- •Передмова
- •Опис навчальної дисципліни «потенціал і розвиток підприємства»
- •Структура навчальної дисципліни
- •«Потенціал і розвиток підприємства» тематичний план (для заочної форми навчання)
- •Тема 1. Сутнісна характеристика потенціалу підприємства
- •Тема 2. Структура і графоаналітична модель потенціалу підприємства
- •Тема 3. Формування потенціалу підприємства: поняття і загальна модель
- •Тема 4. Особливості формування виробничого потенціалу підприємства.
- •Тема 5. Конкурентоспроможність потенціалу підприємства
- •Модуль 2 зм 2. Теоретико-методичні підходи до оцінювання потенціалу підприємства
- •Тема 6. Теоретичні основи оцінювання потенціалу підприємства
- •Тема 7. Методичні підходи оцінювання потенціалу підприємства
- •Тема 8. Оцінювання вартості земельної ділянки, будівель, споруд
- •Тема 9. Оцінка ринкової вартості машин і обладнання
- •Тема 10. Нематеріальні активи підприємства і методи їх оцінювання
- •Тема 11. Трудовий потенціал підприємства та його оцінювання
- •Тема 12. Оцінювання вартості бізнесу
- •Модуль 3 зм 3. Прикладні аспекти оцінки потенціалу підприємства та визначення його резервів
- •Тема 13. Прикладні аспекти оцінювання потенціалу підприємства
- •Тема 14. Оцінка ресурсно-інвестиційного потенціалу підприємства
- •Тема 15. Механізми використання економічного потенціалу підприємства
- •Критерії оцінювання знань студентів Семінарські та практичні заняття
- •Шкала оцінювання на семінарських та практичних заняттях при усному, письмовому опитуванні та тестуванні
- •Самостійна робота студента
- •Шкала оцінки при виконанні самостійної роботи у вигляді складання опорних конспектів, тез доповідей, кросвордів
- •Поточний контроль у формі контрольних заходів
- •Шкала оцінювання контрольних заходів у письмовій формі за зм1–зм 3
- •Шкала оцінювання при практичного та ситуаційного завдання
- •Критерії оцінювання індивідуально-консультаційної роботи
- •Критерій оцінювання курсових робіт
- •Шкала переводу балів
- •Семестровий контроль (екзамен)
- •Критерії оцінки знань студентів при виконанні екзаменаційного завдання у письмовій формі
- •Підсумкова оцінка з курсу
- •Форми і методи контролю оцінювання знань (для заочної форми навчання)
- •Контрольні питання до змістовних модулів
- •Опорний конспект лекцій з курсу «потенціал і розвиток підприємства»
- •Тема 1. Сутнісна характеристика потенціалу підприємства
- •1.1. Потенціал підприємства як економічна категорія
- •Еволюція трактування науковою думкою терміна «потенціал» в економіці
- •1.2. Класифікація видових проявів потенціалу підприємства, його характерні риси
- •Тема 2. Структура і графоаналітична модель потенціалу підприємства
- •2.1. Структура потенціалу підприємства.
- •2.2. Графоаналітична модель потенціалу підприємства
- •2.3. Алгоритм графоаналітичного методу оцінки потенціалу підприємства «Квадрат потенціалу»:
- •Тема 3. Формування потенціалу підприємства: поняття і загальна модель
- •3.1. Потенціал підприємства як економічна система
- •3.2. Загальні підходи щодо формування потенціалу підприємства
- •3.3. Основні фактори та передумови формування та розвитку потенціалу підприємства
- •3.4. Модель формування потенціалу підприємства.
- •Тема 4. Особливості формування виробничого потенціалу підприємства
- •4.1. Структура виробничого потенціалу підприємства.
- •4.2. Завдання оцінювання виробничого потенціалу підприємства
- •4.3. Концептуальні підходи до визначення основних елементів виробничого потенціалу підприємства.
- •4.4. Вимірювання величини виробничого потенціалу підприємства на базі поелементного підходу.
- •Тема 5. Конкурентоспроможність потенціалу підприємства
- •5.1. Сутність та рівні конкурентоспроможності потенціалу підприємства
- •5.2. Діагностика конкурентних сил
- •5.3. Методи оцінки конкурентоспроможності потенціалу підприємства
- •5.4. Стратегічний аналіз конкурентоспроможності потенціалу підприємства
- •Тема 6. Теоретичні основи оцінювання потенціалу підприємства
- •6.1. Особливості потенціалу підприємства як об'єкта оцінки
- •6.2. Поняття вартості та її модифікації
- •6.3. Принципи оцінки потенціалу підприємства
- •Тема 7. Методичні підходи до оцінювання потенціалу підприємства
- •7.1. Загальна характеристика методичного інструментарію оцінки вартості потенціалу підприємства
- •7.2. Основні методичні підходи до оцінки вартості потенціалу підприємства
- •7.3. Класифікаційна характеристика інформації, яка приймає участь в оцінці потенціалу підприємства
- •Тема 8. Оцінювання вартості земельної ділянки, будівель, споруд
- •8.1. Особливості нерухомого майна як об'єкта оцінки
- •8.2. Порядок організації грошової оцінки землі по Україні
- •8.3. Оцінка вартості землі
- •8.4. Оцінка вартості будівель і споруд
- •Тема 9. Оцінювання ринкової вартості машин і обладнання
- •9.1. Необхідність і особливості оцінки техніко-технологічного потенціалу підприємства
- •9.2 Класифікація об'єктів оцінки
- •9.3. Методичні підходи до оцінки машин і обладнання
- •Тема 10. Нематеріальні активи підприємства і методи їх оцінювання
- •10.1. Сутність і класифікація нематеріальних активів підприємства
- •10.2. Особливості оцінки вартості нематеріальних активів
- •10.3. Оцінка ринкової вартості нематеріальних активів
- •Тема 11. Трудовий потенціал підприємства та його оцінювання
- •11.1. Сутність та аналітична характеристика трудового потенціалу підприємства
- •11.2. Особливості вартісної оцінки трудового потенціалу
- •11.3. Ефективність використання трудового потенціалу
- •Тема 12. Оцінювання вартості бізнесу
- •12.1. Необхідність, особливості та методичні підходи до оцінки вартості бізнесу
- •12.2. Методи доходного підходу оцінки вартості бізнесу
- •12.3 Технологія застосування порівняльного підходу до оцінки вартості підприємства
- •12.4. Майнові методи оцінки вартості бізнесу
- •Тема 13. Прикладні аспекти оцінювання потенціалу підприємства
- •13.1. Особливості оцінки потенціалу підприємства для моніторингу поточних можливостей
- •13.2. Спеціальні випадки застосування оцінки підприємства (бізнесу)
- •Тема 14. Оцінка ресурсно - інвестиційного потенціалу підприємства
- •1.Характеристика інноваційного потенціалу підприємства
- •2. Управління інвестиційним потенціалом підприємства.
- •3. Оцінювання ефективності використання інвестиційного потенціалу підприємства
- •Тема 15. Механізм використання економічного потенціалу підприємства
- •Методичні рекомендації до виконання практичних, семінарських, самостійної та індивідуальної роботи зм 1. Теоретичні підходи формування і розвитку потенціалу підприємства
- •Тема 1. Сутнісна характеристика потенціалу підприємства
- •Тема 2. Структура і графоаналітична модель потенціалу підприємства
- •Тема 3. Формування потенціалу підприємства: поняття і загальна модель
- •Тема 4. Особливості формування виробничого потенціалу підприємства.
- •Типові практичні завдання
- •Тема 5. Конкурентоспроможність потенціалу підприємства
- •Модуль 2 зм 2. Теоретико-методичні підходи до оцінювання потенціалу підприємства
- •Тема 6. Теоретичні основи оцінювання потенціалу підприємства
- •Тема 7. Методичні підходи оцінювання потенціалу підприємства
- •Типові практичні завдання
- •Тема 8. Оцінювання вартості земельної ділянки, будівель, споруд
- •Типові практичні завдання
- •Тема 9. Оцінка ринкової вартості машин і обладнання
- •Тема 10. Нематеріальні активи підприємства і методи їх оцінювання
- •Типові практичні завдання
- •Тема 11. Трудовий потенціал підприємства та його оцінювання
- •Типові практичні завдання
- •Тема 12. Оцінювання вартості бізнесу
- •Модуль 3 зм 3. Прикладні аспекти оцінки потенціалу підприємства та визначення його резервів
- •Тема 13. Прикладні аспекти оцінювання потенціалу підприємства
- •Тема 14. Оцінка ресурсно-інвестиційного потенціалу підприємства
- •Тема 15. Механізми використання економічного потенціалу підприємства
- •Завдання та методичні рекомендації до виконання розрахункових робіт
- •Методичні рекомендації розрахунку внутрішньогалузевої конкурентоспроможності підприємств
- •Загальні положення.
- •2. Визначення основних термінів
- •3. Загальні підходи до визначення конкурентоспроможності підприємств
- •Аудиторна контрольна робота (для заочної форми навчання)
- •Словник основних термінів і категорій
- •Тестові завдання для самоконтролю
- •Перелік питань для підготовки до семестрового контролю
- •Рекомендована література Основна
- •Додаткова
Рекомендована література Основна
Добикіна О.К. Потенціал і розвиток підприємства : [навч. посіб. для самост. вивч.] / О. К. Добикіна, Г. В. Ростовська; М-во освіти і науки України, Донбас. держ. машинобуд. акад. — Краматорськ: ДДМА, 2010. — 91 с.: табл.
Довбенко В.І. Потенціал і розвиток підприємства : навч. посіб. [для студ. баз. напряму «Економіка і підприємництво»] / В. І. Довбенко, В. М. Мельник; М-во освіти і науки України, Нац. ун-т «Львів. політехніка» — Львів: Вид-во Нац. ун-ту «Львів. політехніка», 2010. — 229 с.
Краснокутська Н.С. Потенціал підприємства: формування та оцінка: Навч. посібник. - иїв: Центр навчальної літератури, 2005. - 352 с.
Лайко О.І. Інвестиційний потенціал регіону: використання та непродуктивний відтік капіталу. / Лайко О. І.; НАН України, Ін-т пробл. ринку та екон.-екол. дослідж. — О.: Ін-т пробл. ринку та екон.-екол. дослідж. НАН України, 2009. — 433 с.
Петрович Й.М. Інноваційний потенціал управління організацією / Й. М. Петрович, Л. М. Прокопишин-Рашкевич; М-во освіти і науки України, Нац. ун-т «Львів. політехніка» — Львів: Вид-во Львів. політехніки, 2010. — 182 с.: іл., табл.
Потенціал маркетингу в промисловості України / Сардак С. Е. [та ін.]; М-во освіти і науки України, Держ. вищ. навч. закл. «Укр. держ. хім.-технол. ун-т» — Д.: ДВНЗ УДХТУ, 2008. — 155 с.
Потенціал і розвиток підприємства / В. І. Хомяков, В. М. Бєлінська, О. В. Федоренко; за заг. ред. В. І. Хомякова; М-во освіти і науки України, Черкас. держ. технол. ун-т. — Черкаси: ЧДТУ, 2009. — 435 с.
Потенціал і розвиток підприємства : індивід. навч.-дослід. завдання з використанням інформ. технологій: для студ. напряму підготов. 6.030504 «Економіка підприємства» ден. і заоч. форм навчання. / Укоопспілка, Львів. комерц. акад.; [уклад.: Гринкевич С. С., Лазоренко І. О.] — Львів: Вид-во Львів. комерц. акад., 2010. — 67, [1] с.: іл., табл.
Стец І. І. Потенціал і розвиток підприємства : навч. посіб. / Стец І. І.; М-во освіти і науки України, Терноп. нац. екон. ун-т. — Т.: ТНЕУ, 2010. — 673 с.: іл., табл.
Федулова В.І. Інноваційний потенціал підприємства / Федулова І. В., Кундєєва Г. О.; М-во освіти і науки України, Нац. ун-т харч. технологій. — К.: Медінформ, 2010. — 346 с.
Додаткова
Богиня Д.П. Основи економіки праці: навч. посіб. / Д.П. Богиня, О.А. Грішова. – К: Знання-Прес, 2002. – 313 с.
Боровик М. В. Особливості оцінки трудового потенціалу підприємства / М. В. Боровик // Вісник Хмельницького національного університету, T. 4, 2010. - № 6. – С. 257-259.
Галаз Л.В. Підходи щодо оцінки трудового потенціалу підприємства / Л.В. Галаз // Науковий вісник НУ “Львівська політехніка, 2011. – С. 178-183.
Глущенко В.В. Теоретичні підходи до визначення сутності категорії «трудовий потенціал» / В. В. Глущенко // Економіка АПК, 2011. - №3. – С. 165-169.
Гринкевич С.С. Особливості формування трудового потенціалу в умовах інформаційного суспільства / С.С. Гринкевич // Сталий розвиток економіки, 2010. - №2. – С. 158-162.
Демко І. Зарубіжний досвід вдосконалення процесів формування та використання трудового потенціалу / І. Демко // Науковий вісник Львівського інституту банківської справи УБС НБУ, 2011. – С. 25-27.
Докучаєв О.А. Удосконалення методики оцінки ефективності використання потенціалу керівної системи / О.А. Докучаєв // Інноваційна економіка, 2009. - №4. – С. 145-147.
Дуда С.Т. Актуальність трудового потенціалу підприємства в сучасних умовах / С.Т. Дуда, К.О. Романченко // Науковий вісник НЛТУ України, 2009. − Вип. 19.4. – С. 157-160.
Дуда С.Т. Трудовий потенціал України: проблеми зайнятості населення та шляхи їх подолання / С.Т. Дуда, М.М. Івасишин // Науковий вісник НЛТУ України, 2008. − Вип. 18.5. – С. 125-128.
Єрмоленко О.А. Шляхи визначення резервів активізації трудового потенціалу підприємства / О.А. Єрмоленко, О.О. Єрмоленко // Управління розвитком, 2011. - №4(101). – С. 142-143.
Заярна Н.М. Роль конкурентоспроможного трудового потенціалу в розвитку підприємства / Н.М. Заярна, Т.А. Красільнікова // Науковий вісник НЛТУ України,2010. − Вип. 20.6. – С. 212-214.
Іляш О.І. Обґрунтування методики соціологічного дослідження для оцінки трудового потенціалу підприємства / О.І. Іляш, Н.Б. Шкіль // Науковий вісник НЛТУ України, 2005. − Вип. 15.5. – С. 249-254.
Іляш О.І. Посилення мотивації праці в системі управління трудовим потенціалом підприємства / О.І. Іляш, М.В. Капериз // Науковий вісник НЛТУ України, 2011. − Вип. 21.2. – С. 167-171.
Іляш О.І. Пріорітетні напрямки ефективного використання трудового потенціалу підприємства за складовою мотиваційного механізму / О.І. Іляш, О.В. Костів // Науковий вісник НЛТУ України, 2011. − Вип. 21.7. – С. 131-135.
Калєніна Н.В. Сутність категорії «трудовий потенціал підприємств» / Н.В. Калєніна // Держава та регіони. Сер.: Економіка та підприємництво: науково-виробничий журнал, 2008. - №3. – С. 111.
Кондратюк О.І. Економічний потенціал країни, його суть та тенденції розвитку / О.І. Кондратюк // Актуальні проблеми економіки, 2010. - №3(105). – С. 92.
Краснокутська Н.С. Потенціал підприємства: формування та оцінка: Навчальний посібник. / Н.С. Краснокутська. – Харків,2004. – 289 с.
Масленніков О.Ю. Трудовий потенціал підприємства, його формування та оцінювання / О.Ю. Масленніков, М.І. Фльорко // Науковий вісник НЛТУ України, 2011. − Вип. 21.8. – С. 241-245.
Матюха М. М. Економіка праці та соціально – трудові відносини: Навч. посібник для дистанційного навчання / М. М. Матюха. – К.: Університет «Україна», 2007. – 306 с.
Могилов Ю. М. Конспект лекцій з дисципліни “Потенціал і розвиток підприємства” для студентів ІV курсу / Ю. М. Могилов, А. Ю. Могилова. - Павлоград, 2008. – 162 с.
Пишкіна І.О. Вплив трудового потенціалу на функціонування промислового підприємства / І.О. Пишкіна, А.І. Пишкін // Науковий вісник СНУ ім. В Даля,2011. – С. 56-58.
Покропивний С.Ф. Економіка підприємства: підручник / С.Ф. Покропивний. – К.: КНЕУ,2006. – 528 с.
Ровенська В.В. Трудовий потенціал підприємства: поняття, структура / В.В.Ровенська // Теоретичні і практичні аспекти економіки та інтелектуальної власності, 2011. – С. 286-291.
Сабадирьова А. Теоретичні основи організації потенціалу підприємства / А. Сабадирьова// Економіст, 2010. - №1. – С. 34-35.
Скрипник С. В. Іноземний досвід формування та ефективного використання трудового потенціалу / С. В. Скрипник, І. В. Шепель // Вісник Бердянського університету менеджменту і бізнесу, 2010. - № 3(11). – С. 85-89.
Стец І.І. Трудовий потенціал: проблеми відтворення / І.І. Стец // Інноваціна економіка, 2010. – С. 258-262.
Указ Президента України «Про основні напрями розвитку трудового потенціалу в Україні на період до 2010 року» від 3 серп. 1999 р. №958/99 [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://www.zakon.rada.gov.ua.
Федонін О.С. Потенціал підприємства: формування та оцінка: Навч. посіб. / О.С. Федонін, І.М. Репіна, О.І. Олексюк. – К.: КНЕУ, 2004. – 316 с.
Шаповал В.М. Економіка підприємства: Навч. посіб. / В.М. Шаповал, Р.Н. Аврамчук, О.В. Ткаченко. – К.: ЦНЛ, 2003. – 288 с.
Шаповал В. М., Філатова С. О. Управління потенціалом підприємства: Конспект лекцій / В. М. Шаповал, С. О. Філатова. – Дніпропетровськ, 2005. – 117 с.
Шарко А.І. Методологічні підходи щодо оцінювання трудового потенціалу підприємства / А.І. Шарко// Держава і регіони, 2011. - №2. – С. 206-213.
Шваб Л.І. Актуальність трудового потенціалу вітчизняних підприємств в сучасних умовах господарювання / Л.І. Шваб // Вісник ЖДТУ,2011.- № 1 (55). – С.303-308.
Яцун Я. С. Трудовий потенціал як складова ефективного розвитку підприємства / Я. С. Яцун // Управління розвитком, 2011. - №1(98). – С 48-50.
1 У деяких випадках замість фонду оплати праці можна використовувати показник “середня кількість працівників”.
