
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •100 Минимальных размеров оплаты труда.
- •1000 Минимальных размеров оплаты труда.
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •Степень чувствительности чистой прибыли к изменению объема прибыли от реализации продукции
- •Степень чувствительности чистой прибыли к изменению объема операционной прибыли
- •Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5.Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •Степень чувствительности чистой прибыли к изменению объема прибыли от реализации продукции
- •Степень чувствительности чистой прибыли к изменению объема операционной прибыли
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
1. Совокупность инфрмационных ресурсов и способов их организации, необходимых и пригодных для реализации анализа и управления финансово-хозяйственной деятельности предприятия, называют:
информационной базой
информационным обеспечением
финансовой отчетностью
2. Эффект операционного рычага рассчитывается как отношение:
постоянных затрат к переменным
постоянных затрат к маржинальной прибыли на единицу продукции
маржинальной прибыли к прибыли
3. Как определяется продолжительность погашения дебиторской задолженности за год:
среднегодовые остатки дебиторской задолженности / выручка от продаж
выручка от продаж / среднегодовые остатки дебиторской задолженности
360 / коэффициент оборачиваемости дебиторской задолженности (в оборотах)
4. Цена капитала организации - это:
рыночная стоимость (капитализация) организации, выраженная в абсолютных единицах
средневзвешенная цена финансовых ресурсов организации, выраженная в относительных единицах
величина собственного капитала организации, выраженная в абсолютных единицах
цена источников капитала организации, выраженная в абсолютных единицах
5. К инструменту хеджирования относятся:
опционы;
акции корпораций;
государственные краткосрочные облигации;
фьючерсы
поручительства
№ экз. билета 11
Наименование дисциплины: Корпоративные финансы
1. Виды налогов и сборов в РФ.(Максимальное количество баллов – 15).
2. Сущность и классификация капитала организации. (Максимальное количество баллов – 15).
3. Формула расчета эффекта финансового рычага. (Максимальное количество баллов – 5).
4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
Рассчитать на плановый год себестоимость реализуемой продукции на основании следующих данных:
|
тыс.руб. |
|
2900 |
|
|
- в ценах реализации |
66900 |
- по полной себестоимости |
56500 |
|
15980 |
|
5,0 |
|
3,0 |
|
4,0 |
|
|
- по готовой продукции |
5 |
- по товарам отгруженным |
10 |
|
1250 |
5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
1. Если основные средства являются предметом договора лизинга, то к основной норме амортизации для целей налогового учета:
можно применять специальный коэффициент не выше 2
можно применять специальный коэффициент не выше 3
можно применять специальный понижающий коэффициент
нельзя применять другой специальный коэффициент
2. Фактор, оказывающий влияние на прибыль до вычета процентвов и налогов (EBIT) :
дивиденды по обыкновенным акциям
проценты к уплате
управленческие расходы
налог на прибыль.
3. Источник финансовых ресурсов организации:
амортизационные отчисления
оборотные средства
денежные средства
4. Использование отсрочек при оплате приобретаемого сырья вызывает:
уменьшение запасов;
увеличение кредиторской задолженности;
увеличение запасов;
увеличение дебиторской задолженности
5. Компания может увеличить рыночную стоимость, минимизируя средневзвешенную стоимость капитала. Это вывод теории:
Миллера-Модильяни
Традиционного подхода
Компромиссной модели
Модели асимметричной информации
№ экз. билета 12
Наименование дисциплины: Корпоративные финансы
1. Методы планирования прибыли.(Максимальное количество баллов – 15).
2. Классификация денежных потоков организации. (Максимальное количество баллов – 15).
3. Формула расчета коэффициента рентабельности активов. (Максимальное количество баллов – 5).