- •1. Соціальне забезпечення та його місце у системі соціального захисту
- •2. Поняття соціально-абезпечувальних відносин
- •3. Види соціально-абезпечувальнихвідносин
- •4. Предмет права соціального забезпечення
- •5. Метод права соціального забезпечення
- •6. Система (структура) права соц. Забезпеч.
- •7. Система науки та система навчальної дисципліни «Право соц. Забезпечення»
- •8. Поняття та види принципів права соціального забезпечення
- •9. Загальна характеристика принципів права соціального забезпечення
- •10. Поняття джерел права соціального забезпечення та їх особливості
- •11. Види джерел права соц. Забезпечення
- •12. Поняття та види правовідносин соціального забезпечення
- •13. Соціально-забезпечувал. Правовідносини, їх види та підстави виникнення
- •14. Процедурні правовідносини
- •15. Соціально-страхові правовідносини
- •27. Поняття, ознаки та види соціал. Ризиків
- •16. Юрид. Факти, що передують соціально-забезпечувальним правовідносинам
- •17. Об'єкти соціально-забезпечувальних правовідносин
- •18. Страховий стаж за правом соціального забезпечення
- •19. Спеціальний трудовий стаж та його значення для права соціал. Забезпечення
- •20. Загальна характеристика суб'єктів права соціального забезпечення
- •21. Громадяни як суб’єкти, що отримують соціальне забезпечення
- •22. Громадяни як спеціальні суб’єкти права соціального забезпечення
- •23. Суб'єкти, які сприяють реалізації права на соціальне забезпечення
- •24. Державні органи як суб’єкти права соціального забезпечення
- •25. Соціальні страхові фонди як суб’єкти права соціального забезпечення
- •26. Пенсійний фонд України як суб’єкт права соціального забезпечення
- •28. Непрацездатність як соціальний ризик
- •29. Загальна характеристика постійної непрацездатності
- •30. Поняття, ознаки та порядок встановлення стійкої непрацездатності
- •31. Загальна характерист. Груп інвалідності
- •32. Причини інвалідності
- •33. Поняття та загал. Порядок розслідування нещасного випадку на виробництві
- •34. Поняття та загальний порядок розслідування професійного захворювання
- •35. Поняття, порядок підтвердження тимчасової втрати непрацездатності
- •36. Поняття безробіття, часткового безробіття. Порядок визнання безробітним
- •37. Втрата годувальника як соціал. Ризик
- •38. Поняття, критерії та порядок підтвердження малозабезпеченості
- •39. Державні соціальні стандарти та соціальні гарантії у сфері права соц. Забезп.
- •40. Прожитковий мінімум – базовий державний соціальний стандарт
- •41. Поняття та види організаційно-правових форм соціального забезпечення
- •42. Відмінність загальнообов’язкового державного соціального страхування від цивільно-правового договору страхування
- •43. Поняття загальнообов’язкового держав. Соціального страхування та його види
- •44. Організація пенсійного страхування в Україні
- •45. Організація солідарної системи загальнообов’язков. Пенсійного страхування
- •46. Застраховані особи як суб’єкти солідарної системи пенсійного страхування
- •47. Страхувальники як суб’єкти солідарної системи пенсійного страхування
- •48. Добровільна участь в системі загальнообов’язков. Пенсійного страхування
- •49. Припинення участі в системі загальнообов’язков. Пенсійного страхування
- •50. Умови запровадження в Україні обов’язкової накопичувальної системи
- •51. Субєкти накопичувальної системи загальнообов’язков. Пенсійного страхування
- •52. Організація загальнообов’язкового соціального страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням
- •53. Страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності
- •54. Організація загальнообов’язкового державного соціального страхування на випадок безробіття
- •55. Організація недержавного пенсійного страхування
- •56. Субєкти недержавного пенсійного страхування
- •57. Недержавні пенсійні фонди та їх види
- •58. Асигнування з бюджету як організаційно-правова форма соціального забезпечення
- •60. Поняття та правові ознаки страхових пенсійних виплат
- •59. Структура системи страхового пенсійного забезпечення в Україні
- •61. Субєкти права на отримання пенсій та соціальних послуг із солідарної пенсійної системи
- •62. Загальні умови пенсійного забезпечення за солідарною пенсійною системою
- •63. Пенсійний страховий стаж
- •64. Коефіцієнт страхового стажу
- •65. Порядок визначення заробітної плати для обчислення пенсій в солідарній пенсійній системі
- •66. Пенсії за віком
- •67. Пенсії по інвалідності
- •68. Пенсії у зв'язку з втратою годувальника
- •69. Порядок призначення пенсії у солідарній пенсійній системі
- •70. Порядок виплати пенсії у солідарній пенсійній системі
- •71. Види довічних пенсій в накопичувальній пенсійній системі
- •72. Порядок укладення договору страхування довічної пенсії
- •73. Умови та порядок отримання одноразової виплати з коштів накопичувального фонду
- •74. Загальні умови призначення пенсій у недержавній пенсійній системі
- •75. Пенсійний контракт
- •76. Пенсійні схеми
- •77. Довічний ануїтет (довічна пенсія в системі недержав. Пенсійного забезпечення)
- •78. Пенсія на визначений термін
- •79. Пенсійна виплата, що здійснюється одноразово в недержавній пенсійній системі
- •80. Поняття та правові ознаки спеціальних пенсій, що передбачені законодавством Укр.
- •81. Державні пенсії особам, звільненим з військової служби, та деяким іншим особам
- •82. Пенсійне забезпечення державних службовців
- •83. Пенсійне забезпечення посадових осіб місцевого самоврядування
- •84. Пенсійне забезпечення народн. Депутатів
- •85. Пенсійне забезпечення суддів і службових осіб прокуратури
- •86. Пенсійне забезпечення наукових (науково-педагогічних) працівників
- •87. Правове регулювання пенсій за особливі заслуги перед Україною
- •88. Пенсії особам, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи
- •124. Індивідуальна програма реабілітації та адаптації інваліда
- •89. Поняття страхових допомог
- •90. Види страхових допомог
- •91. Підстави та умови надання допомоги по безробіттю застрахованим особам
- •92. Правові умови надання допомог по безробіттю незастрахованим у системі соціального страхування особам
- •93. Підстави відкладення, скорочення та припинення виплати допомог по безробіттю
- •94. Одноразова виплата допомоги по безробіттю для організації безробітними підприємницької діяльності
- •95. Допомоги по частковому безробіттю
- •96. Підстави, умови та розмір надання допомоги по тимчасовій непрацездатності
- •97. Тривалість виплати допомог по тимчасовій непрацездатності
- •98. Допомога по вагітності та пологах, що надається Фондом соціального страхування
- •99. Підстави та умови надання допомоги при народженні дитини застрахованими особами
- •100. Допомога по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку
- •101. Допомога у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю, що над. Потерпілому від нещасного випадку на виробництві
51. Субєкти накопичувальної системи загальнообов’язков. Пенсійного страхування
Основними суб'єктами системи обов'язкового накопичувального пенсійного страхування є застраховані особи, страхувальники, страховик (Накопичувальний фонд), а також юрид. особи, які здійснюють адміністративне управління Накопичувальним фондом та управління його пенсійними активами, зберігач і страхові організації. За деякими винятками, застрахованими особами в обов'язковій накопичувальній системі є ті самі особи, які визначені такими у солідарній системі страхування. Страхувальниками виступають самі застраховані, оскільки вони безпосередньо сплачують внески на цей вид страхування. Накопичувальний ПФ - самостійний суб'єкт пенсійного страхування, що у накопичувальній системі виконує роль страховика. Це цільовий позабюджетний фонд, який здійснює акумулювання страхових внесків застрахованих осіб, що обліковуються на накопичувальних пенсійних рахунках та інвестуються з метою отримання інвестиційного доходу на користь застрахованих осіб. Пенсійні активи цього Фонду використ. для оплати договорів страхування довічних пенсій або одноразових виплат застрахованим особам, а у випадках, передбач. законом, - членам їх сімей чи спадкоємцям та на ін. цілі. НПФ створюється ПФ як цільовий позабюджетний фонд. Важливу роль у накопичувальній системі пенсійного страхування відіграють страхові організації. Це - відповідні юридичні особи, виключним видом діяльності яких є страхування життя. Вони здійсн. страхування і виплату довічних пенсій.
-------------------------------------------------------------
52. Організація загальнообов’язкового соціального страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням
Цей вид соц. страхування регулюється ЗУ «Про загальнообов'язкове держ. соц. страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням». Ним передбачаються заходи матеріал. забез. громадян у зв'язку з втратою зар. плати внасл. тимчас. втрати працездатності, вагітності та пологів, догляду за малолітньою дитиною, а також часткову компенсацію витрат, пов'язаних із народж. дитини, смертю застрахованої особи або членів її сім'ї, тощо. Застрахованими особами Закон називає: осіб, які працюють на умовах труд. договору (контракту) на підприємствах, в установах, організаціях незалежно від форм власності та господарювання або у фіз. осіб, у т. ч. в іноземних дипломат. та консул. установах, а також обрані на виборні посади в органах держ. влади, органах місц. самовряд.; членів колективних підприємств, с\г та ін. виробничих кооперативів. Особи, які забезпеч. себе роботою самостійно, мають право на матеріальне забез. та соц. послуги за умови сплати страхових внесків на добровіл. засадах до Фонду соц. страхування з тимчасової втрати працездатності.
-------------------------------------------------------------
53. Страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності
Ним передбачено відшкод. шкоди, заподіяної життю і здоров'ю застрахованої особи при виконанні нею обов'язків за труд. договором та в ін. випадках, шляхом надання потерпілому або ін. особам, які відповідно до закону мають на це право, страхових виплат, а також компенсації додаткових затрат необхід. для відновлення життєдіяльності, лікування, а також на соц. і труд. реабілітацію. Суб'єктами страхування від нещас. випадку є застраховані громадяни (члени їх сімей та ін. особи), страхувальники (роботодавці) та страховик - Фонд соц. страхування від нещасних випадків на виробництві та проф. захворювань Укр. Об'єктом страхування є життя застрахованого, його здоров'я та працездатність. Обов'язковому страхуванню від нещас. випадку підлягають: особи, які прац. на умовах труд. договору (контракту); учні та студенти навч. закладів, аспіранти, докторанти, залучені до будь-яких робіт під час, перед або після занять; під час занять, коли вони набувають проф. навичок; у період проходження виробничої практики (стажування), виконання робіт на підприємствах; особи, які утримуються у виправних, лікувально-трудових, виховно-трудов. закладах та залуч. до труд. діяльності на виробництві цих установ або на ін. підприємствах за спец. договорами.
-------------------------------------------------------------