
- •1. Основы менеджмента
- •1. Основные концепции управления: подход с позиции выделения различных школ, процессный подход, системный подход, ситуационный подход.
- •2. Понятие и классификация методов управления.
- •3. Цикл процесса управления. Учет, контроль и анализ как общие функции менеджмента.
- •4. Миссия и цели организации. Целевая структура системы управления организацией.
- •5. Декомпозиция функциональной структуры системы управления организацией. Классификация функций управления.
- •6. Организационная структура системы управления организацией. Типы организационных структур системы управления.
- •2. Стратегический менеджмент
- •1. Этапы развития методологии стратегического менеджмента.
- •2. Общая схема процесса стратегического управления. Краткая характеристика этапов данного процесса.
- •1. Определение миссии и цели организации
- •2. Проведение стратегического анализа
- •3. Определение стратегических альтернатив
- •1. По уровням иерархии:
- •2. Базовые стратегии развития организации:
- •3. Конкурентные стратегии:
- •4. Выбор стратегии
- •5. Реализация стратегии
- •6. Оценка и контроль стратегии
- •3. Анализ внешней среды организации: среда непосредственного окружения. Модель «пяти сил» конкуренции м. Портера.
- •4. Анализ внутренней среды организации. Функциональные зоны организации и особенности их обследования при анализе сильных и слабых сторон.
- •5. Концепция базовых стратегий организации.
- •3. Управление качеством
- •1. Классификация и номенклатура показателей качества.
- •2. Международные стандарты управление качеством.
- •3. Документационное обеспечение системного управления качеством.
- •1. Политика и цели в области качества.
- •2. Руководство по качеству
- •3. Документирование процедуры
- •4. Целевые программы качества
- •5. Записи
- •4. Классификация методов управления качеством.
- •5. Методы квалиметрии и их использование в управлении качеством.
- •6. Сертификация и оценка качества.
- •6. Маркетинг
- •1. Современная концепция маркетинга (понятие, сущность, функции и виды маркетинга).
- •2. Информационная система маркетинга организации.
- •3. Сегментация рынка и позиционирование товара на рынке.
- •4. Психологические:
- •2. Количественные параметры сегмента:
- •3. Прибыльность.
- •4. Комплекс маркетинга (инструменты и их возможности).
- •1. Решения по функциональным выгодам и качеству товара
- •2. Решение по товарному разнообразию (ассортиментная политика)
- •3. Решение по сервисному сопровождению
- •4. Решение по упаковке
- •5. Решение по торговой марке
- •1. Анализ факторов ограничения каналов распределения:
- •2. Постановка цели и задач каналов распределения
- •4. Выбор критериев отбора и оценки д-ти участников канала:
- •6. Управление конфликтами в каналах распределении
- •7. Решения маркетинговой логистики
- •5. Управление маркетинговой деятельностью организации.
- •7. Организационное поведение
- •1. Теоретические основы поведения человека. Восприятие человека. Критериальная база поведения человека.
- •2. Формирование организационного поведения человека.
- •3. Коммуникации в организации. Деловая коммуникация.
- •10 «Не» в процессе слушания
- •1. По тематическому признаку:
- •3. Разъяснение:
- •4. Организационная культура основные положения и составляющие.
- •5. Сущность и значимость группового поведения в организации.
- •10. Инновационный менеджмент
- •1. Обоснование необходимости инновационного подхода к развитию организации в России.
- •2. Концепция инновационного менеджмента.
- •Разработка формальной структуры организации.
- •Определение мер по сотрудничеству управляющего и рабочего, т.Е. Разграничение исполнительных и управленческих функций.
- •3. Факторы, определяющие инновационный потенциал организации.
- •4. Политика внедрения инноваций.
- •5. Направления инновационной деятельности организации.
- •6. Экономическое обоснование инновационных решений.
- •7. Стадии развития организации. Процесс совершенствования управления организацией.
2. Информационная система маркетинга организации.
Маркетинговая информация и её характеристики
Маркетинговая информация – это совокупность знаний и данных о состоянии маркетинговой д-ти фирмы, об окружающей её маркетинговой среде и характерных для неё процессов.
Характеристики маркетинговой системы:
- разнообразие источников получения инф-ии,
- короткий временной цикл получения и преобразования инф-ии,
- большой объём необходимых данных,
- значительный удельный вес качественных данных, что определяет сложность их сопоставимости.
Концепция маркетинговой информационной системы.
Маркетинговая информационная система (МИС) – совокупность рес-ов и процедур для сбора, анализа, оценки и перераспределения инф-ии, используемой для принятия управленческих решений.
Цель функционирования МИС – предоставление инф-ии для принятия маркетинговых решений.
Концептуальная модель МИС
МИС состоит из 4 подсистем:
1. Система внутренней отчётности – совокупность рес-ов и процедур для постоянного сбора инф-ии о событиях внутри орг-ии.
Функционирование этой подсистемы связано с такой инф-ей, как: данные о бюджете компании, данные о прибылях и убытках, данные о сбыте, о продажах и т.д.
2. Система внешней текущей отчётности – (маркетинговая разведовательная система) это совокупность рес-ов и процедур для постоянного сбора текущей инф-ии о событиях, происходящих во внеш. среде фирмы.
Функционирование этой системы возможно благодаря следующим методам и видам д-ти:
- обучение и мотивация персонала, связанного с клиентами, относительно навыков и умения выявить происходящие изменения;
- стимулирование дистребьютеров (торговых посредников), дилеров и прочих посредников посредством передачи инф-ии о состоянии рынка;
- сбор инф-ии о конкурентах посредством приобретения с целью изучения их продукции, участия в выставках, анализа их официальной отчётности и рекламных материалов;
- работа с консультационной группой потребителей (наиболее активных и опытных клиентов).
3. Система маркетинговых исследований – совокупность рес-ов и процедур для сбора, обработки и последующего предоставления в обобщённом виде инф-ии для решения конкретной маркетинговой задачи, стоящей перед компанией.
Потребность в проведении маркетинговых исследований связано с актуальными проблемами и возможностями компании.
4. Система обеспечения маркетинговых решений – (система анализа маркетинговой инф-ии) поддержание необходимого обеспечения набором методик обработки инф-ии и экономико-математических моделей, способствующих принятию оптимальных решений.
Процесс маркетингового исследования состоит из 5 этапов:
1. Определение цели и постановка задач исследования,
2. Разработка плана исследования, кот. предполагает определение источников инф-ии, методов сбора и анализа инф-ии,
3. Сбор инф-ии,
4. Анализ инф-ии,
5. Предоставление результатов.
Источники инф-ии:
1) источники первичной инф-ии – сам объект, кот-ый предоставляет инф-ию в соответствии с целью исследования;
2) источники вторичной инф-ии – прочие субъекты маркетинговой среды, предоставляющие инф-ию об объекте в том виде, кот-ый был необходим для каких-то иных целей её сбора:
- внутриорганизационные источники (отчёты о прибылях/убытках, статистика продаж, отчёты торговых представителей, результаты прошлых исследований),
- официальные сообщения, публикации, отчёты гос. служб,
- периодические издания (специальные отраслевые журналы, журналы по бизнесу),
- научные исследования (диссертации),
- инет (новостные сайты о компаниях, официальные сайты компаний.
исследователь начинает работу со вторичной инф-ей, т.к. она существенно дешевле.
В зависимости от вида инф-ии различают методы исследования:
- кабинетные – работа со вторичной инф-ей,
- полевые – работа с первичной инф-ей (наблюдение, эксперимент, опрос).
Методы маркетинговых исследований:
1. Наблюдение – метод сборапревичной инф-ии путём пассивной регистрации исследователем определённых событий, явлений, действий людей.
Формы наблюдений:
1. по характеру окр. среды:
- полевые – в сетественных условиях,
- лабораторные – в искусственных условиях;
2. по месту исследователя в процессе и его восприятию объекта наблюдения:
- персональное – непосредственное участие,
- неперсональное – с помощью видео и аудео средств;
3. по степени стандартизации наблюдаемых событий:
- структурированное – единицы и рамки наблюдения,
- свободное;
4. по степени открытости процесса наблюдения:
- открытое,
- скрытое.
2. Эксперимент – метод сбора первичной информации путём активного вмешательства исследователя в процесс возникновения данных с целью установления/проверки причинно-следственных связей между событиями.
Формы эксперимента:
1. по степени материализации объекта:
- реальные,
- имитационные;
2. по характеру окружающей обстановки:
- лабораторные (тестирование продукта),
- полевые (тестирование рынка);
3. по масштабу поставленной задачи:
- однофакторный – исследуется влияние одного фактора,
- многофакторный.
3. Опрос – метод сбора первичной инф-ии путём выяснения субъективных мнений, предпочтнеий людей в отношении какого-л. объекта.
Формы опроса:
1. по виду получаемого результата:
- качественный – выявление качественных характеристик объекта,
- количественный – обоснование характеристик объекта посредством оценок и чисел, допускающих математическую обработку;
2. по типу опрашиваемого субъекта:
- экспертный,
- потребительский;
3. по частоте проведения:
- единичные,
- многократные;
4. по количеству одновременно опрашиваемых лиц:
- индивидуальный,
- групповой;
5. по степени стандартизации:
- структурированный (анкета),
- свободный (интервью);
6. по способу сбора данных:
- устный,
- письменный;
7. по виду используемых коммуникаций:
- телефонный.
- почтовый.
- личный.
+ Формы:
- Фокус-группа – форма опроса, предполагающая всестороннее дискуссионное обсуждение проблем отобранной группой людей (7-15 чел.), проводимая с целью установления качественных параметров поведения потребителей.
- Панель – форма опроса, предполагающая сбор данных в одной и той же группе людей на одну и ту же тему через равные промежутки времени с целью контроля происходящих изменений поведения потребителей под воздействием внешней среды.