
- •1.Фінансування охорони праці. Основні принципи і джерела. Заходи і засоби з охорони праці, витрати на здійснення і придбання яких включаються до валових витрат.
- •2. Національна Рада з питань безпечної життєдіяльності населення.
- •3. Кабінети промислової безпеки та охорони праці, основні завдання та напрямки роботи кабінетів.
- •4. Кольори, знаки безпеки та сигнальна розмітка.
- •5. Стажування ( дублювання ) та допуск до роботи.
- •6. Основні причини виробничого травматизму та заходи по запобіганню травматизму та професійним захворювань.
- •7. Нормування метеорологічних умов.
- •8. Заходи та засоби попередження забруднення повітря робочої зони.
- •9. Загальний підхід до проектування систем освітлення.
- •10. Методи контролю параметрів вібрації.
- •11. Нормування та контроль рівнів шуму, інфразвукових та ультразвукових коливань.
- •12. Захист від електромагнітних випромінювань .
- •13. Організація робіт із радіоактивними речовинами та іншими джерелами іонізуючих випромінювань.
- •14. Лазерне випромінювання.
- •15. Вимоги охорони праці до розташування виробничого і офісного обладнання та організації робочих місць.
- •16. Вимоги безпеки до конструкцій та експлуатації підйомно-транспортного устаткування.
- •17. Електрозахисні засоби і запобіжні пристрої.
- •Вивчення питань пожежної безпеки працівниками.
МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ ТА ПРОДОВОЛЬСТВА УКРАЇНИ
ВОЛОДИМИР – ВОЛИНСЬКИЙ АГРОТЕХНІЧНИЙ КОЛЕДЖ
МАТЕРІАЛИ
Для самостійного вивчення
з дисципліни « Основи охорони праці »
для студентів спеціальності 5.10010102 «Монтаж, обслуговування та ремонт електротехнічних установок в АПК »
м. Володимир-Волинський - 2013 рік
Укладач : Альохіна О.П. - викладач дисципліни « Охорона праці », інженер з охорони праці Володимир-Волинського агротехнічного коледжу, викладач ІІ категорії.
Розглянуто та схвалено на засіданні циклової комісії відділення
« Монтаж, обслуговування та ремонт електротехнічних установок в АПК »
Протокол № ______ від «______»________________________2013 року.
Голова циклової комісії______________( Осичка Л.С.)
ЗМІСТ
Фінансування охорони праці. Основні принципи і джерела. Заходи і засоби з охорони праці, витрати на здійснення і придбання яких включаються до валових витрат…………………………………………………………………..4
Національна Рада з питань безпечної життєдіяльності населення…………5
Кабінети промислової безпеки та охорони праці, основні завдання та напрямки роботи кабінетів…………………………………………………….5
Кольори, знаки безпеки та сигнальна розмітка………………………………7
Стажування ( дублювання ) та допуск до роботи…………………………….7
Основні причини виробничого травматизму та заходи по запобіганню травматизму та професійним захворювань……………………………………8
Нормування метеорологічних умов……………………………………………9
Заходи та засоби попередження забруднення повітря робочої зони…….10
Загальний підхід до проектування систем освітлення……………………..10
Методи контролю параметрів вібрації………………………………………..11
Нормування та контроль рівнів шуму, інфразвукових та ультразвукових коливань………………………………………………………………………...12
Захист від електромагнітних випромінювань ……………………………….13
Організація робіт із радіоактивними речовинами та іншими джерелами іонізуючих випромінювань…………………………………………………....14
Лазерне випромінювання……………………………………………………...17
Вимоги охорони праці до розташування виробничого і офісного обладнання та організації робочих місць……………………………….......18
Вимоги безпеки до конструкцій та експлуатації підйомно-транспортного устаткування……………………………………………………………………21
Електрозахисні засоби і запобіжні пристрої…………………………………23
Вивчення питань пожежної безпеки працівниками ………………………...2
1.Фінансування охорони праці. Основні принципи і джерела. Заходи і засоби з охорони праці, витрати на здійснення і придбання яких включаються до валових витрат.
Відповідно до ст. 21 Закону України „Про охорону праці" фінансування охорони праці здійснюється власником. Працівник не несе ніяких витрат на заходи щодо охорони праці. На підприємствах, в галузях, на регіональному та державному рівні створюються фонди охорони праці відповідно до Положення про державний, галузеві, регіональні фонди охорони праці та фонди охорони праці підприємств (в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 09. 03. 1999 р. № 335).
Управління державним фондом охорони праці здійснює Держнаглядохоронпраці. Кошти державного фонду охорони праці використовуються на виконання національної програми покращення стану безпеки, гігієни праці та виробничого середовища, а також інших найважливіших робіт з охорони праці відповідно до переліку заходів, що можуть здійснюватись за рахунок фондів охорони праці.
Управління галузевими фондами охорони праці здійснюється міністерствами, іншими центральними органами виконавчої влади, концернами, корпораціями, іншими об'єднаннями, що створені за галузевим принципом та здійснюють координацію діяльності підприємств з питань охорони праці. Кошти галузевих фондів використовуються на виконання, погоджених з Держнаглядохоронпраці, галузевих програм, покращення стану безпеки, гігієни праці та виробничого середовища, а також інших найважливіших робіт відповідно до визначеного переліку.
Управління регіональними фондами охорони праці здійснюється Радою Міністрів Автономної Республіки Крим, обласними, Київською та Севастопольською міськими державними адміністраціями. Кошти регіональних фондів використовуються на виконання погоджених з територіальними органами Держнаглядохоронпраці регіональних програм покращення стану безпеки, гігієни праці та виробничого середовища, а також інших найважливіших робіт відповідно до визначеного переліку.
Власники підприємств або уповноважені ними органи визначають порядок управління фондами підприємств, призначають відповідальних за це осіб. Кошти фондів підприємств використовуються на виконання комплексних заходів, що забезпечують досягнення встановлених нормативів з охорони праці, а також на подальше підвищення рівня охорони праці на виробництві відповідно до визначеного переліку.
Держнаглядохоронпраці здійснює загальний контроль за надходженням і витрачанням за призначенням коштів фондів. Державний, галузеві, регіональні фонди і фонди підприємств формуються за рахунок:
— добровільних перерахувань підприємств з прибутку, що залишається у їх розпорядженні;
— коштів підприємств, повернених за отриману раніше допомогу на становлення і розвиток спеціалізованих виробництв, науковотехнічних центрів, творчих колективів та експертних груп, якщо це передбачено умовами угоди про їх надання;
— коштів інших фондів, громадських організацій, що надійшли в порядку надання допомоги, а також інших надходжень.
Крім того, до державного, галузевих і регіональних фондів спрямовуються кошти, одержані від застосування до підприємств штрафів за порушення нормативних актів про охорону праці, невиконання розпоряджень посадових осіб органів державного нагляду за охороною праці з питань безпеки, гігієни праці та виробничого середовища, нещасні випадки на виробництві та випадки професійних захворювань, що сталися з вини "підприємств, а також штрафів, накладених на посадових осіб і працівників, винних у порушенні вимог щодо охорони праці. Кошти від оплати вищезгаданих штрафів перераховуються підприємствами до державного фонду в розмірі 50% загальної суми штрафу, до галузевого та регіонального фондів — по 25%. Відповідальність за перерахування коштів до відповідних фондів покладається на власників підприємств або уповноважені ними органи.
Фінансування охорони праці здійснюється роботодавцем. Фінансування профілактичних заходів з охорони праці, виконання загальнодержавної, галузевих та регіональних програм поліпшення стану безпеки, гігієни праці та виробничого середовища, інших державних програм, спрямованих на запобігання нещасним випадкам та професійним захворюванням, передбачається разом з іншими джерелами фінансування, визначеними законодавством, у державному і місцевих бюджетах, що виділяються окремим рядком.
Для підприємств, незалежно від форм власності, або фізичних осіб, які використовують найману працю, витрати на охорону праці становлять не менше 0,5 відсотка від суми реалізованої продукції. На підприємствах, що утримуються за рахунок бюджету, витрати на охорону праці передбачаються в державному або місцевих бюджетах і становлять не менше 0,2 відсотка від фонду оплати праці. Суми витрат з охорони праці, що належать до валових витрат юридичної чи фізичної особи, яка відповідно до законодавства використовує найману працю, визначаються згідно з Переліком заходів та засобів з охорони праці, що затверджується Кабінетом Міністрів України.