- •Вопросы по дисциплине «Управление персоналом» ( «Финансы и кредит»)
- •Управление персоналом.
- •Тема 2. Принципы и методы управления персоналом
- •Организационные структуры службы управления персоналом
- •4. Основные критерии оценки эффективности работы службы (системы) управления персонала
- •5. Состав работающих в организации и его анализ
- •6. Документационное обеспечение работы кадровой службы
- •Тема 3. Кадровая политика и ее планирование на предприятии (4 ч.)
- •10. Определение дополнительной потребности в кадрах
- •11. Текучесть кадров: ее виды, мотивы, причины и последствия
- •12Определение экономического ущерба, вызванного текучестью кадров
- •13. Учет и анализ движения кадров. Трудовая мобильность
- •14. Разработка стратегии управления персоналом организации
- •Тема 4. Набор, прием и отбор персонала
- •1. Анализ работы и определение основных требований к работнику
- •2. Анализ кадрового потенциала организации
- •3. Анализ использования кадрового потенциала организации
- •4. Значение поиска и отбора кадров для эффективной работы организации
- •5. Затраты на поиск и отбор персонала
- •6. Профессиональный отбор и его элементы: профессиональная ориентация, профессиональная консультация
- •7. Источники привлечения и набор персонала
- •Источники набора претендентов
- •8. Внутренние и внешние источники набора персонала. Методы набора
- •9. Методы оценки при отборе персонала
- •10. Основные вопросы собеседования и анкетирования при наборе кадров
- •11. Выбор процедуры отбора кадров и факторы, влияющие на ее эффективность
- •12. Показатели эффективности процесса отбора кадров
- •13. Оценка персонала в организации и его аттестация
- •14. Понятие, виды и методы оценки персонала
- •15. Виды и формы трудовых перемещений персонала. Текучесть кадров
- •16. Стадии карьеры и факторы, влияющие на развитие карьеры
- •17. Управление карьерой в организации
- •18. Система, этапы, типовая схема служебно-профессионального продвижения
- •19. Работа с кадровым резервом
- •20. Управление высвобождением персонала
- •Тема 5. Управление персоналом в системе социально-трудовых отношений
- •Содержание, оформление, порядок утверждения и изменения должностных инструкций.
- •Сущность, значение и задачи стимулирования труда.
- •Виды стимулов и требования к системе стимулирования.
- •Конфликты в системе управления персоналом: виды, формы и методы преодоления конфликтов.
- •Сущность адаптации, этапы и управление ею.
- •Роль корпоративной культуры в системе управления персоналом.
6. Документационное обеспечение работы кадровой службы
Действующее законодательство, касающееся управленческой деятельности организации любой формы собственности, требует документирования управленческих процедур. Среди все совокупности управленческих документов важную роль играет организационно-распорядительная документация (ОРД). Она образуется при оформлении распорядительной деятельности аппарата управления организации, включая ее кадровую службу.
Унифицированная система организационно-распорядительной документации
Код по ОКУД |
Наименование формы |
02810000 |
Документация по приему на работу |
02810714 |
Заявление о приеме на работу |
02810816 |
Контракт о назначении на должность |
02811613 |
Протокол общего собрания трудового коллектива о приеме на работу |
02820003 |
Документация по переводу на другую работу |
02820718 |
Заявление о переводе на другую работу |
02821416 |
Представление о переводе на другую работу |
02821511 |
Приказ о переводе на другую работу |
02830007 |
Документация по увольнению с работы |
02830711 |
Заявление об увольнении |
02831515 |
Приказ об увольнении |
02831610 |
Протокол общего собрания трудового коллектива об увольнении |
02840000 |
Документация по оформлению отпусков |
02840218 |
График отпусков |
02840715 |
Заявление о предоставлении отпуска |
02841519 |
Приказ о предоставлении отпуска |
02850004 |
Документация по оформлению поощрений |
02851417 |
Представление о поощрении |
02851512 |
Приказ о поощрении |
02851618 |
Протокол общего собрания трудового коллектива о поощрении |
02860008 |
Документация по оформлению дисциплинарных взысканий |
02860416 |
Докладная записка о нарушении трудовой дисциплины |
02860913 |
Объяснительная записка о нарушении трудовой дисциплины |
02861516 |
Приказ о наложении дисциплинарного взыскания |
02861611 |
Протокол общего собрания трудового коллектива о наложении дисциплинарного взыскания |
В таблице 2 представлены документы по личному составу.
Таблица 2
Унифицированная система первичной учетной документации
Код по ОКУД |
Наименование документа |
0301017 |
|
0301003 |
|
0301004 |
|
0301018 |
|
0301005 |
|
0301019 |
|
0301020 |
|
0301006 |
|
0301021 |
|
0301007 |
|
0301001 |
|
0301015 |
|
0301022 |
|
0301023 |
|
0301024 |
|
0301025 |
|
0301026 |
|
0301027 |
|