
- •1.Предмет и значение ст-ки как общ-ной науки.
- •2. Основные категории, используемые в статистике: статистическая совокупность, статистический признак, статистический показатель, статистическая закономерность.
- •3. Метод стат-ки.
- •4. Стат-кое наблюд, его содержание и задачи.
- •5. Формы и виды статистического наблюдения..
- •6. Организация статистического наблюдения.
- •7. Ошибки ст-кого набл. И контроль материалов ст-кого набл.
- •8. Общее понятие о сводке, ее орг-ция и техника.
- •9. Сущность и задачи группировок, виды группировок.
- •11. Принципы построения и виды ст-ких таблиц.
- •12. Графическое представление статистических данных.
- •13. Статистические ряды распределения.
- •14. Общее понятие о ст-ком показ-ле. Сис-мы ст-ких показ-лей.
- •15. Взаимосвязь абсолютных и относительных величин в системе экономико-статистического исследования
- •16. Понятие абсолютных вел-н, сп-бы их получения и ед-цы измерения.
- •17. Понятие относительных величин. Относительные показатели структуры, координации, сравнения, их вычисление и интерпретация.
- •18. Относительные показатели динамики, плана и реализации плана, их интерпретация, способ исчисления и взаимосвязь.
- •19. Относительные показатели интенсивности, их разновидности и способ расчета
- •20. Сущность ср. Величин и правила их прим-ия.
- •21. Средняя арифмет величина. Ее св-ва и способы вычисления.
- •22. Виды ср вел-н, способы расчета и их применение.
- •3)Средняя гармоническая:
- •23. Общ понятие о вариации признака. Построение вариац-х рядов и их граф изображ.
- •24. Показатели центра распределения и методы их расчета
- •25. Показатели интенсивности вариации, асимметрии и эксцесса.
- •26. Дисперсия, ее свойства и методы расчета. Дисперсия альтернативного признака.
- •27. Правило сложения дисперсий и его использование в анализе взаимосвязей.
- •28. Понятие о выборочном наблюдении. Причины его применения и преимущества.
- •29.Способы отбора единиц в выборочную совокупность.
- •30. Ошибки выборочного наблюдения. Определение ошибки выборки при собственно-случайном отборе.
- •31.Определение ошибки выборки при стратифицированном (типическом) отборе
- •32. Определение ошибки выборки при серийном отборе.
- •33.Определение необходимой численности выборочной совокупности.
- •34. Распространение выборочных характеристик на генеральную совокупность
- •35. Понятие о динамических рядах, их виды и правила построения
- •36. Аналитические показатели рядов динамики. Способы их расчета.
- •37. Средние показатели рядов динамики.
- •38. Статистические методы выявления тенденций в развитии явлений (метод укрупнения интервалов, метод скользящей средней).
- •39. Выявл-е осн-й тенденции развития с помощью аналит-го выравн-я динамич-го ряда.
- •40. Прогнозирование рядов динамики и изучение сезонных колебаний в рядах динамики.
- •41. Общее понятие об индексах. Индивидуальные индексы.
- •42.Сводные индексы в форме агрегатных индексов и средних индексов из индивидуальных
- •43. Индексы переменного, постоянного состава и структурных сдвигов.
- •44. Индексный метод изучения влияния факторов последовательно-цепной подстановкой.
- •45. Территориальные индексы
- •46. Понятие о функциональной и статистической связях. Основные цели корреляционно-регрессионного анализа.
- •47. Измер-е тесноты связи по результатам аналитической груп-ки
- •48. Показатель тесноты парной корреляционной связи.
- •49. Определение параметров уравнения парной регрессии.
- •50. Множественное уравнение регрессии.
- •51. Оценка результатов корреляционно-регрессионного анализа
- •52. Экономическая статистика: предмет, метод и задачи.
- •53. Система показателей социально-экономической статистики
- •55. Сущность и принципы построения системы национальных счетов
- •56. Классификация системы национальных счетов, ее использование в макроэкономическом анализе.
- •58. Статистика численности населения и его размещения.
- •59. Статистическое изучение состава населения
- •60. Показатели занятости населения и безработицы.
- •61. Анализ производительности труда и использования трудовых ресурсов.
- •62. Понятие и состав национального богатства.
- •63. Статистическое изучение объема, состава, состояния и движения основных фондов.
- •64. Понятие эффективности общественного производства и задачи ее статистического изучения.
- •65. Система показателей эффект-ти использ-я трудовых ресурсов.
- •66. Изучение факторов эффективности производства и их влияние на изменение объема валового внутреннего продукта и другие обобщающие
64. Понятие эффективности общественного производства и задачи ее статистического изучения.
Сущность эффективности любого экономического явления заключается в том, чтобы на каждую единицу затрат — трудовых, материальных и финансовых - добиваться существенного увеличения результата конкретной деятельности. Следовательно, чем больше соотношение результатов деятельности и затрат, тем выше эффективность.
Критерием эффективности является максимум результата по отношению к примененным или потребленным ресурсам. Этот критерий носит универсальный характер, единый для всех уровней экономики.
Критерий экономической эффективности, являясь основой для разработки научно обоснованной системы показателей, не содержит количественной оценки эффективности. Для определения размеров экономической эффективности, оценки ее факторов нужна система показателей, позволяющих количественно соизмерить результат с затратами. Формирование научно обоснованной системы показателей — предмет многолетней дискуссии ученых.
Понятие эффективности едино как для отдельных отраслей, так и для экономики в целом. Исходя из этого и методология исчисления эффективности должна быть одинаковой с тем, чтобы был обеспечен переход от показателей эффективности отдельной отрасли к экономике в целом.
Эффективность — это социально-экономическая категория. Повышение эффективности выражается в экономии живого и овеществленного труда. Эффективность измеряется отношением полученного эффекта (результата) к авансированным (примененным) ресурсам или потребленным текущим затратам. Такое соотношение может быть выражено прямой и обратной величинами: Е = Эф / Рес; Е = Рес / Эф; Е = Эф/3; Е = 3 / Эф, где Е – эффек-ть функционирования экономики; Эф — абсолютный экономический эффект; Рес — авансированные ресурсы; 3 — текущие затраты.
Экономический эффект представлен всегда абсолютной величиной, но может быть как положит-м, так и отрицат-м (получен убыток, а не прибыль).
Примененные ресурсы — это то, чем располагают отдельные предприятия, отрасли или экономика в целом для осуществления своей деятельности, т. е. это условия, без которых немыслима любая деятельность. К ним относятся рабочая сила (среднесписочная численность работников), основные фонды, оборотные фонды
65. Система показателей эффект-ти использ-я трудовых ресурсов.
Общие пок-ли хар-ют эф-ть исп-ния всей сов-сти указан эл-тов пр-са произ-ва. При опр рес-ных пок-лей учит объем потребленных рес-в, а при исчисл затратных пок-лей –величина потребленных в произ-ве текущих затрат.
Построение с-мы пок-лей ур-ня эк-кой эф-ти общ. произ-ва предполаг реш 2-х проблем: 1) измерение рез-тов вел-ны рез-тов произ-ва; 2) опр-ие объема использ при этом производств рес-сов.
Ресурсный подход к измер эк-кой эф-ти пр-ва основан на учете имеющ производс потенциала, т.е. объема примененных при созд конечной прод-ции наличных рес-сов, кот располаг субъекты хозяйс-я. Вел-ну труд рес-сов осн и оборотных фондов можно охар-ть средним за период пок-ми числ-ти работников (Т), стоимости осн фондов (ОФ) и оборотных фондов (ОбФ).
Затратный подход к опр эк-кой эф-ти базир на учете текущ потреб труд и матер. рес-сов, кот. отраж фактич расходы хоз-ных 1-ц на произ-во пр-ции. При этом затраты раб. силы можно измерить пок-лем фонда оплаты труда (ФОТ), ср-в труда, пок-лем потр-ния осн. капитала (ПОК), или суммой аммортиз. отчисл. (А), предметов труда – пок-лем промежуточного потреб т-ов и услуг (ПП) или суммой матер. затрат (М). Проблемой построения обобщ пок-лей эф-ти пр-ва при рес-ном подходе явл опр суммар вел-ны примененных труд рес-сов, выраж ср числ-тью работников и матер. рес-сов, им стоимостную оценку. Один из путей реш закл-ся в измер труд. рес-сов через вел-ну расходов на воспр-во раб силы в денежн. 1-цах.
С этой целью исп пок-ль затрат п/п или орг на раб. силу, в с-в кот на ряду с з/п входят расходы на профессион обуч рабоч, оздоров, обеспеч жильем, и др. доп затраты, связ с исп раб силы.
1.ресурсоотдача: Ротд=В/(¯Т(ЗРС,ФОТ)+О¯Ф+ОбФ);
2- ресурсоемкость: Ремк=(¯Т(ЗРС,ФОТ)+О¯Ф+ОбФ)/В;
3- затратоотдача: Зотд=В/(ФОТ+А(ПОК)+М(ПП));
4- затратоемкость: Земк=(ФОТ+А(ПОК)+М(ПП))/В, где В – пок-ль выпуска т-ов и услуг: обобщ пок-ли эф-ти пр-ва.