Психология труда (лекции)

7.09.2012г

Физиология труда – раздел физиологии человека, изучающий функции организма при трудовой деятельности с целью рационального её построения, задачами которого являются:

1. Обеспечение высокой работоспособности: 1) увеличение количества продукции при неизменных физиологических затратах; 2) уменьшение физиологических затрат, меньшая утомительность работы при неизменном количестве продукции;

2. Сохранение здоровья трудящихся;

3. Всестороннее и гармоническое развитие человека в процессе труда.

Предметом физиологии труда является изучение функций организма при трудовой деятельности.

Физиология труда – это часть общей физиологии, которая специально и углублённо разрабатывает определённую проблематику, а именно функции организма при трудовой деятельности. Основной целью физиологии труда является совершенствование построения трудовой деятельности.

Физиология труда как область науки появилась в конце XIX века. Повлияло также и развитие рабочего движения.

30-е годы XX века появление 2 этапа в физиологии труда. Идёт коренное переустройство заводов. Физический труд заменился техникой. На первый план стали выдвигаться виды труда, который характеризуется высоким нервным, а не физическим напряжением. Ведущими стали методики, изучающие ЦНС.

Психология труда – есть система психологических знаний о труде, как деятельности и трудящихся, как её субъекте. Это раздел общей психологии, в котором изучаются особенности протекания психических процессов при трудовой деятельности.

Предметом изучения является человек как субъект труда, а также процессы, психологические факты и закономерности, порождаемые трудовой деятельностью человека. Объектом психология труда является труд как социальная активность человека в качестве субъекта трудовой деятельности.

Задачи:

1. Изучение и помощь человеку строить оптимальную мотивацию и содержательную насыщенность труда;

2. Повышение производительности труда и эффективности трудовой деятельности;

3. Гуманизация трудовой деятельности и содействие развитию личности в ней.

Все задачи, которые решаются в рамках психологии труда могут быть разделены на 2 группы: 1 группа – теоретические (исследовательские); 2 группа – прикладные (терминальные – направленные на достижение конечного практического результата психологических разработок).

Исследовательские задачи: 1) исследование особенностей психических процессов; 2) исследование функционального состояния человека в трудовой деятельности; 3) изучение закономерностей развития личности; 4) исследование проблемы мотивации в трудовой деятельности; 5) изучение эмоционально-волевой сферы личности; 6) проблема способностей.

Терминальные задачи: 1) разработка процедур для отбора кадров; 2) разработка процедур профессиональной ориентации личности; 3) разработка оптимального режима труда и отдыха; 4) разработка норм и правил по технике безопасности; 5) осуществлять работы по снижению травматизма.

Характерной особенностью современного состояния психологии и физиологии труда является стремление проводить наблюдение непосредственно в процессе трудовой деятельности. Физиологи используют динамическую биорадиотелометрию. Данная методика обладает достоинствами: 1) обеспечивает длительное исследование без отрыва наблюдаемых лиц от трудового процесса; 2) исключается психологическое влияние.

Физиологией и психологией труда трудно заниматься по следующим причинам: 1) выявление физиологических и психологических сдвигов очень незначительно; 2) очень трудно бывает трактовать данные.

Связь психологии труда с другими дисциплинами. Комплексное изучение человеческого фактора. За последние годы характерным в развитии научных основ рационализации труда является комплексный подход к изучению человеческого фактора. Разграничение между психологией, физиологией и эргономикой определяется двумя моментами:

1. Эргономика интересуется нормативной стороной, готовыми рекомендациями, а физиология и психология труда занимается исследованием и обоснованием этих нормативных данных;

2. В эргономике центральное место занимает детальный анализ нагрузки, который предъявляется организму, а психолога и физиолога интересует реакция организма на эту нагрузку.

Психологу и физиологу необходимы знания медицины, экономики и многих других наук.