
- •Міністерство освіти і науки, молоді та спорту України двнз «Криворізький національний університет»
- •Програма виробничої практики
- •Кривий Ріг – 2012
- •1. Загальні положення
- •2. Організація проходження практики
- •3. Порядок проходження практики
- •4. Зміст практики на діючому підприємстві
- •1) Аналіз трудових ресурсів суб’єкта господарювання:
- •2) Аналіз капіталу та виробничих фондів:
- •4) Аналіз інвестиційних ресурсів:
- •5) Аналіз технічної бази, організації і планування виробництва. Аналіз якості і конкурентоспроможності продукції (робіт, послуг):
- •6) Аналіз фінансових результатів та фінансового стану суб’єкта господарювання:
- •5. Зміст практики на віртуальному підприємстві
- •1) Підсистема “Управление производством” віртуального підприємства
- •2) Об’ємно-календарне планування .
- •3) Оперативне (змінне) планування.
- •4) Фінансове планування.
- •5) Ціноутворення.
- •6. Організація та керівництво виробничою практикою
- •6.1. Обов’язки студентів-практикантів
- •6.2. Обов’язки керівника практики від кафедри
- •6.3 Обов’язки керівника від підприємства і від університету (в разі проходження практики на віртуальному підприємстві):
- •7. Вимоги до оформлення звіту про проходження виробничої практики
- •7.1. Загальні вимоги
- •7.2. Структура звіту з виробничої практики
- •8. Організація захисту звіту про проходження виробничої практики
- •9. Підведення підсумків практики
- •Усього – 100 балів
- •З виробничої практики
- •Керівники: від кафедри ____________
- •Кривий Ріг – 20___
6.2. Обов’язки керівника практики від кафедри
Загальне керівництво виробничою практикою здійснює випускова кафедра. Безпосередньо керівництво практикою здійснюється керівником-викладачем кафедри та керівником від підприємства.
Обов’язки керівника від кафедри: керівником виробничої практики студента є викладач, що призначається відповідальним за виробничу практику в кожній групі.
При підготовці до проведення практики:
отримати від завідувача кафедри вказівки щодо проведення практики;
вивчити програму й навчально-методичну документацію щодо проведення практики;
ознайомитися із змістом та особливостями укладеного з підприємством договору на практику;
ознайомитися з групою студентів, які направляються на практику під його керівництвом;
провести організаційні збори з групою студентів (провести інструктаж з техніки безпеки праці, проінформувати про терміни проведення практики, ознайомитися з програмою практики, довести до студентів особливості проходження практики на підприємстві, повідомити про вимоги щодо ведення щоденників та складання звітів з практики, видати щоденники та дати рекомендації по їх веденню тощо)
Під час перебування студентів на базах практики:
консультувати студентів з питань програми практики;
формулювати конкретні завдання щодо проведення досліджень згідно з індивідуальними завданнями;
погоджувати індивідуальний план-графік виробничої практики;
спрямовувати науково-дослідну діяльність студентів, пов’язану з підготовкою робіт;
відвідувати робочі місця студентів для вирішення організаційних питань, які виникають, проведення консультацій, контролю роботи студентів і виконання календарного графіка практики;
контролювати виконання програми практики і дотримання студентами правил внутрішнього розпорядку;
перевіряти звіти про проходження виробничої практики, готувати рецензію і приймати звіти.
6.3 Обов’язки керівника від підприємства і від університету (в разі проходження практики на віртуальному підприємстві):
Керівництво практикою на діючому підприємстві здійснюють заступники осіб, що займають керівні посади на підприємстві (керівник відділу, головний (старший) економіст чи інша службова особа), де відбувається практика.
Керівництво практикою на віртуальному підприємстві здійснюють керівники від кафедри економіки, організації та управління підприємствами університету, які мають Сертифікат “1С: Профессионал” з конфігурації: “Управление производственным предприятием для Украины”.
Для ефективного проходження виробничої практики на підприємстві необхідно:
провести інструктаж з виконання правил техніки безпеки, з охорони праці, з відповідними правилами;
при можливості провести екскурсію практикантів по підприємству, ознайомити їх з технологічним процесом та організацією виробництва;
створити умови для безперешкодного та якісного виконання студентами програми практики;
ознайомити студентів з виробничою структурою підприємства, підрозділу, технікою, технологією, організацією виробництва, праці та управління, з основними техніко-економічними показниками;
організувати роботу студентів-практикантів, зустрічі та бесіди зі спеціалістами та керівниками;
здійснювати методичне керівництво та надавати допомогу студентам в одержанні необхідних матеріалів як для виконання програми практики, так і для підготовки курсових робіт;
контролювати роботу студентів і додержання ними трудової дисципліни, вести облік виходів на практику;
контролювати виконання календарного графіку практики, її програми, надавати допомогу у виконанні індивідуального завдання;
забезпечувати студентів необхідною нормативною документацією;
забезпечувати інструктаж і контроль за дотриманням студентами правил техніки безпеки;
перевірити звіти з практики;
готувати письмові характеристики на студентів з оцінкою їх ставлення до роботи, дотримання ними трудової дисципліни, рівня теоретичної та практичної підготовки.