3. Принципы организации финансов предприятия.

1. принцип хозяйственной самостоятельности (предприятие самостоятельно, независимо от организационно-правовой формы определяет свою экономическую деятельность и направления вложения денежных средств в целях извлечения прибыли).

2. принцип самофинансирования (полная окупаемость затрат на производство и реализацию продукции, инвестирование в развитие производства за счёт собственных денежных средств, а при необходимости – банковских и коммерческих кредитов).

3. принцип материальной ответственности (наличие определенной системы ответственности за ведение и результаты хозяйственной деятельности. Финансовые методы реализации данного принципа различны для отдельных предприятий, их руководителей и работников. Для предприятий, нарушающих договорные обязательства (сроки, качество и цены), расчетную дисциплину, допускающих несвоевременный возврат кредитов и процентов по ним, уплату налоговых платежей в бюджет, применяются штрафы, пени, неустойки, предусмотренные законодательством или условиями договора. Для руководителей предприятия принцип реализуется через систему штрафов, освобождение от должности вплоть до уголовного наказания. К отдельным работникам применяется система штрафов, лишение премий или увольнение с работы).

4. принцип заинтересованности в результатах деятельности (на уровне отдельных работников реализация этого принципа должна быть обеспечена достойной оплатой труда, премиями и вознаграждениями по итогам работы за год, материальной помощью и другими стимулирующими выплатами. Для предприятий данный принцип может быть реализован в результате проведения государством оптимальной налоговой политики и соблюдением экономически обоснованных пропорций в распределении прибыли. Интересы государства обеспечиваются рентабельной деятельностью предприятия и уплатой налога на прибыль).

5. принцип обеспечения финансовых резервов (необходимо формирование различных фондов для обеспечения предпринимательской деятельности, сопряженной с риском. В рыночной экономике последствия риска отражаются непосредственно на предпринимателя, который самостоятельно принимает решения и реализует разработанные программы с риском невозврата вложенных денежных средств. Для минимизации последствий рисков предприятия могут формировать финансовые резервы за счёт чистой прибыли).

4. Денежные фонды и финансовые ресурсы предприятия.

Формирование денежных фондов начинается с момента организации предприятия, когда в соотв. с зак-вом создается уставный капитал.

Уставный капитал – основной первоначальный источник собственных ср-в предприятия, за счет него формируется основной и оборотный капитал, которые в свою очередь направляются на приобретение осн.произв.фондов, нематериальных активов и оборотных ср-в.

Добавочный капитал создается за счет прироста стоимости имущества в рез-те переоценки осн.фондов, эмиссионного дохода, а также за счет безвозмездно полученных денежных и материальных ценностей на произв.цели.

Доб.капиталм.б. использован на погашение сумм, снижение ст-ти имущества, на погашение убытков ,возникших в рез-те безвозмездной передачи имущества другим предприятиям на увеличение УК, на погашение убытка, выявленного по рез-там работы предприятия за отчетный год.

Резервный капитал образуется в соотв. с зак-вом РФ и учредительными док-ми предприятия и предназначен для покрытия убытков отчетного года, а также выплаты дивидендов при отсутствии или недостаточности рпибыли отчетного года для этих целей.

Фонд пр-ва – ден.ср-ва, предназначенные для развития пр-ва, использование которых связано с увеличением имущества или с фин.вложениями для извлечения прибыли.

Фонд социальной сферы (потребление) – денежные ср-ва, направляемые на соц.нужды, на финансирование объектов непроизв.сферы, единовременное поощрение, выплаты компенсационного хар-ра и др. аналогичные цели.

Валютный фонд формируется на предприятиях, осуществляющих реализацию продукции на экспорт и получающих валютную выручку.

Финансовые ресурсы предприятия – совокупность собственных денежных доходов и поступлений извне (заемные ср-ва), предназначенные для выполнения финансовых обязательств предприятия, финансирования текущих затрат, связанных с расширением пр-ва.

Капитал – часть финансовых ресурсов долгосрочного хар-ра, вложенных в пр-во и приносящих доход по завершении оборота.

По своему происхождению финансовые ресурсы делятся:

• Собственные финансовые ресурсы, включают в себя прибыль и амортизационные отчисления.

• Привлечённые (внешние) ресурсы:

1. Привлечённые собственные – образуются в случаях финансирования внешними инвесторами, когда вложения осущ-ся в виде предпринимательского капитала.

Предпринимательский капитал – вложения в УК другого предприятия в целях извлечения прибыли или участия в управлении предприятия.

2. Ссудный капитал - передается предприятию во временное пользование на условиях платности и возвратности в виде банковских кредитов .средств других предприятий .в виде векселей или организационных займов.

3. Бюджетные ассигнования – могут использоваться на возвратной/безвозвратной основе. Как правило, выделяются для финансирования государственных займов, отдельных инвестиционных программ или в качестве краткосрочной государственной поддержки предприятий, пр-во продукции или услуг которых имеет общегосударственное значение.