
- •Введение
- •Содержание
- •Организационная часть курсового проекта
- •Определение годового приведенного выпуска деталей, годового выпуска детали – представителя, количества наименований деталей
- •Определение количества деталей в партии запуска, периодичности запуска и штучно – калькуляционного времени
- •Определение необходимого количества оборудования
- •Построение графика загрузки оборудования
- •Определение состава и численности работников
- •1.5.1. Расчет численности основных производственных рабочих и коэффициент занятости.
- •1.5.6. Количество производственных мастеров рассчитывается по принципу 1 мастер на 25 человек производственных рабочих. (Рпр:25)
- •Организация работы проектируемого участка
- •Организация технического обслуживания производства
- •Мероприятия по охране труда, технике безопасности, противопожарной безопасности
- •2 Экономическая часть курсового проекта
- •2.1 Определение технологической себестоимости
- •2.2 Определение фонда оплаты труда
- •2.3 Калькуляция затрат на деталь представитель
- •2.4 Определение себестоимости на товарный выпуск
- •2.5 Обоснование экономической эффективности внедрения в производство проектируемого варианта тех.Процесса для детали – представителя
- •Литература
1.5.1. Расчет численности основных производственных рабочих и коэффициент занятости.
Расчет численности основных производственных рабочих (Рр) в серийном производстве ведется по формуле:
(чел)
(17)
Расчет численности ведется по профессиям с учетом разрядов работ.
Если профессия и разряды повторяются, то трудоемкость суммируется и формулу (17) проставляется сумма.
(18)
где Ф – баланс рабочего времени на одного работника за год, часы. Он берется на базовом предприятии или рассчитывается по формуле:
(час)
(19)
Обозначения соответствуют по формуле (2)
%пл – процент плановых невыходов на работу (9%)
Кн – коэффициент выполнения норм (1,12)
Расчетная численность округляется до целого числа по правилам арифметики, получается принятое количество рабочих (Рпр). Отношение расчетного количества рабочих к принятому дает коэффициент занятости (Кз) по каждой профессии:
(20)
Средний коэффициент занятости оформляется:
(21)
Расчеты заносятся в таблицу.
Таблица 1.6 - Расчеты численности основных производственных рабочих – сдельщиков
Профессия |
Разряд |
Тг, час |
Ф, час |
|
Рпр, чел |
|
Смены |
|
І |
ІІ |
|||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ИТОГО |
|
|
|
|
|
|
|
|
1.5.2. Определение среднего тарифного разряда
Определение среднего тарифного разряда по проектируемому участку производится по формуле:
(22)
где ί – тарифный разряд.
1.5.3. Определение производительности труда основных производственных рабочих (W) (в нормо – часах).
(н/ч)
(23)
1.5.4. Количество вспомогательных рабочих рассчитывается по нормам обслуживания или по рабочим местам
Норма обслуживания берутся по базовому предприятию. Для расчета численности вспомогательных рабочих принимается 15% от численности основных производственных рабочих.
(чел)
(24)
Количество наладчиков берется из расчета 1 наладчик на 10 – 15 рабочих мест. (Рн=Рпр:10)
1.5.5. Количество служащих берется по норме от количества основных производственных рабочих (13%)
(чел)
(25)
1.5.6. Количество производственных мастеров рассчитывается по принципу 1 мастер на 25 человек производственных рабочих. (Рпр:25)
Общая численность работников проектируемого участка сводится в таблицу.
Таблица 1.7 - Сводная ведомость численности работников проектируемого участка
Показатели |
Количество работников (чел) |
В% к общей численности |
1 |
2 |
3 |
1.Количество работников -всегда в том числе: -основных производственных рабочих -вспомогательных рабочих, в том числе: -наладчиков -производственных мастеров -служащих |
|
100,00 |