- •1.Загальні положення
- •2.Загальні методичні рекомендації до проведення практичних занять
- •3. Завдання для практичних занять та методичні рекомендації до їх виконання за змістовими модулями Модуль і зм 2. Тема 2. Метод і методичні прийоми економічного аналізу
- •Завдання до самоконтролю
- •Зм 4. Тема 4. Аналіз виробництва продукції (робіт, послуг)
- •Зм 5. Тема 5. Аналіз використання трудових ресурсів і витрат на оплату праці
- •Зм 6. Тема 6. Аналіз довгострокових активів підприємства
- •Зм 7. Тема 7. Аналіз матеріальних ресурсів та ефективності їх використання
- •Зм 8.Аналіз витрат на виробництво, собівартості і реалізації продукції
- •Зм 9.Аналіз прибутку і рентабельності
- •Тема 9.Аналіз фінансових результатів діяльності підприємства
- •Тема 10. Аналіз рентабельності діяльності підприємства.
- •Зм 10. Аналіз фінансового стану підприємства
- •Тема 11. Характеристика майна підприємства та джерел його утворення.
- •Тема 12. Аналіз фінансової стійкості та платоспроможності підприємства
- •Тема 13. Аналіз оборотності оборотних коштів
- •4.Контрольні питання
- •Критерії оцінювання знань на практичних заняттях
- •Додатки
- •Баланс за звітний рік
- •Фінансові результати
- •Продовження форми №3
- •Розділ іі. Склад фонду оплати праці та інші виплати
- •Список рекомендованої літератури
Зм 5. Тема 5. Аналіз використання трудових ресурсів і витрат на оплату праці
Завдання 7. Здійснити аналіз забезпеченості підприємства працівниками. Визначити відносне відхилення від плану по чисельності робітників. Зробити висновки згідно з результатами аналізу.
Вихідні дані: форма 1-ПВ „Звіт з праці” та примітки до неї.
Результати аналізу занести в таблицю 8.
Таблиця 8
Аналіз забезпеченості підприємства робочою силою
Показники |
Згідно з бізнес-планом |
Скориго-вана чисель-ність |
Фак-тично |
Відхилення |
|
абсолютне |
відносне |
||||
1. Робітники, чол. |
|
|
|
|
|
2. Службовці, чол. |
|
х |
|
|
Х |
3. Працівники основної діяльності |
|
|
|
|
|
4. Персонал непромис-лових організацій |
|
х |
|
|
Х |
5. Весь персонал підприємства |
|
|
|
|
|
Примітка. Скоригована чисельність робітників визначається помноженням планової чисельності на індекс виконання плану з обсягу виробництва продукції у порівняних цінах.
Завдання 8. Визначити вплив чинників на зміну фонду робочого часу.
Вихідні дані: форма 1-ПВ „Звіт з праці”, та примітки до них.
Сформулювати висновки та занести результати аналізу в таблицю 9.
Таблиця 9
Аналіз впливу чинників на зміну фонду робочого часу робітників
Чинники |
Показники |
Виконан-ня плану, % |
Вплив чинників на відхилення |
|
в % |
тис. люди-но-годин |
|||
1. Зміна середньо-спискової чисельності робітників |
Середньоспискова чисельність робітників |
|
|
|
2. Зміна числа днів, відпрацьованих одним робітником за рік |
Загальна кількість відпрацьованих лю-дино-днів усіма робітниками |
|
|
|
3. Зміна тривалості робочого дня |
Загальна кількість відпрацьованих людино-годин усіма робітниками |
|
|
|
Завдання9. Здійснити оцінку виконання плану з продуктивності праці та визначити вплив чинників, що зумовили її відхилення від плану.
Вихідні дані: форма 1-ПВ „Звіт з праці”, форми 1П-НПП „Звіт про виробництво промислової продукції” та примітки до них.
Зробити висновки згідно з результатами аналізу, які занести в таблицю 10.
Таблиця 10
Оцінка виконання плану з продуктивності праці та впливу чинників на її зміну
Показники |
Згідно з бізнес-планом |
Фак-тично |
Відхилення від плану |
||
всього |
у т.ч. за рахунок зміни |
||||
питомої ваги робітників |
середньо-річного виробітку 1 робітника |
||||
1. Обсяг виробництва продукції, тис. грн. |
|
|
|
|
|
2. Середньоспискова чисельність персоналу основної діяльності, чол. |
|
|
|
|
|
3. Середньорічний виробіток одного пра-цюючого персоналу основної діяльності, тис. грн. (1:2) |
|
|
|
|
|
4. Питома вага робітників у складі персоналу основної діяльності |
|
|
|
|
|
5. Середньорічний виробіток одного робітника, тис. грн. (3:4) |
|
|
|
|
|
Завдання 10. Визначити вплив чинників праці на зміну обсягу виробництва продукції та резерви його збільшення за рахунок більш раціонального використання трудових ресурсів.
Вихідні дані: форма 1-ПВ „Звіт з праці”, форма 1П-НПП „Звіт про виробництво промислової продукції” та примітки до них.
Результати аналізу відобразити в таблиці 11.
Таблиця 11
Аналіз впливу чинників праці на обсяг виробництва продукції
Чинники |
Показники |
Виконан-ня плану, % |
Вплив чинників на відхилення від плану |
|
в % |
тис. грн. |
|||
1. Зміна середньо-спискової чисельності робітників |
Середньоспискова чисельність робітників |
|
|
|
2. Зміна числа днів, відпрацьованих одним робітником за рік |
Загальна кількість відпрацьованих лю-дино-днів усіма робітниками |
|
|
|
3. Зміна тривалості робочого дня |
Загальна кількість відпрацьованих людино-годин усіма робітниками |
|
|
|
4. Зміна середнього динного виробітку |
Обсяг виробництва продукції |
|
|
|
Сформулювати висновки згідно з результатами аналізу з зазначенням суми визначених резервів збільшення обсягу виробництва продукції за рахунок більш раціонального використання трудових ресурсів