежном выражении (ВП) в расчете на единицу раб.времени (Т): Пт= ВП / Т

2. Объем валовой пр-ции в денежной оценке в расчете на 1 среднегод-го раб-ка (Р): Пт = ВП / Р

3. Трудоемкость пр-ции (Тем) - затраты раб.времени (чел.-ч) на единицу пр-ции (ц): Тем = Т /ВП