2.Расчет численности и фот вспомогательных рабочих

Численность вспомогательных рабочих определяется согласно штатному расписанию, в

соответствии со средним разрядом рабочих по профессиям.

Фонд заработной платы вспомогательных рабочих включает тарифный фонд, премию, доплаты до дневного, часового и месячного фондов заработной платы.

Тарифный фонд заработной платы рассчитывается по формуле:

Фтар. = Fэ * R вспом. рабочих * Сч. ср.(среднечасовая тарифная ставка) Например: крановщицы в количестве 8чел. со средним разрядом 3, среднечасовой тарифной ставкой, равной 0, 566: Фтар.=1752 * 8 * 0,566=7,93 тыс.руб. Всего фонд заработной платы включая премию, доплаты, дополнит. зарплату = 10,15 тыс.р.

Фонд заработной платы вспомогательных рабочих Таблица 5.

Вид професс	Числен (штатн. распис)	Ср. разр	ср.час тариф ставка руб.	Fэ , час.из Балан по труду	Тарифн. фонд ЗП тыс.руб. расчетн формула	Премии		Другие допл. до осн. фонда		Итого основн. Фонд ЗП тыс.руб.	Дополнит. зарплата		Всего Фонд ЗП тыс.р.
						%	сумма тыс.р.	%	сумма тыс.р.		%	сумма тыс.р.
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14
кранов	8	3	0,566	1752	7,9	15	1,2	7	0,5	9,6	5	0,5	10,1

Планирование фонда заработной платы руководителей, специалистов и служащих

базируется на штатных расписаниях, в которых указывается количество штатных единиц, должностные оклады

Таким образом, Фонд заработной платы состоит из средств на оплату труда рабочих

с подразделением на постоянную и переменную часть и средств на оплату труда

служащих. Переменная часть расходов на оплату труда включает оплату по сдельным

расценкам и подвержена влиянию объема выпуска продукции. В постоянной части

рассматривается изменение оплаты труда по тарифным ставкам и окладам.

Заработная плата основная -выплачивается рабочим и служащим за отработанное время.

Дополнительная заработная плата -выплачивается за часы или дни, не отработанные, но предусмотренные законодательством (гос.обязанности, отпуска, льготные часы подросткам).

В фонд заработной платы не включаются: больничные, пенсии (за счет соц. страхования). Основной фонд заработной платы = средний фонд + премия + доплаты до часового фонда.

Всего фонд заработной платы = основной фонд заработной платы + дополнит. заработная плата.

Фонд прямой заработной платы – состоит из оплаты сдельщиков по установленным

расценкам, повременщиков – по тарифным ставкам.

Фонд часовой заработной платы – слагается из фонда прямой зарплаты и доплат до

часового фонда, в который входят доплаты: по прогрессивно-прямой системе, за вредность,

за бригадирство, за ночные часы; обучение учеников.

Фонд дневной заработной платы – фонд часовой заработной платы, доплата за перерыв в работе кормящих матерей по их среднему заработку; доплата за сокращенный рабочий день подросткам.

Фонд месячной заработной платы – фонд дневной заработной платы, оплата отпусков, гос.обязанностей и др.

Сводный план по труду и зарплате Таблица 6.

№ п/п	Наименование	Отчет	План	Вып.,%
1.	Общий фонд заработной платы ,тыс.руб.	3625,1	3673,2	101,3
2.	Общая численность всех работающих ,чел.	2287	2296	100,4
3.	Объем валовой продукции в ценах пред. года, т. р.	20814,1	22264,5	107
4.	Трудоемкость производств. программы ,тыс. н-час	1860,2	2097,2	112,7
	Промышленно-производственный персонал
1.	Выработка продукции на 1 работника ППП, руб.	9799	10482	106,9
2.	Численность ППП, всего .чел.	2124	2124	100
	В т.ч. рабочие	1775	1793	101
	руководители, специалисты, служащие	349	331	94,8
3.	ФОТ ППП , всего тыс.руб.	3412,3	3433,2	100,6
	В т.ч. : рабочие	2895,2	2924,9	101
	руководители, специалисты, служащие	517,1	508,3	98,3
4.	Средняя заработная плата работника ППП , руб.	1606	1616	100,6
	в т.ч. : рабочие	1631	1637	100,4
	руководители, специалисты, служащие	1481	1535	103,6
5.	ФОТ ППП с учетом премий и вознаграждений	3711,8	3776,9	101,7
6.	Средняя заработная плата ППП с учетом премий и вознагр.	1747,5	1777,9	101,7
	Непромышленная группа
1.	Численность непромышленного персонала , чел.	163	172	105,5
2.	Сумма заработной платы непромыщленного персон, т.р.	212,8	240	112,8
3.	Премии из фонда материального поощрения	22,8	42	183,4
	Всего ФОТ с учетом премий и вознаграждений	3947,5	4058,3	102,8
	Заработная плата на 1 руб. ТП	18,9	18,2	94,7