Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
moi_otvety.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.03.2025
Размер:
536.58 Кб
Скачать
  1. Основные пути повышения производительности труда.

Основными факторами повышения производительности труда являются: НТП, повышение квалификации и улучшение использования рабочей силы, совершенствование организации труда, производства и управления.

Первостепенное значение в повышении производительности труда принадлежит НТП, который предполагает всемерное внедрение комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, сокращении во всех отраслях численности работников, занятых ручным трудом, особенно на вспомогательных и подсобных работах.

Наряду с ускорением механизации и автоматизации повышение производительности труда связано с ускорением замены устаревшего оборудования новым более производительным. Важность реконструкции определяется тем, что на многих предприятиях имеется значительное количество морально и физически изношенного оборудования. Высокий удельный вес устаревшего оборудования обусловливает большое значение модернизации действующего оборудования

Повышение общеобразовательного и профессионально-квалификационного уровня работников является важным фактором повышения производительности труда.

НТП вызывает большие изменения в структуре кадров, предъявляет новые требования к подготовке и повышению квалификации рабочих и специалистов в народном хозяйстве.

Как показывает опыт, рабочие с более высоким общеобразовательным уровнем при прочих равных условиях имеют более высокую производительность труда. С ростом образования работника повышается качество выпускаемой им продукции, возрастает удельный вес рабочих, сдающих продукцию с первого предъявления, занимающихся рационализаторской деятельностью, совмещающих профессии.

В нашей стране непрерывно расширяется подготовка квалифицированных рабочих в системе профессионально-технического образования.

Огромное значение в современных условия имеет систематическое и планомерное повышение квалификации. Повышение квалификации должно обеспечивать профессиональное продвижение рабочих от менее квалифицированных к более квалифицированным видам труда.

НТП закономерно требует быстрого роста численности и удельного веса специалистов. Переподготовка и повышение квалификации руководителей высшего звена, включая руководителей министерств и ведомств осуществляется в Академии управления при презеденте республики Беларусь. Директоры, главные инженеры, главные специалисты предприятий и объединений, начальники цехов и другие работники отрасли проходят переподготовку в институтах повышения квалификации. Повышение квалификации рядовых специалистов и мастеров осуществляется в основном по месту работы.

  1. Себестоимость промышленной продукции и ее структура.

Процесс производства продукции связан с затратами живого и овеществленного труда. Совокупность этих затрат называют издержками производства, причем одна часть издержек непосредственно связана с производством и реализацией продукции и представляет собой себестоимость, а вторая часть включается в издержки производства на основании законодательства в виде налогов и предназначено для общества.

В укрупненном виде себестоимость продукции включает:

  • затраты живого труда (заработная плата персонала) и прошлого труда, овеществленного в предметах труда (сырье, материалы, топливо и т.д.) и средствах труда (амортизации основных производственных фондов);

  • затраты, связанные с использованием природного сырья в виде например платы за воду, забираемую предприятием из водохозяйственных систем;

  • затраты на подготовку и освоение производства (расходы, которые не связаны с выпуском продукции в данном периоде, они осуществлены раньше при проектировании изделия, а в себестоимость включаются в данном периоде).

Себестоимость характеризует качественную сторону деятельности предприятия:

  • степень использования материальных и трудовых ресурсов;

  • результаты внедрения новой техники и прогрессивных технологий;

  • уровень организации производства и труда, рациональность управления предприятием;

Себестоимость является важнейшим показателем при решении таких вопросов, как:

  • выбор рационального варианта конструкции изделия

  • выбор варианта технологического процесса изготовления изделия

  • выбор формы специализации и кооперированных связей, а также размещения предприятий на территории РБ.

Как количественный показатель, себестоимость выражает величину затрат на производство и реализацию продукции и определяет уровень прибыли, а следовательно экономическую эффективность производства.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]