2. Система управління охороною праці. Основні положення.

Система управління охороною праці (СУОП) - складова частина системи управління виробництвом.

СУОП це підготовка, прийняття та реалізація рішень по здійсненню організаційних, технічних, санітарно-гігієнічних і лікувально-профілактичних заходів, спрямованих на забезпечення безпеки, збереження здоров'я і працездатності людини в процесі праці.

Об'єктом управління охороною праці є діяльність функціональних служб і структурних підрозділів підприємства щодо забезпечення безпечних і здорових умов праці на робочих місцях, виробничих дільницях, у цехах і на підприємстві в цілому. Управління охороною праці здійснюють:

на підприємстві в цілому перший керівник, а в структурних підрозділах відповідні перші керівники.

Організаційно-методичну роботу по управлінню охороною праці, підготовку управлінських рішень і контроль за їх здійсненням виконує служба охорони праці, яка безпосередньо підпорядковується першому керівнику. СУОП передбачено виконання таких функцій:

організація і координація робіт з охорони праці; планування роботи з охорони праці; облік, аналіз і оцінка показників стану охорони праці та функціонування СУОП; стимулювання за роботу з охорони праці.

Організація робіт передбачає створення органів управління, встановлення для них обов'язків щодо охорони праці та їх взаємодії, а також прийняття та реалізацію прийнятих рішень.

Планування роботи з охорони праці ведеться за схемою:

перспективне 5 років (галузева програма); поточне рік (заходи по виконанню програми), оперативне квартал, місяць плани роботи підрозділів, графік обстежень тощо.

Види контролю:

- Оперативний - керівник на своїй ділянці за участю уповноважених трудових колективів з питань охорони праці;

- Адміністративно-громадський ступінчастий контроль (керівники разом з профспілками);

- Контроль служби охорони праці підприємства;

- Контроль державних органів нагляду.

Для аналізу використовується матеріали про нещасні випадки, приписи органів нагляду і контролю, аналіз захворюваності, результати атестації робочих місць за умовами праці.

Для оцінки стану охорони праці на підприємстві використовують різні показники, які характеризують стан безпеки праці, культури виробництва. виконання нормативних вимог тощо.

Ці показники повинні входити в систему показників, які впливають на преміювання працівників підприємства.

СУОП передбачає вирішення таких основних питань:

- Навчання працюючих безпечним методам праці;

- Пропаганди питань охорони праці;

- Забезпечення безпеки виробничого обладнання;

- Забезпечення безпеки виробничих процесів;

- Забезпечення безпеки будівель і споруд;

- Нормалізацію санітарно-гігієнічних умов праці:

- Забезпечення оптимальних режимів праці і відпочинку працюючих;

- Організацію лікувально-профілактичного обслуговування працюючих;

- Професійний відбір працюючих окремих спеціальностей.

3. Назвіть наслідки механічніх пошкоджень при враженні електричним струмом.

Механічні ушкодження є в більшості випадків наслідком різких судомних скорочень м'язів під впливом струму, який проходить через тіло людини. Внаслідок цього можуть відбутися розриви сухожиль, шкіри, кровоносних судин і нервової тканини і навіть переломи кісток. Механічні ушкодження мають місце при роботі в установках напругою до 1000 В при тривалому перебуванні людини під напругою.

Варіант 14

1. Яким органам і організаціям необхідно повідомляти про групових і смертельних нещасних випадках, в які терміни?

Про груповий нещасний випадок, нещасний випадок із смертельним наслідком роботодавець зобов'язаний негайно повідомити за встановленою формою:

- Відповідному місцевому органу Держнаглядохоронпраці;

- Прокуратурі за місцем виникнення нещасного випадку;

- Місцевим робочому органу виконавчої дирекції Фонду соціального страхування;

- Органу, до сфери управління якого належить це підприємство;

- Профспілковій організації, членом якої є потерпілий;

- Висшестоящему профспілковому органу;

- Місцевим штабу цивільної оборони та з надзвичайних ситуацій та іншим (у разі необхідності).

2. Засоби захисту працюючих від пилу?

Захист органів дихання здійснюється за допомогою протигазів та респіраторів. За принципом дії респіратори поділяються на фільтруючі та ізолюючі. Фільтруючі подають у зону дихання очищене від домішок повітря робочої зони, ізолюючі - повітря із спеціальних ємкостей або чистого простору. Розташованого поза робочою зоною. У фільтруючих протигазах повітря очищається від шкідливих речовин при проходженні його через фільтруючу коробку. Працювати з використанням фільтрувальних протигазів більше 3-х годин протягом робочого дня не допускається. У випадках наявності в повітряному середовищі невідомих речовин, або значного вмісту шкідливих речовин застосовувати фільтруючі протигази не можна. У таких випадках, а також при роботі в колодязях і ємкостях застосовують лише шлангові або автономні протигази.

Респіратор-полегшене засіб захисту органів дихання від шкідливих газів, парів, аерозолів. За призначенням поділяються на протигазові (РПГ-67), протипилові (ШБ-1, "Лепесток") і універсальні (РУ-60МУ, "Тополя").