
- •1. Общие положения
- •2. Организация практики
- •3. Обязанности сторон
- •4. Требования к оформлению отчета о преддипломной практике
- •5. Преддипломная практика
- •Содержание практики
- •Структура отчета практики
- •Отзыв руководителя практики от организации
- •________________________________________/________________ (Ф.И.О., должность) (подпись)
- •Методика проведения анализа финансово-хозяйственной деятельности предприятия по данным бухгалтерской отчетности
- •1 Горизонтальный и вертикальный анализ уплотненного баланса
- •Вертикальный и горизонтальный анализ баланса
- •2 Оценка финансового состояния предприятия
- •2.1 Оценка ликвидности и платежеспособности
- •Анализ ликвидности баланса
- •2.2 Оценка финансовой устойчивости
- •Типы финансовой устойчивости
- •Анализ финансовой устойчивости
- •3 Оценка эффективности деятельности предприятия
- •3.1 Анализ динамики и состава прибыли
- •Анализ динамики и состава прибыли
- •3.2 Оценка показателей рентабельности
- •3.3 Оценка деловой активности
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего
профессионального образования
«РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА
И ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ
при ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»
-
Первый Тамбовский филиал РАНХ и ГС
г. Тамбов
|
|
УТВЕРЖДАЮ Зам. директора Морозова О.В. ______________________ «___»_________2012 г. |
Специальность 080507 «Менеджмент организации»
Специализация «Административный менеджмент»
Кафедра «Менеджмент»
П Р О Г Р А М М А
преддипломной практики студентов
5-го курса очной и 4-го курса заочной формы обучения
специальности 080507 «Менеджмент организации»
2012 г.
Программу составил:
канд. экон. наук, доцент В.В. Бессонов
___________________________
Рассмотрено и одобрено на
заседании кафедры «Менеджмент»
протокол № __ от______ 2012_г.
Зав. кафедрой Менеджмент
канд. пед. наук О.С. Корнеева
____________________________
1. Общие положения
В соответствии с Образовательным стандартом, преддипломная практика является обязательной составной частью учебного процесса. Она предназначена для закрепления знаний, полученных студентами в ходе обучения, и приобретения практических профессиональных навыков. В соответствии с учебным планом, на нее отводятся 8 недель.
Основанием для направления на преддипломную практику являются:
Заявка (согласие) организации, принимающей студента на практику, желательно, с указанием предоставляемой должности;
Приказ директора Первого Тамбовского Филиала РАНХиГС о проведении преддипломной практики в соответствующем учебном году с указанием принимающей организации, дат начала и окончания, фамилии, имени, отчества и должности руководителя практики от филиала;
Направление Первого Тамбовского Филиала РАНХиГС студента на преддипломную практику в принимающую организацию.
Цель преддипломной практики заключается в практическом применении усвоенных теоретических знаний и умений, следовательно, в приобретении студентом-практикантом профессиональных навыков.
Поэтому во время практики студент должен выполнять в принявшей его организации на платной основе (или без оплаты) обязанности руководителя конкретного подразделения (службы), либо его заместителя, или помощника (менеджера). Не исключается и временное замещение руководителя принимающей организации, его заместителей или помощников. Возможен вариант включения практиканта в состав временно создаваемых в организации трудовых коллективов: по разработке инновационных проектов и программ, для проведения маркетинговых исследований и т. п. Это позволит сделать первые шаги в профессиональной карьере.
Основными задачами преддипломной практики являются:
ознакомление с организацией (уставом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, с положениями о подразделении и службах, об оплате труда, о нормировании, об охране труда и технике безопасности, с должностными инструкциями различных категорий менеджеров, с бизнес-планом, с финансовым и кассовым планом);
изучение организации, управления, снабжения, сбыта, технологического процесса, их информационного обеспечения;
выполнение возложенных принимающей организацией должностных менеджерских обязанностей;
участие в работе (присутствие) планерок руководящих работников и специалистов, совещаний, собраний коллективов подразделений, служб и всей организации, усвоения порядка их ведения;
изучение и анализ деятельности управляемого подразделения (службы) и всей принимающей организации. Главные направления анализа зависят от отрасли и видов деятельности организации. Но во всех вариантах должны найти отражение ее размер, организационная структура, структура построения управления, ресурсоемкость и ресурсоотдача, качество и конкурентоспособность продукции, рентабельность производства;
сбор и обработка бухгалтерской, отчетной и статистической информации для дипломной работы;
получение первичной информации (сведений, данных) для дипломной работы путем бесед, опросов, анкетирования, участия в работе собраний, совещаний и т.п.);
сбор вторичной информации из периодических изданий, материалов конференций, симпозиумов, монографий, научных статей, справочников, статистических сборников и т. п.;
отбор материалов для отчета о практике и дипломной работы;
написание отчета о практике;
получение характеристики и отзыва о прохождении практики от руководителя принимающей организации.
Общее руководство преддипломной практикой студентов в Филиале РАНХиГС осуществляет заместитель директора по учебно-методической работе. Непосредственную организацию практики студентов осуществляет руководитель практики от выпускающей кафедры (преподаватель).
Состав конкретных задач применительно в конкретной принимающей организации определяется руководителем преддипломной практики от выпускающей кафедры.
Материалы практики оформляются в виде отчета, который оценивается (и подписывается) руководителями практики от предприятия и от выпускающей кафедры и представляется в установленные графиком сроки на кафедру «Менеджмент» для получения оценки. Оценка по преддипломной практике проставляется в ведомости учебной группы и зачетной книжке студента руководителем практики от кафедры.
По завершении преддипломной практики студент должен получить подписанную руководителем принимающей организации и заверенную печатью характеристику, содержащую отзыв о преддипломной практике. Она представляется на кафедру вместе с отчетом о практике.