21. Планирование численности рабочих, Баланс рабочего времени. Фотография рабочего дня, виды и показатели использования затрат рабочего времени.

На предприятии различают :

1. Сменный состав рабочих – это min необходимое кол-во рабочих для выполнения сменного задания. 2. Явочный состав – это число рабочих, кот-ые д/б на предприятии в данное время для выполнения всех планируемых работ. Явочн. числен. рабочих опред-ся:

- по норме времени

Чяв=Нвр*В /Тэф*Кв.н.

Нвр - норма времени на изготовление ед-цы продукции.

В – выпуск прод-ции

Тэф – эффективный фонд рабочего времени одного рабочего.

Кв.н – коэф-нт выполнения норм времени.

- по норме выработки

Чяв = В /Нвыр* Тэф*Кв.н.

- Чяв=N*Hч*n

N – кол-во обслуживаемого оборуд-ия.

Hч – норма численности.

n – кол-во смен.

Чяв = N/ Нобсл.

Нобсл – кол-во ед-ц оборуд-ия, кот. м. обслужить один чел-к.

3. Списочный состав – это общее число рабочих числящихся в списке предприятия в отделе кадров. Списоч. отлич-ся от явочного на число временно отсутствующих рабочих.

Чспис = Чяв*Кспис. сост.

4. Штатный состав – это число рабочих, необходимое для подмены в выходные дни при непрерывном режиме работы предприятия.

Для опред-ия числен-ти рабочих примен-ся трудовые нормы: норма времени на изделие, норма выработки на чел-ка, норма числен-ти необходимая для выполнения объема работ, норма обслуживания оборуд-я одним или неск-ми рабочими.

Чспис = Чяв.∙ Кспис.сост-ва

Кспис.сост. = Тном./Тэф.

Тном = Ткал – выходн. и празд

Ч =А/Нвыр∙ Квып.норм ∙ Тэф

Ч = N∙ Нобсл ∙ К

Тэф = Ткал – Вых. и празд. - Невыходы

Тном = Ткал – Вых. и празд.

БАЛАНС РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ ОДНОГО РАБ-ГО ЗА ГОД:

Тэф = Ткол - (В+П) - Невыходы

Тэф = Тном - Невыходы

Тэф = 271-35=236 дней (для непрерывного произв-ва).

Тэф = 251-33=218 дней (для прерывного).

Ксп. сост. = Ткол. / Тэф =365/236=1,5 (непрер.)

Ксп. норм. = 1,3-1,6

Ксп. сост. = Тном. / Тэф = 251/218=1,15 (прер.)

Ксп. норм. = 1,1-1,3.

Изуч-е затрат рабочего вр. наблюд-м.

Осн-ми мет-ми изуч. затрат рабоч-го вр. и вр. исп-я оборуд. явл-ся:

1. м-д напосредствен-х замеров;

2. м-д моментных наблюдений и интервалов.

Суть м-да непоср-х замеров в том, что наблюдатель с пом. технич. средств (часы с хронометром) регистр-т продолжит-ть отдел. эл-в рабочего вр. (эти данные затем обобщ-ся и анализ-ся). Прим-ся м-д для изуч-я любых трудовых проц-в и дает возм-ть наиб. точно опр-ть как исп-ся время рабочих и оборуд-я, рациональны ли состав операций и м-ды вып-я их. При изуч. затрат этим м-м в завис. от цели, содерж-я и объекта исслед-я прим-ся след-е виды наблюд. этим мет-м: ФРД, ф. исп-я оборуд-я, ф. проив-го проц., хронометраж, фотохронометраж, киносъемка, прим. ТВ и осциллографирования.

М-д инт-в и момент. наблюд. прим-ся в нормировании для изуч. и рабоч.вр. и работы оборуд. Изучать мож. как 1 объект, так и неск. При этом регистр-ся не абсолют. затраты вр. кажд-го эл-та, а число моментов вып-я той или иной работы или простоя. Это м-д дает возм-ть 1 наблюд-лю контр-ть работу нескольких чел-к.

ФРД, виды и показатели исп-я затрат рабоч. вр.

ФРД - проц. наблюд-я и измерения всего рабоч.вр. за смену, сутки одного исполнителя или бригады.

Цель провед-я ФРД: выявить потери рабоч.вр.; выявить прич. невып-я норм выраб-ки; выяв.,примен-т ли рабоч.передовые приемы и м-ды работы; зная фактич. затраты рабоч.вр.спроектир-ть б.рациональное исп-е рабоч.вр. и вр. отдыха и на основ-и этого уст-ть новые нормы времени выработки, обслужив-я оборуд-я, нормы числ-ти.

ФРД исп-я рабоч.вр. шир.польз-ся при анализе орг-ции труда на рабоч. местах с целью совершенст-я уровня рабочих мест.

Весь проц. ФРД мож.разделить на 4 этапа:

1. подгот-ка к наблюд-ю (подбор наблюд-х листов, инстр-та для набл-я, выбор объекта для наблюд.);

2. провед-е наблюд-я;

3. обр-ка дан. провед.набл-я;

4. анализ и выводы после набл-я.

Набл.провод.раб-ки отдела труда и з/п (нормировщик).

При наблюд. сост-ся наблюдат. листы, кот. им. лицевую сторону, где фиксир-ся описание предметов труда, рабоч. места, ФИО рабоч., его проф-я, стаж, разряд, на обрат. стор. фиксир-ся данные замеров ФРД. Замеры вр. провод-ся по текущему времени кажд. операции. Обработка данных: проставл. продолжит-ть, затем индексы, произв. группир-ка затрат, т.е. сводка одноимен-х затрат, на основе кот. составл-ся фактич-й и проектный баланс рабоч. вр. В проектном балансе раб. вр. исключ-ся все потери и те затраты врем., кот. не вошли в норматив.

По исключ-ю из лишних затрат намеч-ся мероприятия. После этого анализ-м исп-е рабоч. вр. по показателям:

1. Коэф. исп-я оператив-го врем.:

К_оп.=(Т_оп./Т_см.)*100%

2. Коэф. занят-ти рабочего:

К_{занят.раб.}=(Т_п/з+Т_оп.+Т_обсл./Т_см.)*100%

3. % от рабоч.вр.=100-К_зан.-К_олн.^норм.

4. Коэф. возможного уплотнения рабоч.дня:

К_уплот.=((Т_п/з^Ф.- Т_п/з^н.)+( Т_обсл.^Ф.- Т_обсл.^н)+( Т_олн..^Ф.- Т_олн.^н)+Т_потерь/Т_см.)*100%

5. Коэф. возмож.увелич-я произв-ти труда.

К_в.п.ПТ=К_в.у.*100/100-К_в.у.

Виды ФРД: индивидуал-я фотогр-я; самофотография ( и наблюд. и набл-й сам рабоч.); групповая фотогр-я; бригадная; маршрутная.