- •Міністерство освіти і науки, молоді та спорту України двнз «Криворізький національний університет»
- •Програма виробничої практики
- •Кривий Ріг – 2012
- •1. Загальні положення
- •2. Організація проходження практики
- •3. Порядок проходження практики
- •4. Зміст практики на діючому підприємстві
- •1) Аналіз трудових ресурсів суб’єкта господарювання:
- •2) Аналіз капіталу та виробничих фондів:
- •4) Аналіз інвестиційних ресурсів:
- •5) Аналіз технічної бази, організації і планування виробництва. Аналіз якості і конкурентоспроможності продукції (робіт, послуг):
- •6) Аналіз фінансових результатів та фінансового стану суб’єкта господарювання:
- •5. Зміст практики на віртуальному підприємстві
- •1) Підсистема “Управление производством” віртуального підприємства
- •2) Об’ємно-календарне планування .
- •3) Оперативне (змінне) планування.
- •4) Фінансове планування.
- •5) Ціноутворення.
- •6. Організація та керівництво виробничою практикою
- •6.1. Обов’язки студентів-практикантів
- •6.2. Обов’язки керівника практики від кафедри
- •6.3 Обов’язки керівника від підприємства і від університету (в разі проходження практики на віртуальному підприємстві):
- •7. Вимоги до оформлення звіту про проходження виробничої практики
- •7.1. Загальні вимоги
- •7.2. Структура звіту з виробничої практики
- •8. Організація захисту звіту про проходження виробничої практики
- •9. Підведення підсумків практики
- •Усього – 100 балів
- •З виробничої практики
- •Керівники: від кафедри ____________
- •Кривий Ріг – 20___
2. Організація проходження практики
Місце проходження виробничої практики вибирається випусковою кафедрою спільно з навчально-методичним відділом відповідно до вимог підготовки бакалаврів. Місце проведення практики можуть підбирати і самостійно з дозволу відповідального за практику з кафедри економіки, організації та управління підприємствами.
Базами практики або об’єктами проходження практики можуть бути підприємства різних форм власності, видів господарської діяльності, організації та установи різних форм власності, які відповідають вимогам програми щодо проходження практики, є юридичними особами і функціонують на ринку не менш двох років. Основним місцем стажування студента є апарат управління підприємства та його окремі підрозділи. Альтернативним варіантом проведення практики є її проходження на базі віртуального виробничого підприємства з використанням комплексної інтегрованої інформаційної системи “1С” в межах кафедри економіки, організації та управління підприємствами ДВНЗ «Криворізький національний університет».
Робочі місця для проходження практики вибираються залежно від сертифікації підприємства, тематики курсових робіт, спрямованості науково-дослідної роботи студентів та можливості здійснення кваліфікаційного керівництва їх роботи.
Студенти проходять практику як дублери інженерів-економістів, аналітиків, нормувальників тощо відповідно до встановленого календарного графіку. За можливістю студенти можуть бути зараховані на відповідні штатні посади. Поряд з роботою на робочих місцях студент зобов’язаний ознайомитись з діяльністю всіх підрозділів підприємства.
У разі проходження практики на базі віртуального підприємства студент зобов’язаний виконати завдання, зміст яких подано у відповідних методичних вказівках.
3. Порядок проходження практики
Виробнича практика студентів напряму підготовки «Економіка підприємства» за освітньо-кваліфікаційним рівнем «бакалавр» є невід’ємною складовою навчального процесу.
За місяць до початку практики, студент має здати у відділ виробничого навчання (відділ кадрів) підприємства направлення для оформлення необхідних документів і перед початком практики пройти інструктаж з техніки безпеки і виробничої санітарії, ретельно дотримуючись його вимог під час проходження практики. Ознайомлення з програмою практики студент отримує на зборах, які заздалегідь проводить керівник практики від університету.
Метою виробничої практики по спеціальності "Економіка підприємства" є:
розвиток навичок і вмінь інформаційно-аналітичної, проектно-дослідницької, діагностичної, інноваційної діяльності для вирішення прикладних проблем управління підприємницькими структурами, удосконалення системи управління їх діяльністю в сучасних умовах господарювання;
набуття вміння адаптації теоретичних положень, методичного інструментарію, викладеного в спеціальній літературі, передового досвіду підприємництва до умов діяльності конкретного суб’єкта господарювання;
закріплення практичних навичок проведення економічного дослідження, формування його інформаційного, правового та методичного забезпечення, виходячи із сутності проблем, що вирішуються, та обмежень, пов’язаних з діяльністю конкретного підприємства;
впровадження розроблених рекомендацій та пропозицій в практичну діяльність суб’єкта господарювання;
сприяння формуванню професійних навичок та вмінь, необхідних для плідної праці на посаді економіста промислового підприємства, а також набуття досвіду організаторської та виховної роботи.
Виробнича практика покликана сформувати у студентів професійні вміння, навички прийняття самостійних рішень на конкретній дільниці праці в реальних виробничих умовах шляхом виконання різних обов’язків, які властиві його майбутній професійній, організаційно-управлінській діяльності.
Студенти під час проходження виробничої практики повинні навчитися:
самостійно вирішувати типові задачі, які притаманні видам діяльності, відповідно до посад, на яких може працювати випускник вищого навчального закладу;
навчитися самостійно здійснювати пошук потрібної інформації про стан роботи підприємства на ринку, аналізувати її, виявляти основні фактори, що обумовлюють фактичний стан підприємства;
розкривати основні тенденції розвитку підприємства, пояснювати їх;
пропонувати науково обґрунтовані висновки та пропозиції щодо підвищення ефективності діяльності, оптимізації прийнятих управлінських рішень;
самостійно виконувати розрахунки, пов’язані з економічним обґрунтуванням прийнятих рішень;
складати звіти про діяльність відділу та окремих структурних підрозділів підприємства;
повинен отримати навички в рішенні реальних економічних і соціальних задач, а також у проведенні науково-дослідної та організаційної роботи на підприємстві.
У результаті проходження студент повинен вивчити:
місце підприємства на ринку збуту продукції, його структуру, особливості організації виробництва та праці;
виробничу структуру підприємства та його підрозділів;
техніку та технологію виробництва структурних підрозділів підприємства;
організацію нормування та оплати праці;
склад планових та розрахункових показників виробничо-господарської діяльності, методику їх розрахунку.
Під час практики студент повинен вивчити специфіку виробництва на обраному підприємстві, організацію виробництва, праці та управління на підприємстві та структурному підрозділі, а також практично оволодіти навичками виконання організаційно-управлінських функцій у структурному підрозділі. Завдання практики для студентів та програма практики можуть бути змінені з урахуванням особливостей діяльності обраного підприємства, організації або установи. Перед направленням на практику на випусковій кафедрі проводиться інструктаж про порядок її проходження, вимоги до виконання програми практики, виконання індивідуального завдання та підготовку підсумкового звіту за результатами проходження практики.
Порядок оформлення студентів для проходження практики на підприємстві:
отримання індивідуальної тимчасової перепустки;
інструктаж з техніки безпеки на підприємстві;
інструктаж про порядок роботи і техніку безпеки на робочому місці, поведінку практиканта на підприємстві;
зарахування в штат на робоче місце (наказом підприємства).
У разі проходження практики на віртуальному підприємстві – порядок оформлення студентів наступний:
отримання індивідуальної тимчасової перепустки для роботи в комп’ютерному класі університету;
інструктаж про порядок роботи і техніку безпеки на робочому місці, поведінку практиканта в комп’ютерному класі
Календарний план проходження практики конкретизується та уточнюється відповідно до програми практики. При проходженні практики на віртуальному підприємстві – з кафедрою економіки, організації та управління підприємствами.
Таблиця
Календарний план виробничої практики
№ з/п |
Захід виробничої практики |
Підрозділ |
Тривалість |
||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
|
|
на діючому підприємстві |
на віртуальному підприємстві |
на діючому підприємстві |
на віртуальному підприємстві |
на діючому підприємстві |
на віртуальному підприємстві |
|
1 |
Оформлення та отримання пропуску, інструктаж з ТБ та охорони праці, розподіл за робочими місцями |
Інструктаж про порядок роботи і техніку безпеки |
Відділ кадрів, бюро перепусток, відділ техніки безпеки |
Кафедра економіки, організації та управління підприємствами |
1 день |
1 день |
|
2 |
Ознайомлення з підприємством (підприємство в сучасній системі господарювання, управління підприємством) |
Ознайомлення зі структурою віртуального підприємства |
Виробничі підрозділи |
Кафедра економіки, організації та управління підприємствами |
1 день |
1 день |
|
3 |
Вивчення техніки, технології та організації виробництва на робочому місці, дільниці, у виробничому підрозділі |
Вивчення технології та організації підсистем: обліку виробництва, об’ємно- календарного планування, позмінного та фінансового планування віртуального підприємства
|
Індивідуальне робоче місце, виробнича дільниця, підрозділ |
Індивідуальне робоче місце в комп’ютерному класі університету, де встановлена програма віртуального підприємства на базі 1С |
Протягом практики |
Протягом практики |
|
4 |
Вивчення організаційно-управлінської та виробничої структури підприємства |
Вивчення організаційно-управлінської, нормативної системи віртуального підприємства |
Управління підприємства, структурні підрозділи |
Індивідуальне робоче місце в комп’ютерному класі університету, де встановлена програма віртуального підприємства на базі 1С |
Протягом практики |
Протягом практики |
|
5 |
Виконання індивідуального завдання |
Вивчення організаційно-управлінської, нормативної системи віртуального підприємства |
Виробничі підрозділи |
Індивідуальне робоче місце в комп’ютерному класі університету, де встановлена програма віртуального підприємства на базі 1С |
Протягом практики |
Протягом практики |
|
6 |
Звільнення з підприємства |
― |
Відділ кадрів, бюро перепусток |
― |
1 день |
― |
|
7 |
Оформлення та захист звіту |
Оформлення та захист звіту |
|
|
2 дні |
2 дні |
|
|
|
|
|
|
21 день |
21 день |
|
