- •Состав и структура основных фондов. Тенденции изменения.
- •Понятие производительности общественного и индивидуального труда. Показатели производительности труда на предприятии.
- •Амортизационный фонд предприятия; образование и использование.
- •Баланс активов и пассивов предприятия. Состав статей. Назначение финансового документа.
- •Методы учета и оценки основных производственных фондов. Виды стоимостной оценки.
- •Состав затрат и результатов при расчете экономического эффекта инвестиций.
- •Обобщающие и частные показатели использования основных производственных фондов
- •Промышленно-производственный персонал предприятия, его функции. Состав и структура ппп.
- •Понятие амортизации, нормы амортизации. Сущность ускоренной амортизации.
- •10. Пути улучшения использования оборотных средств.
- •11. Виды цен на машиностроительную продукцию, их назначение и сфера применения. Состав и структура цен.
- •12. Физический и моральный износ основных фондов, его компенсация. Ремонтный фонд, его назначение.
- •13. Активная и пассивная части основных производственных фондов предприятия. Показатели эффективности использования оборудования.
- •14. Учет фактора времени при расчете эффективных инвестиций.
- •15. Сущность производительности труда, значение ее роста. Резервы и факторы повышения производительности труда.
- •16. Пути улучшения использования основных производственных фондов.
- •17. Оборотные фонды предприятия, состав и структура.
- •18. Группировка издержек производства по экономическим элементам.
- •19. Оборотные средства предприятия, состав и структура.
- •20. Калькулирование себестоимости единицы продукции по статьям
- •21. Пути улучшения использования основных производственных фондов.
- •22. Нормирование оборотных средств; цели, значение.
- •23. Технологическая, цеховая, производственная, полная себестоимость. Состав и структура.
- •24. Организационно-правовые формы предприятий в рф. Их основные
- •25. Показатели использования оборотных средств на предприятии.
- •26. Источники формирования и пополнения оборотных средств.
- •27. Методы расчетного ценообразования по затратам изготовителя.
- •28. Трудоемкость продукции: сущность, показатели, измерители. Пути снижения трудоемкости.
- •29. Экономическая сущность и значение ускорения оборачиваемости оборотных средств.
- •30. Тарифная система оплаты труда. Составные элементы системы и их характеристика.
- •31. Содержание понятий: прибыль от реализации, валовая прибыль, налогооблагаемая прибыль.
- •32. Оплата труда итр и служащих.
- •33. Период возврата капитальных вложений (срок окупаемости) : сущность, расчет.
- •34. Состав фонда оплаты труда.
- •35. Промышленный и непромышленный персонал предприятия. Категории промышленно-производственного персонала, их функции.
- •36. Планирование роста производительности труда на предприятии по группам факторов.
- •37.Групировка издержек производства на переменные и условно постоянные
- •38. Состав средств направленных на потребление на предприятии(фонд потребления)
- •39 Смета затрат на производство. Состав и структура себестоимости продукции по элементам затрат
- •40. Анализ влияния на прибыль объемов производства и продаж, продажной цены и себестоимости продукции с помощью графика безубыточности.
- •41. Группировка издержек производства на основные и накладные, прямые и косвенные расходы
- •43.Понятие экономического эффекта. Методы определения экономического эффекта инвестиций
- •44. Пути снижения себестоимости продукции
- •45. Внутренняя норма доходности как показатель эффективности инвестиционного проекта
24. Организационно-правовые формы предприятий в рф. Их основные
характеристики, степень имущественной ответственности.
Под организационно-правовой формой подразумевается комплекс юридических, правовых и хозяйственных норм.
Предприятие – структурная единица экономики, устойчивая и масштабная форма.
Индивидуальное частное предприятие
Гражданин вправе заниматься предпринимательской деятельностью без образования юридического лица с момента государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя. Индивидуальное предприятие является собственностью одного человека, несущего полную и неделимую ответственность как за процесс ведения дела, так и за последствия, связанные с этой деятельностью.
Хозяйственное товарищество и общество
это такие формы организации предпринимательской деятельности, когда и организация производственной деятельности, и формирование уставного капитала осуществляются совместными усилиями двух или более лиц (физических или юридических). При этом каждый из них имеет определенные права и определенную ответственность в зависимости от доли в уставном фонде и места, занимаемого в структуре управления таким товариществом.
Хозяйственные товарищества создаются в форме полного товарищества и товарищества на вере (коммандитного товарищества).Участниками полных товариществ и полными товарищами в товариществе могут быть индивидуальные предприниматели и коммерческие организации. Вкладчиками в товариществах на вере могут быть граждане и юридические лица.
Хозяйственные общества создаются в форме общества с ограниченной ответственностью (ООО), общества с дополнительной ответственностью (ОДО) или акционерного общества (АО). Участниками хозяйственных обществ могут быть граждане и юридические лица. Хозяйственные товарищества и общества могут быть учредителями (участниками) других хозяйственных товариществ и обществ.
Вкладом в имущество товарищества или общества могут быть деньги, ценные бумаги, вещи, имущественные права. Денежная оценка вклада участника производится по соглашению между учредителями (участниками).
Участники хозяйственного товарищества или общества имеют право: участвовать в управлении делами, получать информацию о его деятельности, знакомиться с бухгалтерскими книгами, принимать участие в распределении прибыли, получать часть имущества или его стоимость (после расчета с кредиторами) при его ликвидации.
Производственный кооператив (ПК) или артель — объединение граждан для совместной производственной или другой хозяйственной деятельности, основанное на их личном трудовом участии и объединении имущественных взносов.
Число членов производственного кооператива должно быть не менее пяти.
Учредительным документом ПК является устав, который утверждается его общим собранием. Имущество, находящееся в собственности ПК, делится на паи его членов в соответствии с уставом. Часть имущества может составлять неделимый фонд на цели, определенные уставом объединения.
Управление производственным кооперативом осуществляется по принципу «один человек — один голос», то есть влияние члена кооператива не зависит от величины его имущественного взноса.
Член ПК может выйти из него. В этом случае ему должна быть выплачена стоимость пая или выдано соответствующее его паю имущество. Передача пая гражданину — не члену ПК — производится только с согласия членов кооператива.
Государственные и муниципальные унитарные предприятия
Унитарным предприятием признается коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней имущество, которое является неделимым и не может быть распределено по вкладам, долям и паям.
В форме унитарных могут быть созданы только государственные и муниципальные предприятия.
Имущество унитарного предприятия находится соответственно в государственной или муниципальной собственности и принадлежит предприятию на праве хозяйственного ведения или оперативного управления.
По решению Правительства РФ на базе имущества, находящегося в федеральной собственности, может быть образовано унитарное предприятие, основанное на праве оперативного управления — федеральное казенное предприятие. Эти предприятия осуществляют права владения, пользования и распоряжения имуществом в соответствии с заданиями собственника, целями своей деятельности и назначением имущества.
Объединения крупного капитала.
В настоящее время широкое распространение получает практика укрупнения капитала. Активная экономическая политика страны без прямого непосредственного вмешательства государства возможна только при наличии крупных промышленно-финансовых структур, способных самостоятельно обеспечить сбалансированность экономики и выход производства на новый технологический уровень развития. Основная выгода создания крупных интегрированных структур заключается в преимуществах объединения капитала в сфере технологического развития, маркетинга, рекламы, продвижения товара к потребителю, снижения коммерческих расходов.
Холдинговая компания образуется, когда одно акционерное общество овладевает контрольными пакетами акций других акционерных предприятий с целью финансового контроля за их работой и получения дохода на вложенный в акции капитал.
Cостав финансово-промышленных групп (ФПГ) наряду с предприятиями материального производства (промышленность, транспорт и др.) входят финансовые организации, прежде всего банки. При их формировании в качестве главной ставится задача объединения банковского капитала и производственного потенциала. При этом основным доходом деятельности банка, входящего в ФПГ, должны быть дивиденды в результате эффективной работы предприятия, а не процент по кредитам.
Ассоциация — это добровольное объединение (союз) независимых производственных предприятий, научных, проектных и прочих организаций. Ассоциации создаются на договорной основе для координации предпринимательской деятельности, а также в целях представительства и защиты общих интересов, осуществления совместных дорогостоящих проектов и т. д.
Консорциум — это, как правило, временное добровольное объединение, образуемое для решения конкретных задач в течение определенного периода времени.
Синдикат — форма договорного объединения предприятий, предполагающая централизацию снабжения организаций — членов синдиката и сбыта производимой продукции. Для осуществления управленческих функций создается специальный орган в качестве дирекции синдиката.
