53. Раскройте сущность обязательного страхования работников от несчастных случаев на производстве.

В соответствии с законодательством предусмотрены следующие страховые выплаты по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний:

1) возмещение Фонду социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь произведенных расходов на выплату пенсий по инвалидности и по случаю потери кормильца в связи с несчастными случаями на производстве и профессиональными заболеваниями, если случаи возмещения вреда разрешены начиная с 01.07.1999 г.

Данный вид страховой выплаты с 01.08.2006 г. применяется только в отношении тех граждан, которым назначены пенсии по инвалидности или по случаю потери кормильца вследствие трудового увечья или профессионального заболевания, а ежемесячные выплаты по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний не назначались;

2) ежемесячные страховые выплаты потерпевшему либо лицам, имеющим право на получение такой выплаты, в случае смерти потерпевшего;

3) единовременную страховую выплату потерпевшему либо лицам, имеющим право на ее получение в случае смерти потерпевшего;

4) оплату дополнительных расходов, связанных с повреждением здоровья потерпевшего, на его медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию, включая расходы;

5) оплату расходов на погребение умершего застрахованного, смерть которого наступила вследствие страхового случая.

Кроме того, непосредственно нанимателем производятся и засчитываются в счет уплаты страховых взносов в «Белгосстрах» следующие выплаты:

1) пособие по временной нетрудоспособности, назначаемое в связи со страховым случаем;

2) доплата до среднемесячного заработка застрахованного, временно переведенного в связи с повреждением здоровья в результате страхового случая на более легкую нижеоплачиваемую работу до восстановления трудоспособности или установления ее стойкой утраты.

Необходимо отметить, что страховые выплаты производятся независимо от тех выплат, которые выплачивает наниматель по коллективному договору или тарифным, местным соглашениям.

Генеральным соглашением между Правительством Республики Беларусь, республиканскими объединениями нанимателей и профсоюзов на 2006 – 2008 годы рекомендовано включать в тарифные и местные соглашения, а также в коллективные договоры положения, предусматривающие выплату из средств нанимателя:

1) семье погибшего на производстве работника, помимо установленного законом возмещения ущерба, единовременной материальной помощи в размере не менее 10 годовых заработков погибшего, исчисленных по заработку за год от месяца, предшествующего несчастному случаю;

2) работнику, потерявшему трудоспособность в результате несчастного случая на производстве, – единовременной материальной помощи в размере одного среднемесячного заработка за каждый процент потери трудоспособности.