
- •Тема1: основные понятия маркетинга
- •2.Вопрос
- •3.Вопрос
- •4.Вопрос
- •Тема2: сегментирование рынка и разработка целевого сегмента
- •1.Вопрос
- •2.Вопрос
- •3.Вопрос
- •4.Вопрос
- •5.Вопрос
- •1.Вопрос
- •В зависимости от долговечности:
- •2.Вопрос
- •3.Вопрос
- •4.Вопрос
- •5.Вопрос
- •6.Вопрос
- •Предпродажный
- •1.Вопрос
- •2.Вопрос( посмотреть из каких элементов формируется оптовая цена предприятия, оптовая цена промышленности, розничная цена. И что такое цена потребления)
- •3.Вопрос
- •4.Вопрос
- •1.Вопрос
- •2.Вопрос
- •3.Вопрос
- •4.Вопрос
- •5.Вопрос
- •1.Вопрос
- •2.Вопрос
- •4.Вопрос
- •3.Вопрос
- •1.Вопрос
- •2.Вопрос
- •3.Вопрос
3.Вопрос
Планирование мероприятий по стимулированию сбыта
Постановка задач
в отношении потребителей:
поощрение более интенсивной покупки
поощрение более интенсивного использования товара
покупка товара в большей упаковке
привлечение тех, кто покупает арки конкурентов.
розничная торговля:
поддержание более высокого уровня товара
подрыв мер стимулирования конкурентов
проникновение в новые торговые точки
собственный персонал :
поощрение продажи нового товара
поощрение внесезонных продаж
выбор средства стимулирования
определить интенсивность стимулирования(должна быть выше или равна определенного минимума)
Условия участия
Либо все, либо особые группы
Объектами стимулирования являются 3 объекта процесса продажи, в отношении которых используются следующие средства ( виды стимулирования)
Потребители : товар на пробу , комплект 2 в 1, 10% бесплатно, подарки за покупку товара, бонусы, скидки, зачеты,
Посредники: скидки за объем , скидки за внесезонные продажи, скидки за участие в рекламе, за включение в товарную номенклатуру, товар бесплатно ( каждый 10 ящик пива бесплатно)
Собственный персонал: материальное поощрение( за продажу новых товаров. За внесезонные продажи….), моральное поощрение: соревнования по профессии, конкурсы, тренинги и обучения.
Структура коммуникационного комплекса предприятия и определяющие ее факторы.
Структура – совокупность ( удельный вес) частей одного целого.
Вид товара ( рынка): есть 2 вида товаров – широкого потреблений( основной удельный вес- 1.реклама, 2.стимулирование сбыта, 3.личные продажи, 4.пиар), инвестиционные товары – товары, которые покупают и продают между собой предприятия.(1. Личные продажи, 2. Стимулирование сбыта, 3. Реклама в спец изданиях, 4 пропаганда(пиар))
Стратегии фирмы в области сбыта- сть система «тяни-толкай». Притягивание
Предприятие
Торговля( посредник)
потребитель
Торговля( посредник)
Стратегия притягивания ( тяни)
Стратегия проталкивания ( толкай)
Предприятие
Предприятие
потребитель
Степень готовности покупателя к совершению покупки. Этапы – лестница Догмара
1.этап – осведомленность ( реклама и пиар –главное)
2.этап – знание ( потребитель осознает что на рынке есть несколько марок товара! Главное – уровень образования потребителя , т.е его способность собрать и получить информацию ,а реклама и пиар- вспомогательная роль)
3.этап – убеждение( потребитель выбирает лучший товар для себя. Главное- техника личной продажи)
4.этап – сделка ( главное – личность продавца, умение продавца довести потребителя до кассы!)
этап жизненного цикла товара:
выведение товара на рынок – главное реклама и пиар , возможно стимулирование в форме товара на пробу
стадия роста – главное реклама и пиар, стимулирование сокращается
этап зрелости – главное стимулирование сбыта( скидки, распродажи), значимость рекламы падает, может быть напоминающей
активное стимулирование сбыта
прямой маркетинг формы:
интернет
прямая почтовая реклама
ТЕМА: УПРАВЛЕНИЕ МАРКЕТИНГА
организация маркетинговых исследований
информационные системы маркетинга
организационные структуры управления маркетингом
маркетинговые стратегии предприятия ( стратегии роста, портфельные, конкурентные стратегии ,функциональные…)