
- •Вопрос 1. Предприятие: краткая характеристика и классификация.
- •Вопрос 2. Структура предприятия.
- •Вопрос 3. Предпринимательская деятельность, субъекты и виды.
- •Вопрос 4. Организационно-правовые формы предприятий: хозяйственные товарищества.
- •Вопрос 5. Организационно-правовые формы предприятий: хозяйственные общества.
- •Вопрос 6. Организационно-правовые формы предприятий: производственный кооператив, унитарные предприятия.
- •Вопрос 7. Корпоративные формы предпринимательства(холдинг, консорциум, фпг).
- •Вопрос 8. Основные факторы внешней среды.
- •Вопрос 9. Состав и структура имущества организаций и источники его образования.
- •Вопрос 10. Сущность основных и оборотных производственных фондов.
- •Вопрос 11. Состав и структура основных фондов предприятия.
- •Вопрос 12. Виды оценки основных фондов.
- •Вопрос 13. Износ и амортизация основных фондов.
- •Вопрос 14. Показатели и пути улучшения использования основных фондов.
- •Вопрос 15. Производственная мощность предприятия.
- •Вопрос 16. Состав и структура оборотных средств.
- •Вопрос 17. Источники формирования оборотных фондов.
- •Вопрос 18. Показатели использования оборотных средств на предприятии.
- •Вопрос 19. Пути улучшения использования оборотных средств.
- •Вопрос 20. Нормирование оборотных средств.
- •Вопрос 21. Персонал предприятия и его структура.
- •Вопрос 22. Показатели, характеризующие производительность труда на предприятии.
- •Вопрос 23. Методы измерения производительности труда.
- •Вопрос 24. Формы и системы оплаты труда.
- •Вопрос 25. Сдельная форма оплаты труда.
- •Вопрос 26. Повременная форма оплаты труда.
- •Вопрос 27. Тарифная система.
- •Вопрос 28. Тарифная сетка, тарифные ставки.
- •Вопрос 29. Сущность и функции финансов предприятия.
- •Вопрос 30. Источники формирования финансовых ресурсов предприятия.
- •Вопрос 31. Финансовый механизм.
- •Вопрос 32. Принципы организации финансов предприятия.
- •Вопрос 33. Понятие и состав продукции предприятия.
- •Вопрос 34. Система качества на предприятии.
- •Вопрос 35. Стандартизация и сертификация продукции.
- •Вопрос 36. Понятие затрат и их классификация.
- •Вопрос 37. Группировка затрат по статьям расходов.
- •Вопрос 38. Понятие и виды цен.
- •Вопрос 39. Методы ценообразования.
- •Вопрос 40. Понятие производственного процесса.
- •Вопрос 41: Производственная структура предприятия.
- •Вопрос 43: Типы и формы организации производства.
- •Вопрос 44: Методы организации производства.
- •Вопрос 45: Информационные системы в управлении предприятием.
- •Вопрос 46: Сущность и понятие потенциала предприятия.
- •Вопрос 47: Предмет инновационной деятельности и инфраструктура его обеспечения.
- •Вопрос 48: Понятие инвестиций и классификация.
- •Вопрос 49: Общие положения определения эффективности инвестиций.
- •Вопрос 50: Классификация показателей эффективности инвестиций.
- •Вопрос 51: Виды прибыли.
- •Вопрос 52: Формирование и распределение прибыли.
- •Вопрос 53: Методы планирования прибыли.
- •Вопрос 54: Показатели рентабельности производства.
- •Вопрос 55: Понятие и содержание планирования.
- •Вопрос 56: Принципы и методы планирования на предприятии.
- •Вопрос 57: Анализ эффективности использования ресурсов.
- •Вопрос 58: Учетная политика предприятия.
- •Вопрос 59: Приемы анализа пхд (производственно-хозяйственная деятельность).
- •Вопрос 60: Проведение анализа пхд предприятия.
Вопрос 44: Методы организации производства.
Применяемые методы организации производственного процесса можно разделить на три вида:
-поточные;
-партионные;
-единичные.
1. Поточный метод характеризуется:
-глубоким расчленением производственного процесса на операции;
-четкой специализацией рабочих мест на выполнении определенных операций;
-параллельным выполнением операций на всех рабочих местах;
Основной структурной единицей поточного производства является поточная линия. Поточная линия представляет собой совокупность рабочих мест, расположенных по ходу технологического процесса, предназначенных для выполнения закрепленных за ним операций и связанных между собой специальными видами межоперационных транспортных средств. Поточные линии весьма разнообразны и характерны для массового производства. Наибольшее распространение они получили в легкой и пищевой промышленности, машиностроении, металлообработке и других отраслях.
Поточный метод организации производственного процесса характеризуется высокой эффективностью, которая обеспечивается высоким уровнем использования всех принципов организации производства.
2. Партионный метод организации производства имеет следующие характерные черты:
-запуск в производство изделий партиями;
-обработка одновременно продукции нескольких наименований;
-закрепление за рабочим местом выполнения нескольких операций;
3. Единичный метод организации производства предполагает изготовление продукции в единичных экземплярах или небольшими неповторяющимися партиями. Он применяется при изготовлении сложного уникального оборудования (прокатные станы, турбины и т.д.), специальной оснастки, в опытном производстве, при выполнении отдельных видов ремонтов и т.п.
Отличительными особенностями единичного метода организации производства являются:
-расположение оборудования по группам однотипных станков;
-использование рабочих с широкой специализацией высокой квалификации;
-значительный удельный вес работ с использованием ручного труда;
как результат предыдущих характеристик, высокие затраты на производство и реализацию продукции, низкие оборачиваемость оборотных средств и уровень использования оборудования.
Направлениями повышения эффективности единичного метода организации производства являются развитие стандартизации, унификация деталей и узлов, внедрение групповых методов обработки.
Вопрос 45: Информационные системы в управлении предприятием.
Информационная система - информационный контур вместе со средствами сбора, передачи, обработки и хранения информации, а также персоналом, осуществляющим эти действия с информацией.
Информационные системы выделяют 3 уровня: 1. Стратегически уровень
2. Тактический уровень
3. Оперативный уровень
Цели применения информационных систем: производство нужно для организации информации, для обеспечения эффективности управления всеми ее ресурсами, создания информационной и технологической среды для осуществления управления организацией.
Основными функциями управления экономическим объектом являются планирование, учет, анализ, контроль и регулирование. Выполнение функций управления возлагается на аппарат управления, включающий службы и отделы, выполняющие отдельные функции: плановый отдел, финансовый отдел, бухгалтерия, отдел сбыта, снабжения и т.д. Совокупность взаимосвязанных органов, выполняющих частные функции управления, определяет организационную структуру системы управления.
Система управления, на основе информации о состоянии экономического объекта и информации, поступающей из внешней среды, определяет цели функционирования экономического объекта и вырабатывает директивы, воздействующие на объект управления (прямая связь).
В процессе функционирования экономического объекта происходят изменения в объекте управления. Информация об этих изменениях в совокупности с внешними воздействиями (директивной информацией, информацией от контрагентов и др.) воспринимается системой управления, которая на ее основе вырабатывает новые управляющие решения и вновь воздействует на объект управления (обратная связь).
В процессе управления необходимая информация регистрируется, передается, хранится, накапливается и обрабатывается. Комплекс этих процедур составляет информационный процесс управления.