
- •1. Цели и задачи принципы и методы ведении пр-хоз д-ти.
- •3. Классиф-я орг по различ признакам.
- •6.Гос унит пр-е как субъек хоз-я
- •8. Коммандид тов-во
- •4.Объединение пр-й, виды, цели принципы созд-я.
- •5. Влиян внеш среды на стратегию и тактику пр-я
- •14. Оценка эф-ти спец-ции и кооперир-я
- •16 Структура оф
- •17. Физический Износ опф понятие .Виды .Способы сниж
- •18. Моральный Износ опф понятие .Виды .Способы сниж
- •19 Амортизация опф.Понятие. Спос. Начисления
- •21.Эк целесообразность проведения кап ремонта оф.
- •22. Осн направл повыш-я эф-ти исп-я оф
- •23. Лизинг основных фондов: сущность, виды, основные формы.
- •24. Оборотные фонды предприятия: понятие, состав, показатели эффективности.
- •26. 27 Методика расчета пр-я в произв запасах, нзп, расх буд периодов, гот прод.
- •28 Источники формирования оборотных средств пр-я
- •29. Направления повышения эффек-ти использования материальных ресурсов
- •30.Материальные ресурсы орг-ции: эк сущ-ть, классификация
- •31. Показатели исп-я материальных ресурсов
- •32.Персонал орг-ции:понятие, состав, стр-ра
- •33. Расчет численности работников предприятия.
- •34. Опред-е потребности пр-я в работниках
- •35. Производительность труда
- •36 Экономич сущность зп и ее формирование
- •38. Государственное и договорное регулирование от.
- •40. Состав ср-в на от и эффективность их использования
- •41. Сущность,формы,методы и система планир-я в орг-ях.
- •43. Стратегическое и тактическое планирование: цель, з-чи.
- •44. Бизнес-планирование: разновидность, цели, задачи.
- •45. Производственная программа предприятия: понятие, структура, назначение.
- •46. Учет требований рынка при формировании производств. Программы.
- •47. Понятие и экономическое содержание издержек производства и реализации продукции
- •48. Виды и классификация издержек производства и реализации продукции
- •49. Источники и факторы снижения издержек производства
- •51. Планирование с/с-сти прод.: методы, порядок расчета
- •53.Экономическая сущность инвестиций, их классификация.
- •54. Инвестиционная политика организации
- •55. Инвестиционная деятельность организации
- •56. Капитальные вложения: сущность, состав, структура.
- •57. Система пок-лей оценки эффективности инвестиц. Проекта
- •58. Метод расчета чистой дисконтированной стоимости: сущность, назначение.
- •59. Оценка эффек-ти инвест. Проекта на основе показателей, не учитывающих фактор времени
- •60. Оценка инвестиционного проекта с учетом фактора времени: методы, показатели.
- •61. Инновации:сущность и классификация
- •62. Инновационная деятельность: характеристика инновационного процесса, содержание его этапов.
- •63. Инновационная стратегия предприятия. Эффективность инноваций.
- •64. Понятие и элементы инновац. Инфрастр-ры.
- •65. Гос. Регулирование инновационной деятельности.
- •66. Интеллектуальная собственность (ис) и ее исп-ние в организации
- •67. Доход организации (предприятия): эк. Сущность, функции
- •68. Прибыль организации (пр-тие): эк. Сущность, функции
- •69. Виды прибыли и их характеристика
- •70. Механизм формирования и распределения прибыли в организациях различных форм собств-сти
- •71.Эк. Сущность, виды и пок-ли оценки рентабельности.
- •72.Пути увеличения прибыли организации за счет различных ист-ков
- •73 Процесс оценки имущества предпр-ия: основные этапы и принципы
- •74.Затратный подход к оценке предприятия
- •75 Оценка стоимости пр-тия сравнительным подходом
- •76. Доходный подход к оценке предприятия: экономическая сущность, особенности применения
- •Качество продукции: экономическая сущность, показатели оценки.
- •79. Эк. Оценка повышения качества продукции
- •80. Сущность, виды и назначение стандартов
- •81. Конкурентоспособность прод.: сущность, ф-ры, пок-ли.
- •42. Планирование деятельности организ-и в условиях рынка: границы и возможности.
- •83. Международные стандарты качества: их оценка и особенности применения
6.Гос унит пр-е как субъек хоз-я
Унитарное предприятие – это коммерческая организация, не наделенное правом собственности. Гос-ые унитарные предприятия, а также частные УП закрепленным за ними имуществом на праве хоз-го ведения.
Виды РУП: 1.уп, основ на праве полн хоз ведения (+ дочерние); 2. осн на праве оператив упр-я (казенные).
1. Им-во явл неделимым. Оно не вправе продавать, сдавать в аренду, в залог, или распоряж им-вом без согласия соб-ка. Учередит-лем явл гос орган. Учер док-т – Устав. Руководитель назнач соб-ком на контрактной основе.Собств УП не несет отв-ти по его обязательсвам, кроме банкротства пр-я.
2. имеют осоьенность: меньшая самостоятельность, чем 1. Созд по решению правительства.
Различие м-ду 1 и 2:в обьеме полномочий В осн функционируют на неограниченной ответственности.
Прибыль РУп напрвл на финансирование мероприятий по плану заказу, соц. Развитие, но своб остаток прибыли подлежит изъятию в гос бюджет.
МИНУС – неделимость УФ, низкая эффективность привлечения ден ср-в и др
7.Полное тов-во, сущ-ть, мех-зм хоз-я.
Хоз тов-во-форма кол-го пр-ва, с УФ раздел на доли,Кажд уч-к несет равн мат отв-ть вне зав-ти от вкладов, мин размер УФ 400д
Полное товарищество – это коммерческая орг-ия, кот действует в соотв-ии с заключенным его учредителями договором и осущ-ие пр-ем деятельности под их полную ответственность своим имуществом.
Мин кол-во уч-ков - 2. уч-ки могут быть индивид или коммерческими орг-ми. уч-к может осуществить свою деятельность только в одном полном товариществе.
Учредительные документы: учредительный договор, к-ый подписан всеми уч-ками. В учредительном документе фиксируется: наименование, место нахождения, цели деятельности, предмет (вид) деятельности, порядок управления деятельности товарищества, размер и состав уставного фонда, размер и порядок изменения доли каждого уч-ка, размер, состав, сроки, порядок внесения уч-ков вкладов в УФ, ответственность уч-ков за нарушение, обязанность по внесению вкладов. Фирменное название полного товарищества должно содержать полную информацию об его уч-ков. Основания реорганизации и ликвидности, если в товариществе остается один уч-к оно может быть преобразовано в УП, либо может быть ликвидировано.
ПЛЮСЫ спос-ть аккумулировать ден ср-ва за короткие сроки,кажд член тов-ва может заним предприн деят-тью от имени тов-ва,более привлекат для кредиторов МИНУСЫ если нет доверит отнош-это ведет к распаду, не м.б. компанией 1 лица, кажд член несет полную матер и субсидиарн ответ-ть
8. Коммандид тов-во
Хоз тов-во-форма кол-го пр-ва, с УФ раздел на доли,Кажд уч-к несет равн мат отв-ть вне зав-ти от вкладов, мин размер УФ 400д
Коммандитное товарищество – это коммерческая организация, в которой наряду с полными тов-ми осуществляющими предпринимательскую деятельность и от имени товарищества и отвечающими по обязательствам товарищества своим имуществом, имеется один или несколько вкладчиков, кот несут риск убытков в пределах сумм внесенных ими вкладов и не принимают участия в осуществлении товариществом предпринимательской деятельности.
Участники - полные товарищи (индивидуальные предприятия или коммерческие организации), а также вкладчики (граждане и/или юрид-ие лица).
Условия участия в командном товариществе:
лицо может быть полным товарищем только в одном командном товариществе; 2участник полного тов. не может быть полным тов. в командном товариществе; 3полный товарищ. комманд. тов. не может быть участником полного тов.
Учредительные документы: учредительный договор. Ответственность: полные товарищества несут полную ответственность своим имуществом по обязательствам товарищества, а вкладчики несут ограниченную ответственность по убыткам товарищества в пределах сумм внесенных или в виде вклада.
Основания реорганизации и ликвидации:
если в товариществе выбыли вкладчики, оно может быть преобразовано в полное либо ликвидировано.
Если остается один учредитель оно может быть преобразовано в унитарное.
9. Акционерное общество Уф делится на равное число акций, равн их номин стоим-ти.Созд с целью пивлечения капитала значит размера. Риск убытков=ст-ти акций. УФ формир за счет продажи акций. Акция цен бум, подтвержд вклад владельца акций в УФ: -привелигер-е(получ дивидендов,право на пол-ние им-ва при ликвид, без права голосовать), -обыкновенные(- - -+ можно продавать на втор рынке)
ОАО- своб продажа акций, число акций неограничено
ЗАО- акции распред в огранич кругу лиц. Основания реорганизации и ликвидности: если все акции окажутся у одного учредителя, то ЗАО может преобразоваться в УП, либо ликвидировано. В других случаях об-во может быть преобразовано в ООО, в ОДО, либо в произ-ый кооператив.
Док-ты Учер договор(размер Уф, типы акций, порядок оплаты и права в обл учеред), Устав (наим, хар-ка о-ва, инфо о кол-ве, ст-ти акций), Уст капитал м.б. увел на основе реш акционеров.
Высш орган-собрание акционеров.
ПЛЮСЫ мобилиз больш финн рес-сов, перелив финн ср-в из 1 отрасли в др, право доп эмиссии акций, своб передача и продажа акций, огранич ответств акц-в, распред ф-й управл.
МИНУСЫ- владелец конрольн пакетом-реш голос, возм неквалиф вмешат-во в д-ть пред-я, невоз-ть делится девидендами.