
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •100 Минимальных размеров оплаты труда.
- •1000 Минимальных размеров оплаты труда.
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •Степень чувствительности чистой прибыли к изменению объема прибыли от реализации продукции
- •Степень чувствительности чистой прибыли к изменению объема операционной прибыли
- •Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5.Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •Степень чувствительности чистой прибыли к изменению объема прибыли от реализации продукции
- •Степень чувствительности чистой прибыли к изменению объема операционной прибыли
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
- •4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
- •5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
1. Минимальный размер резервного капитала в открытом акционерном обществе составляет:
25% от величины уставного капитала
15% от величины уставного капитала
5% от величины уставного капитала
не установлен в законодательном порядке
2. В состав операционного бюджета предприятия входит:
бюджет прямых затрат на оплату труда
инвестиционный бюджет
бюджет движения денежных средств
3. К расходам, учитываемым для целей налогообложения по налогу на прибыль, относят:
представительские расходы в пределах 1% выручки
безвозмездно переданное имущество
расходы на рекламу в пределах 4% расходов на оплату труда
взнос в уставный капитал
расходы на аудит
4. Величина запасов в отчетном году по сравнению с предудущим увеличилась. Выручка от реализации продукции осталась неизменной. Оборачиваемость запасов:
ускорилась
замедлилась
не изменилась
5. Лизинговые платежи отражаются в денежных потоках по:
операционной деятельности
инвестиционной деятельности
финансовой деятельности
№ экз. билета 4
Наименование дисциплины: Корпоративные финансы
1. Задачи управления корпоративными финансами.(Максимальное количество баллов – 15).
2. Налог на прибыль: расчет величины налога к уплате, порядок уплаты. (Максимальное количество баллов – 15).
3. Формула расчета коэффициента текущей ликвидности. (Максимальное количество баллов – 5).
4. Задача. (Максимальное количество баллов – 15).
Рассчитать потребность в собственных оборотных средствах на основании следующих данных:
Материальные оборотные средства |
Потребность на начало планируемого года (тыс.руб.) |
Потребность на планируемый год (тыс.руб.) |
Норма запаса в днях |
|
8500 |
150200 |
21 |
|
2800 |
190800 |
6 |
|
1840 |
170100 |
4 |
производственная программа распределяется следующим образом:
1 кв. - 24%; 2 кв. - 25%; 3 кв. - 26% 4 кв. - 25%
5. Тестовое задание. (Максимальное количество баллов — 10, один тест – 2 балла).
1. К финансовому бюджету предприятия относят:
бюджет продаж
бюджет движения денежных средств
производственный бюджет
2. С изменением объема продукции:
изменяется сумма и уровень переменных затрат
изменяется сумма и уровень постоянных затрат
изменяется сумма переменных затрат, и уровень остается неизменным в расчете на единицу продукции
3. Налог на прибыль является :
федеральным налогом
налогом субъектов РФ
местным налогом
4. Больший уровень финансового рычага (Degree of financial leverage, DFL) имеют предприятия
С низкой долей заемного капитала
С высокой долей заемного капитала
С низкой долей основного капитала
С высокой долей основного капитала
5. Из трех вариантов выберите проект с наименьшей степенью риска, если при прочих равных условиях коэффициент вариации составит:
10%.
20%.
30%.
№ экз. билета 5
Наименование дисциплины: Корпоративные финансы
1. Понятие и классификация нематериальных активов.(Максимальное количество баллов – 15).
2. Нормирование оборотных средств. (Максимальное количество баллов – 15).
3. Формула расчета периода оборота кредиторской задолженности. (Максимальное количество баллов – 5).