
- •3) Анонимность, регулируемость обратной связи, групповой ответ свойственны _________ методу принятия управленческих решений.
- •1) Вербальные коммуникации бывают …
- •20) Вербальные коммуникации бывают …
- •Децентрализация личной власти руководителя достигается …
- •Для того чтобы получить объективную картину происходящего на предприятии, а не случайные характеристики, контроль должен быть …
- •К неэкономической цели предприятия относится …
- •Коммерчески спекулятивные риски, которые выражаются в возможности получения как положительного, так и отрицательного результата, называются …
- •7) Методы, оказывающие косвенное воздействие на управление предприятием, называются …
- •Разработка и оценка альтернативных решений и курсов рассматривается при _________ управленческого решения.
Децентрализация личной власти руководителя достигается …
Ответ: -официальным делегированием полномочий
16)Делегирование полномочий руководителя на предприятии способствует …
Активизации кадрового резерва
Освобождению времени менеджера
11) Документальное обоснование коммерческого успеха предприятия с указанием сроков и четко расписанными показателями и необходимыми достижениями фиксируется в …
Бизнес плане.
16) Для авторитарного стиля руководства характерны …
Ответ: высокая степень единоличной власти руководителя и подавление инициативы работников
10.Делегирование полномочий руководителя на предприятии способствует ….
ответ: освобождению времени менеджера
ответ: активизации кадрового резерва
Задание № 17
Для авторитарного стиля руководства характерны …
высокая степень единоличной власти руководителя и подавление инициативы работников
Задание № 15
Для директивных управленческих решений характерна …(обязательность исполнения)
Для того чтобы получить объективную картину происходящего на предприятии, а не случайные характеристики, контроль должен быть …
Ответ: периодичным
1)Деятельность по упорядочиванию процессов природы, техники, социума, приведение их в новое состояние называется …
Ответ : Управлением
2)Для японской системы менеджмента характерен такой принцип, как …
Ответ: Групповая форма организации труда
17. Для авторитарного стиля руководства характерны
Ответ: высокая степень единоличной власти руководителя и подавление инициативы работников
15. Делегирование полномочий руководителя на предприятии способствует
Ответ: освобождению времени менеджера
Ответ: активизации кадрового резерва
2. Для ситуационного подхода в управлении характерно(-а) …
5. Для того чтобы получить объективную картину происходящего на предприятии, а не случайные характеристики, контроль должен быть …
Ответ: периодичным
2. Достоинствами структуры матричного типа является (-ются) …
Ответ: возможность быстро реагировать и адаптироваться к изменяющимся внутренним и внешним условиям организации
Е
Ж
З
И
15) Использование принципа Парето (80:20) в теории и практике самоменеджмента позволяет …
ОТВЕТ:- выделить из всей массы наиболее приоритетные дела, которые могут принести наибольший результат
26) Использование современных технологий, методов и приемов организации труда, обеспечивающих эффективную работу менеджера, называется … -научной организацией труда
Задание № 26
Использование принципа Парето (80:20) в теории и практике самоменеджмента позволяет …(выделить из всей массы наиболее приоритетные дела, которые могут принести наибольший результат)
28) Иван Николаевич – руководитель крупной организации. В первую очередь он всегда выполняет неотложные дела, пытается самостоятельно решать все важные вопросы и тем самым тратит большую часть своего рабочего времени, но часть дел так и остается «лежать на столе». В результате фактические показатели работы по отношению к запланированным составили 95 %. Для повышения эффективности работы руководителя в процессе управления необходимо использовать делегирование, то есть …
частичную передачу полномочий подчиненным
29) Иван Николаевич – руководитель крупной организации. В первую очередь он всегда выполняет неотложные дела, пытается самостоятельно решать все важные вопросы и тем самым тратит большую часть своего рабочего времени, но часть дел так и остается «лежать на столе». В результате фактические показатели работы по отношению к запланированным составили 95 %. Принцип Эйзенхауера, устанавливающий приоритеты по критериям срочности и важности дела, используется руководителем в ситуации, когда необходимо …
Быстро принять решение относительно того, какой задаче отдать предпочтение
30) Иван Николаевич – руководитель крупной организации. В первую очередь он всегда выполняет неотложные дела, пытается самостоятельно решать все важные вопросы и тем самым тратит большую часть своего рабочего времени, но часть дел так и остается «лежать на столе». В результате фактические показатели работы по отношению к запланированным составили 95 %. В качестве главных целей делегирования выступают …
Повышение дееспособности нижестоящих звеньев
освобождение вышестоящих руководителей от текущих рутинных дел
26. Использование принципа Парето (80:20) в теории и практике самоменеджмента позволяет …
Ответ: выделить из всей массы наиболее приоритетные дела, которые могут принести наибольший результат
Задание № 26
Использование современных технологий, методов и приемов организации труда, обеспечивающих эффективную работу менеджера, называется …
научной организацией труда
К
16) К отрицательным проявлениям власти, основанной на принуждении, относят … -ухудшение психологического климата
-снижение производительности
9. К природно-естественным рискам относится (-ятся) …
ответ: риски, связанные с проявлением стихийных сил природы
7. К содержательным теориям мотивации (определяющим потребности,
9. К вторичным (приобретенным) потребностям относятся потребности …
Ответ: самовыражения
Ответ: причастности
Задание № 12
К содержательным теориям мотивации (определяющим потребности, побуждающие людей к труду) относятся …(иерархия потребностей А. Маслоу двухфакторная теория Ф. Герцберга)
Задание № 14
Коммерчески спекулятивные риски, которые выражаются в возможности получения как положительного, так и отрицательного результата, называются …(финансовыми)
1) К категории «топ-менеджер» относится …
директор
3) Коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней собственником имущество, называется …
унитарным предприятием)
7)Конкретное конечное состояние или желаемый результат, которого стремиться добиться группа, работая вместе, называется …
целью
21) К тактическим приемам работы с незаинтересованным типом собеседника относят …
избегание вопросов с односложными ответами
javascript:;
адресацию ему вопросов, в которых он компетентен
24)К межличностным методам разрешения конфликтной ситуации относятся …
стремление уйти от конфликта
призыв к мирному решению конфликтной ситуации
4. Комплекс факторов, оказывающих непосредственное влияние на производственную и финансово-хозяйственную деятельность компании, в которую входят конкуренты, поставщики, называется __________ средой
Ответ: внешней
Задание № 7
К факторам среды косвенного воздействия на организацию относит(-ят)ся (отношение людей к работе и качеству жизни, существующие в обществе обычаи и верования)
22. К процессуальным относятся мотивационные теории
Ответ: равенства
Ответ: ожидания
22. К принципу новой компьютерной информационной технологии относится
Ответ: интерактивность в работе с компьютером
24. К межличностным методам разрешения конфликтной ситуации относятся
Ответ: стремление уйти от конфликта
Ответ: призыв к мирному решению конфликтной ситуации
Задание № 25
Комплекс оздоровительных мероприятий, осуществляемых с целью восстановления нормального самочувствия и работоспособности здорового, но утомленного человека, называется …(рекреацией)
Задание № 16
К отрицательным проявлениям власти, основанной на принуждении, относят …(ухудшение психологического климата, снижение производительности)
Задание № 18
К достоинствам экономических методов управления относят …(удовлетворение материальных потребностей стимулирование инициативы работников)
Задание № 24
К структурным методам разрешения конфликтной ситуации относятся …(установление общеорганизационных комплексных целей, разъяснение требований к работе)
3) Коммерческая организация, созданная добровольным объединением граждан на основе членства для совместной производственной и иной хозяйственной деятельности, при личном трудовом и ином участии, называется …
Ответ: производственным кооперативом
20.К тактическим приемам работы с незаинтересованным типом собеседника относят
Ответ: адресацию ему вопросов, в которых он компетентен
Ответ: избегание вопросов с односложными ответами
17. К организационно-распорядительным методам управления относят …
Ответ: приказ
Ответ: консультацию
3. К числу некоммерческих организаций (создаваемых не ради извлечения прибыли) относятся …
Ответ: потребительские кооперативы
1. К категории «топ-менеджер» относится …
Ответ: директор
Задание № 7
К факторам среды косвенного воздействия на организацию относит(-ят)ся …
отношение людей к работе и качеству жизни, существующие в обществе обычаи и верования
Задание № 3
Коммерческая организация, созданная добровольным объединением граждан на основе членства для совместной производственной и иной хозяйственной деятельности, при личном трудовом и ином участии, называется …
производственным кооперативом
К неэкономической цели предприятия относится … -улучшение условий труда
К факторам среды косвенного воздействия на организацию относит(-ят)ся … -отношение людей к работе и качеству жизни, существующие в обществе обычаи и верования
16) К индивидуальным особенностям личности, влияющим на поведение, относят …
ОТВЕТ:- привычки
13) Контроль, направленный на деятельность организации, и осуществляемый по стратегическим и тактическим целям организации в процессе хозяйственного процесса, называется …
Ответ: текущим
17) К организационно-распорядительным методам управления относят …
Ответ: консультацию
20) К внешней социальной ответственности бизнеса относят …
Ответ: 1 качество товаров
2 Экологические программы
22) К мотиваторам в двухфакторной теории Ф. Герцберга относят …
Ответ:1 Ответственность за работу
2 Возможность корьерного роста
23) К межличностным методам разрешения конфликтной ситуации относятся …
Ответ: 1стремление уйти от конфликта
2призыв к мирному решению конфликтной ситуации
25) К непроизводительному расходованию рабочего времени, не зависящему от работника, относи(-я)тся …
Ответ: вызовы к руководству и ожидание приема
26) К индивидуальным особенностям личности, влияющим на поведение, относят …
Ответ:1 привычки
2 характер
Задание № 24
К структурным методам разрешения конфликтной ситуации относятся …
установление общеорганизационных комплексных целей
разъяснение требований к работе
Задание № 22
К принципу новой компьютерной информационной технологии относится …
интерактивность в работе с компьютером
3) Коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней собственником имущество, является _________ предприятием.
Унитарным
7) К среде косвенного воздействия на организацию относят
Тарифы.
13) Контроль, позволяющий выявить отклонения от нормативов и принять исправительные меры, называется …Терапевтическим
20) К организационно-распорядительным методам управления относят …
Приказ
Консультацию
23) К процессуальным относятся мотивационные теории …
Ожидания, равенства.
24) К межличностным методам разрешения конфликтной ситуации относятся …
Стремление уйти от конфликта
Призыв к мирному решению конфликтной ситуации
25) К личностным факторам, вызывающим стрессовое состояние, относятся …
уход на пенсию, увольнение
24) К структурным методам разрешения конфликтной ситуации относятся …
-установление общеорганизационных комплексных целей
-разъяснение требований к работе
25) К личностным факторам, вызывающим стрессовое состояние, относятся …
-уход на пенсию, увольнение
12. К достоинствам экономических методов управления относят …
ответ: стимулирование инициативы работников
ответ: удовлетворение материальных потребностей
13.К внешним вознаграждениям относят ….
ответ: повышение зарплаты
ответ: продвижение по службе
14. К непроизводительному расходованию рабочего времени, не зависящему от работника, относи(-я)тся …
ответ: вызовы к руководству и ожидание приема
Задание № 16
К отрицательным проявлениям власти, основанной на принуждении, относят …
ухудшение психологического климата
снижение производительности
Задание № 13
Контроль, направленный на деятельность организации, и осуществляемый по стратегическим и тактическим целям организации в процессе хозяйственного процесса, называется …
текущим
Задание № 7
Конкретное конечное состояние или желаемый результат, которого стремиться добиться группа, работая вместе, называется …
Целью
Задание № 3
Коммерческая организация, созданная добровольным объединением граждан на основе членства для совместной производственной и иной хозяйственной деятельности, при личном трудовом и ином участии, называется …
производственным кооперативом