
- •Оглавление
- •1. Подразделение по связям с общественностью в органе государственной власти и предприятие среднего бизнеса
- •2. Должностная инструкция начальника отдела pr
- •Основные направления деятельности:
- •Должен знать:
- •Сотрудничество корпоративной pr-структуры и привлеченных pr-агентств
- •4. Программа деятельности подразделения
- •Цели и задачи деятельности;
- •Критерии ее эффективности;
- •Бюджет.
Выполнил: Демьяновских Алексей СО3
Оглавление
1. Подразделение по связям с общественностью в органе государственной власти и предприятие среднего бизнеса 2
2. Должностная инструкция начальника отдела PR 3
Основные направления деятельности: 3
Должен знать: 4
3. Структура подразделения по связям с общественностью диверсифицированной компании 4
4. Программа деятельности подразделения 7
1. цели и задачи деятельности; 7
2. критерии ее эффективности; 7
3. целевые аудитории и основные тезисы позиционирования; 7
4. географические приоритеты; 8
5. перечень внешних и внутренних ньюсмейкеров; 8
6. источники рисков и механизмы управления рисками; 8
7. программа событий на год; 8
8. бюджет. 8
1. Подразделение по связям с общественностью в органе государственной власти и предприятие среднего бизнеса
2. Должностная инструкция начальника отдела pr
Цель работы: разработка и координация комплекса мероприятий по формированию и поддержанию PR, обеспечивающих необходимую доходность и прибыльность предприятия.
Основные направления деятельности:
Контроль за выполнением плана мероприятий сотрудниками отдела
Наблюдение за внешней средой и анализ общественной реакции на деятельность компании для разработки мероприятий, способствующих достижению основных целей работы.
Прогнозирование социально-политических про цессов в аспектах, так или иначе касающихся дея тельности компании.
Коммуникации с лидерами, создающими общест венное мнение, политиками, деятелями культу ры, науки и т. д.
Руководит в соответствии с действующим законодательством всеми видами PR деятельности организации.
Организует PR деятельность организации
Принимает меры по обеспечению организации квалифицированными кадрами, занимается их подборкой, исполняет функции отдела кадров.
Способствует созданию безопасных и благоприятных условий для труда.
Экономичное распределение и контроль над ис пользованием финансовых средств.
Утверждение выбора сторонних организаций для проведения необходимых работ.
Анализ результатов, полученных в ходе реализации комплекса PR-мероприятий, и эффективности PR-кампаний в целом.
Разработка стандартов отчетов по проведению PR-кампаний.
Оперативный контроль над ежедневной работой отдела PR.
Оказание помощи и обеспечение консультаций по PR по запросам внутренних структурных подразде лений компании.
Должен знать:
Конституцию Российской Федерации, законы Российской Федерации, постановления и решения Правительства Российской Федерации, другие руководящие и нормативные документы.
Перспективы технического, экономического и социального развития предприятия.
Технологию производства, возможности производственных мощностей.
Порядок заключения и исполнения договоров.
Основы экономики, организации труда, производства и управления.
Законодательство о труде и охране труда Российской Федерации
3. Структура подразделения по связям с общественностью диверсифицированной компании
Работа со средствами массовой информации
Это одна из важнейших составляющих деятельности PR-службы. Начиная работу со СМИ, руководитель PR-службы определяет круг печатных и электронных изданий, взаимодействие с которыми он, исходя из специфики предприятия, считает наиболее важным.
Общественная и благотворительная деятельность
Участие руководителей компании в бизнес-мероприятиях - конференциях, семинарах, круглых столах - делает компанию более известной среди элиты, а директорат - более доступным. Благотворительность - одно из средств создания репутации, свидетельство стабильности развития компании для инвесторов. Ведь организация, находящаяся в кризисе, едва ли будет заниматься благотворительностью.
Развитие отношений с органами федеральной и региональной власти
Защита интересов компании в коридорах государственной власти, или лоббирование, - важная и неотъемлемая часть деятельности крупных российских холдинговых компаний. Лоббированием корпоративных интересов в органах власти, как правило, занимается руководитель PR-службы.
Развитие PR-политики холдинга и предприятий в регионах деятельности
Работа в регионах, где промышленная группа имеет активы или интерес к ним, является значимым и обширным направлением деятельности корпоративного PR-подразделения компании. Избирательные кампании в местные органы власти, PR-акции и корпоративный PR на предприятиях, работа с местными средствами массовой информации, благотворительность - все то, что осуществляет департамент на федеральном уровне, в меньшей модели повторяется в регионе. Задача центральной корпоративной службы здесь - установление четких взаимоотношений с предприятиями в сфере PR, порядка совместной работы с ними, системы документооборота.