- •Тема 1. Источники трудового права 2 часа
- •Тема 2. Социальное партнерство. Коллективный договор. Соглашение
- •Тема 3. Правовое регулирование занятости и трудоустройства
- •Тема 4. Трудовой договор. Контракт как разновидность срочного трудового договора.
- •Тема 5. Правовое регулирование заработной платы 2 часа
- •Тема 6. Правовое регулирование рабочего времени 2 часа
- •Тема 7. Правовое регулирование времени отдыха 2 часа
- •Тема 8. Охрана труда 2 часа
- •Тема 9. Материальная ответственность сторон трудового договора
- •Тема 10. Трудовые споры и порядок их разрешения
- •Тема 11. «Особенности регулирования труда отдельных категорий работников
Тема 7. Правовое регулирование времени отдыха 2 часа
Решите следующие задачи:
Иткина, работающая продавцом у индивидуального предпринимателя Силина, обратилась к нему с просьбой предоставить ей отпуск по уходу за ребенком больной сестры до достижения им возраста трех лет. Силин отказал Иткиной в предоставлении такого отпуска. Отказ обосновал тем обстоятельством.что у ребенка есть отец, который может осуществлять уход за ним, а также тем, что Иткина не проживает совместно с семьей сестры. Правомерен ли отказ Силина в предоставлении отпуска Иткиной?
Сергеев учится на 4 курсе заочного отделения юридического факультета. Ему был предоставлен отпуск на период установочных занятий, сдачи зачетов и экзаменов. Во время сессии он заболел. По месту работы им был предоставлен листок нетрудоспособности, из которого видно, что 5 дней болезни совпали с учебным отпуском. Будет ли это основанием для продления учебного отпуска?
Работнику предоставлен трудовой отпуск за период работы с 01.09.2009 по 31.08.2010. В феврале 2010 г. работник брал отпуск без сохранения заработной платы на 20 календарных дней. В августе 2010 г. он взял еще раз отпуск без сохранения заработной платы на 20 календарных дней. Как сдвигается рабочий год?
Тема 8. Охрана труда 2 часа
Решите следующие задачи:
Автогенщик Сидоренко за неиспользование во время работы защитных очков был отстранен от работы, кроме того, ему был объявлен выговор. Сидоренко обратился в комиссию по трудовым спорам с требованием отменить взыскание, поскольку, как он заявил, использование либо неиспользование рабочим выданных ему защитных приспособлений индивидуального пользования- его личное дело. Без очков ему удобнее работать. Как должен быть решен спор?
На автомобильном заводе произошел несчастный случай, в результате которого погибли два работника и три были тяжело травмированы. Директор завода поручил специалисту по охране труда организовать расследование этого несчастного случая. Была создана комиссия в составе начальника цеха, где произошел несчастный случай, председателя профкома завода и специалиста по охране труда. Просьба брата одного из погибших о включении его в состав комиссии была отклонена.
По результатам расследования комиссией в течение 17 дней с момента несчастного случая был составлен акт, в котором отмечалось, что грубая неосторожность погибших и травмированных содействовала данному несчастному случаю. Родственники пострадавших не согласились с таким выводом комиссии и требовали создания новой комиссии по расследованию. На кого возлагается обязанность по организации расследования, оформления и учета несчастных случаев? В какие сроки и кем должно проводиться расследование несчастных случаев? Как оформляются материалы расследования несчастных случаев, и в каком порядке разрешаются споры по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев? Правомерны ли требования родственников пострадавших?
При проведении обследования состояния охраны труда молодежи, профсоюзный орган предприятия установил: лица в возрасте до 21 года принимаются на работу без предварительного медицинского осмотра; 17-летний Петров принят в кузнечный цех на подноску тяжестей; троим несовершеннолетним предоставлен отпуск согласно графику вопреки их желанию. Какие нарушения трудового законодательства допущены нанимателем? Имеет ли право профсоюз осуществлять контроль за соблюдением законодательства о труде?