- •Поняття та мета курсу оп в галузі
- •2. Законодавча база України про оп в галузі
- •3. Які основні принципи державної політики в галузі оп?
- •4.Права громадян на оп при укладанні трудового договору та під час роботи.
- •5. Права працівників на пільги і компенсації за важкі та шкідливі умови праці
- •6. Відшкодування роботодавцем шкоди працівника у разі ушкодження їх здоров'я чи нанесення моральної шкоди.
- •7. Охорона праці жінок та неповнолітніх
- •8. Стимулювання оп
- •9. Служба оп на підприємствах
- •10. Державний нагляд і контроль за оп в галузі
- •11. Система управління оп в галузі
- •12. Основні функції, завдання та управлінська інформація суопг
- •13. Планування роботи з оп в галузі
- •14. Загальні питання безпеки праці в галузі
- •15. Класи умов праці за ступенем шкідливості та небезпечності
- •16. Атестація робочих місць
- •18. Основи державного соціального страхування від нещасних випадків
- •19. Які основні завдання та принципи соц. Страхування?
- •20. Суб’єкти та об’єкти страхування
- •21. Процедура страхування та реєстрація страхувальників
- •22. Управління соціальним страхуванням
- •23. Суми страхових виплат
- •24. Призначення та здійснення страхових виплат
- •25. Класифікація причин виникнення нещасних випадків
- •26. Розслідування та облік нещасних випадків
- •27. Розслідування професійних захворювань
- •29. Розслідування та облік аварій
- •30. Основні заходи попередження травматизму
- •31. Економічні наслідки травматизму
- •32. Характеристика користувачів комп’ютерів з точки зору оп
- •33. Фактори, що вплив. На функціональний стан користувачів комп’ютерів
- •35. Характеристика системи “людина—комп’ютер—середовище”
- •36. Іонний склад повітря приміщення з вдт (відеодиспл. Термінал)
- •37. Забруднення повітря на робочих місцях з вдт (відеодисп. Терм.)
- •38. Виробниче освітлення робочих місць з вдт (відеодиспл. Терм.)
- •39 Організація і обладнання робочих місць користувачів комп’ютерів
- •41. Правове забезпечення заходів з оп користувачів комп’ютерів (кк).
- •42. Електромагнітні випромінювання на робочих місцях.
- •43. Мікроклімат в приміщенні з комп’ютерами.
- •44. Пожежна профілактика в галузі.
- •45. Які основні причини виникнення пожеж.
- •46. Первинні засоби пожежегасіння
- •49.Спринклерні та дренчерні установки пожежегасіння
- •47.Основні засоби попередження та гасіння пожеж.
- •48.Фізико-хімічні основи процесу горіння.
- •50. Які основні показники пожежної небезпеки речовин та метеріалів?
29. Розслідування та облік аварій
До аварій техногенного характеру належать аварії на транспорті, пожежі, вибухи, аварії з викидом сильнодіючих отруйних, радіоактивних, біологічно небезпечних та інших забруднювальних речовин, раптове руйнування споруд, обладнання тощо.
Розслідування проводиться у тому разі, коли сталася: 1) аварія першої категорії, внаслідок якої: загинуло 5 чи травмовано 10 і більше осіб; спричинено викид отруйних, радіоактивних та небезпечних речовин за межі санітарно-захисної зони підприємства; збільшилася концентрація забруднюючих речовин у навколишньому природному середовищі більш як у 10 разів; зруйновано будівлі, споруди чи основні конструкції об’єкта, що створило загрозу для життя і здоров’я працівників підприємства чи населення; 2) аварії другої категорії, внаслідок якої: загинуло до 5 чи травмовано від 4 до 10 осіб; зруйновано будівлі, споруди чи основні конструкції об’єкта, що створило загрозу для життя і здоров’я працівників цеху, дільниці підприємства з чисельністю працюючих 100 чоловік і більше.
Особа — свідок аварії повинна негайно повідомити про аварію безпосереднього керівника робіт або іншу посадову особу підприємства, які зобов’язані поінформувати роботодавця. Роботодавець повинен вжити першочергових заходів для рятування потерпілих і подання їм медичної допомоги, запобігання подальшому розвитку аварії, встановлення меж небезпечної зони та обмеження доступу до неї людей. Роботодавець зобов’язаний негайно повідомити про аварію територіальний орган Держнаглядохоронпраці, орган, до сфери управління якого належить підприємство, відповідну місцеву держадміністрацію, штаб цивільної оборони та з надзвичайних ситуацій, прокуратуру за місцем виникнення аварії і відповідний профспілковий орган, а в разі травмування або загибелі працівників також відповідний робочий орган виконавчої дирекції Фонду.
У ході розслідування комісія визначає характер аварії, з’ясовує обставини і причини, встановлює факти порушення вимог законодавства про охорону праці, встановлює осіб, що несуть відповідальність за виникнення аварії, визначає заходи щодо ліквідації її наслідків та запобігання таким випадкам. Комісія зобов’язана протягом десяти робочих днів розслідувати обставини і причини аварії та скласти акт за формою Н-5.
За результатами розслідування аварії роботодавець видає наказ, яким на підставі висновків комісії затверджує заходи щодо запобігання подібним аваріям і притягає згідно із законодавством до відповідальності працівників за порушення вимог законодавства про охорону праці.
30. Основні заходи попередження травматизму
Основні заходи попередження та усунення причин виробничого травматизму і професійної захворюваності поділяються на технічні та організаційні.
До технічних заходів належать заходи з виробничої санітарії та техніки безпеки. Заходи виробничої санітарії передбачають організаційні, гігієнічні та санітарно-технічні заходи та засоби, що запобігають дії на працюючих шкідливих виробничих чинників. Це створення комфортного мікроклімату шляхом влаштування відповідних систем опалення, вентиляції, кондиціонування повітря; теплоізоляція конструкцій будівлі та технологічного устаткування; заміна шкідливих речовин та матеріалів нешкідливими; герметизація шкідливих процесів; зниження рівнів шуму та вібрації; встановлення раціонального освітлення; забезпечення відповідного режиму праці та відпочинку, санітарного та побутового обслуговування. Заходи з технічної безпеки передбачають систему організаційних та технічних заходів та засобів, що запобігають дії на працюючих небезпечних виробничих чинників.
До них належать: розроблення та впровадження безпечного устаткування; механізація та автоматизація технологічних процесів; використання запобіжних пристосувань, автоматичних блокувальних засобів; правильне та зручне розташування органів керування устаткування; впровадження систем автоматичного регулювання, контролю та керування технологічними процесами, принципово нових нешкідливих та безпечних технологічних процесів.
До організаційних заходів належать: правильна організація роботи, навчання, контролю та нагляду з охорони праці; дотримання трудового законодавства, міжгалузевих та галузевих нормативних актів про ОП; впровадження безпечних методів та наукової організації праці; проведення оглядів, лекційної та наочної агітації і пропаганди з питань ОП; організація планово-попереджуваного ремонту устаткування.
