Запитання для контролю знань:

1. Поняття і система трудового права.

2. Предмет трудового права.

3. Особливості методу трудового права.

4. Система трудового права

5. Загальна характеристика джерел трудового права

6. Конституція України – основне джерело трудового права.

7. Кодекс законів про працю України як джерело трудового права.

8. Поняття і класифікації су6'єктів трудового права.

9. Громадяни України й іноземці як суб'єкти трудового права.

10. Власники підприємств, установ, організацій як су6'єктн трудового права.

11. Трудовий колектив і його органи як суб'єкти трудового права.

12. Профспілки як суб’єкти трудового права.

13. Поняття колективного договору, його сторони та зміст.

14. Порядок та строки укладення колективного договору.

15. Контроль за виконанням колективного договору, відповідальність за його порушення.

16. Поняття трудового договору, його форма, сторони та зміст.

17. Контракт як особлива форма трудового договору.

18. Випробування при прийнятті на роботу і його юридичне вивчення.

19. Документи, що подаються при влаштуванні на роботу.

20. Трудова книжка і порядок її ведення.

21. Особливості правового регулювання праці тимчасових працівників.

22. Особливості правового регулювання праці сезонних працівників.

23. Особливості правового регулювання праці сумісників.

24. Поняття і види переведень на іншу роботу.

25. Переміщення на інше робоче місце.

26. Зміна істотних умов праці.

27. Класифікація підстав припинення трудового договору.

28. Розірвання трудового договору з ініціативи працівника.

29. Розірвання трудового договору в разі скорочення штатів.

30. Розірвання трудового договору за порушення трудової дисципліни.

31. Класифікація підстав розірвання трудового договору з ініціативи власника.

32. Додаткові підстави розірвання трудового договору з ініціативи власника.

33. Розірвання трудового договору у разі втрати довір'я до працівника.

34. Розірвання трудового договору у випадку вчинення аморального проступку.

35. Розірвання трудового договору на вимогу третіх осіб, які не є стороною трудового договору.

36. Порядок оформлення звільнення та проведення розрахунків при звільненні. Вихідна допомога.

37. Поняття робочого часу за трудовим правом і його види.

38. Скорочений і неповний робочий час, їх відмінність.

39. Режим робочого часу і порядок його встановлення.

40. Облік робочого часу і його види.

41. Надурочні роботи.

42. Поняття і види часу відпочинку за трудовим правом.

43. Щорічні відпустки та їх види.

44. Право на щорічну відпустку і порядок її надання.

45. Поняття заробітної плати й методи її правового регулювання.

46. Тарифна система оплати праці та її елементи.

47. Поняття норм праці, їх впровадження, заміна й перегляд.

48. Система оплати праці.

49. Оплата праці при відхиленні від умов роботи, передбачених тарифом.

50. Гарантійні виплати та їх види.

51. Компенсаційні виплати та їх види.

52. Поняття, зміст і методи забезпечення дисципліни праці.

53. Правове регулювання внутрішнього трудового розпорядку.

54. Заохочення за успіхи в роботі.

55. Дисциплінарна відповідальність, її види.

56. Дисциплінарні стягнення, підстави та порядок їх застосування.

57. Поняття матеріальної відповідальності працівників за шкоду, заподіяну підприємству, установі, організації, її відмінність від цивільно-правової майнової відповідальності.

58. Підстави та умови матеріальної відповідальності працівників за шкоду, заподіяну підприємству.

59. Види матеріальної відповідальності працівників.

60. Визначення розміру шкоди і порядок її покриття.

61. Матеріальна відповідальність власників підприємств або уповноваже­них ним органів у трудових правовідносинах.

62. Поняття охорони праці, зміст інституту охорони праці за Законом України «Про охорону праці» від 14. 10.1992 р.

63. Організаційно-правові форми забезпечення охорони праці.

64. Особливості охорони праці жінок і неповнолітніх.

65. Система і компетенція органів нагляду і контролю за додержанням законодавства про працю.

66. Поняття і види трудових спорів.

67. Загальна характеристика порядку розгляду індивідуальних трудових спорів.

68. Комісії з трудових спорів, їх організація, компетенція, порядок роботи.

69. Розгляд трудових спорів у судах і його особливості.

70. Порядок розгляду колективних трудових спорів (конфліктів).

71. Страйк як засіб розв'язання колективного трудового спору.

72. Порядок виконання рішень і постанов трудових спорів.

73. Порядок виконання рішень і постанов про поновлення на роботі.