14 Билет

1) Середні загальні витрати виробництва товару становлять 45 грн., а середні постійні – 16 грн. Розрахуйте загальні витрати, середні змінні, постійні витрати, якщо вироблено 85 одиниць продукції.

середні загальні витрати АТС = 45грн

Середні постійні AFC =16 грн. 85 од.продукції

TC(загальні витрати) - ?AVC(середні змінні) - ? FC(постійні) - ?

ATC = TC / Q

45 = TC /85 TC = 3825грн — загальні витрати є сумою постійних і змінних витрат за кожного конкретного обсягу виробництва.

AFC = FC / Q

16 =FC / 85 FC = 1360 грн.-витрати, величина яких не змінюється залежно від зміни обсягу випуску продукції,до них належать грошові витрати на експлуатацію будівель, споруд і обладнання, орендна плата.

TC = FC+VC 3825 = 1360 +VC

VC =2465 грн. Змінні витрати — витрати, величина яких змінюється залежно від зміни обсягу виробництва.

AVC = VC /Q

AVC = 2465 / 85 = 29 грн. - Середні змінні витрати - змінні витрати підприємства, що доводяться на одиницю продукції, що випускається.

2) Робочий день 8 годин. Заробітна плата робітника при погодинній оплаті – 64 грн. за день. Робітника перевели на відрядну зарплату. Якою буде розцінка за одиницю виробленої продукції, якщо норма виробки – 25 одиниць за час праці? Як пов’язані між собою погодинна та відрядна зарплата? Яка з них має більше переваг?

Робочий день — 8 годин

погодинна зп. =64 грн. В день

відрядна-?призводиться 25 од. На годину

8*25 = 200 од. Продукції виготовляється за день

200 / 64 = 3,125 грн. - ціна за одиницю продукції

Відрядна зп = ціеа за 1 од. * виготовляєму за день продукцію

відрядна зп. =3,125 *200 =625 грн.

Розрізняють дві основні форми заробітної плати: погодинну та відрядну. Погодинна зарплата нараховується робітникам залежно від кваліфікації і фактично відпрацьованого часу. Вона застосовується для оплати праці тих робітників: 1) виробіток яких неможливо чітко нормувати; 2) в роботі яких головним є не зростання продуктивності праці, а підвищення якості продукції; 3) виробіток яких в основному залежить не від їх індивідуальних трудових зусиль, а визначається технологічним процесом.При погодинній формі величина заробітної плати обчислюється як добуток погодинної ставки і кількості праці. Погодинна оплата передбачає просту погодинну систему, що обумовлює оплату за фактично відпрацьований час та погодинно-преміальну, яка враховує ще й інші моменти: виконання норми, ріст продуктивності праці, якість робіт і продукції, економію ресурсів. Відрядна форма заробітної плати застосовується на роботах, де праця піддається точному і повному обліку, де широко використовуються норми виробітку. Величина заробітної плати при ній обчислюється як добуток розцінки одиниці виробу і кількості виробів.Останні десятиріччя характеризуються все більш широким застосуванням погодинної заробітної плати і відповідним скороченням відрядної внаслідок зростання механізації та автоматизації виробництва.

3) Середній рівень цін в країні 75 грн. В країні за рік збільшилася грошова маса на 22%.

А) Чи приведе таке збільшення грошей в обігу до інфляції, якщо відомо, що швидкість обігу грошової одиниці збільшилась на 10%, а кількість товарів та послуг в країні збільшилася на 45%? Б) Якою при таких умов, буде середня ціна?

Р = 75 грн. -100%

М збільшилася на 22 %

V збільштлась на 10%

Q збільшилась на 45%

А) M = 122%

V=110%

P = 100%

Q =145%

P = M*V/Q

P=122*110/145 = 92,5% ціни впадуть на 7,5% ,таке збільшення грошей не призведе до інфляції в країні,тому що в данному випадку ми не бачимо зростання загального рівню цін,а навпаки.

Б)75 грн. - 100%

х грн. - 92,5%

х = 69,4 грн. -середня ціна.

4) Поясніть, у чому різниця в механізмі формування та суб’єктах отримання диференціальної ренти І та диференціальної ренти II. Як розраховують розмір диференціальної рент І та II. Який прибуток отримують орендатори з найгіршої ділянки?

Рента, яка виникає внаслідок диференціації земельних ділянок за родючістю або за місцем розташування, називається диференціальною рентою І. Поряд з диференціальною рентою І за певних економічних умов утворюється й диференціальна рента II. Остання є однією з форм надлишкового додаткового продукту, який одержують внаслідок різної продуктивності затрат, що послідовно робляться на одній і тій самій ділянці землі, тобто внаслідок інтенсифікації землеробства.Диференціальна рента І, як дар природи (вища родючість; краще місцезнаходження) по ідеї повинна потрапляти власнику землі. За умови приватної власності на землю вона в формі орендної плати сплачується земельному власнику користувачем землі (фермером, кооперативом, селянською спілкою тощо) і таким чином вилучається з суспільного користування. Такий розподіл диференціальної ренти І, зумовлений приватною власністю на землю, не є соціальне справедливим тому, що земля є даром природи й повинна надходити в розпорядження всього суспільства, а фактично йде на збагачення окремих приватних осіб.За умови загальнонародної власності на землю диференціальна рента в формі плати за землю вилуча ється в розпорядження держави, яка централізовано використовує її для підвищення родючості грунтів у господарствах, де земля має низьку природну продуктивність, для боротьби з сільськогосподарськими шкідниками, розробки високоефективних технологій, вирішення соціальних проблем у сільській місцевості тощо. В такий спосіб реалізується право власності народу на землю. І це є соціальне, справедливим розподілом природного дару.

Диференціальна рента II, як результат додаткових капіталовкладень, скерованих на підвищення родючості землі, по ідеї повинна залишатися в користувача землею. Це повинно забезпечуватися податковою системою, умовами орендних договорів, системою ціноутворення.Умовою виникнення диференціальної земельної ренти II є різна економічна родючість ділянок землі, що виникає в результаті додаткових затрат капіталу в одну і ту ж ділянку землі протягом одного і того ж року. Інакше кажучи, умовою виникнення диференціальної земельної ренти є інтенсифікація землеробства. В сучасних умовах інтенсифікація землеробства здійснюється шляхом комплексної механізації виробництва, хімізації, зрошування і осушення земель тощо. В результаті інтенсифікації землеробства господарства одержують надлишковий додатковий продукт. Як правило, додаткові затрати капіталу робляться на кращих і середніх ділянках землі, оскільки тут додаткові затрати дають більший виробничий ефект, ніж на гірших землях.І доки додаткові затрати капіталу на обробіток кращих і середніх ділянок землі будуть приносити більше продукції, ніж рівновеликі затрати на обробіток гірших ділянок землі, які визначають суспільну Ціну виробництва, доти вони будуть приносити додатковий прибуток, який пізніше перетворюється в диференціальну ренту II.

5) Середня заробітна плата в країні А – 690 грн., в країні В – 900 грн. Вартість споживчого кошика в країні А складала 780 грн., в країні В – 950 грн. За два роки середня заробітна плата в країні А стала 1000 грн., а в країні В – 1200 грн. Вартість споживчого кошика через два роки в країні А – стала 850 грн., а в країні В – 990 грн. у поточних цінах. Визначте:

а) В якій країні більше зміниться номінальна заробітна плата ( у відсотках)?

Б) В якій країні більше і як зміниться реальна заробітна плата? Про що це свідчить?

Середня зп. А — 690 грн.

В — 900 грн.

Споживчий кошик А — 780 грн.

В — 950 грн.

Через 2 роки:

Середня зп. А — 1000грн.

В — 1200грн.

Споживчий кошик А - 850 грн.

В — 990грн.

а)Знайдемо індекс номінальної зп. у країнах:

країна А: 1000 / 690*100% =144,9%

країна В: 1200 / 900* 100% =133,3%

Номінальна зп.більше зміниться у країні А на 11,7%

б)Знайдемо індекс цін:

у країні А: 850 / 780*100% =108,9%

у країні В: 990 / 950*100% = 104,2%

Знайдемо Індекс реальної зп.:

Індекс реальної зп.= індекс номінальної зп / індекс цін *100%

у країні А: 144,9 / 108,9 *100% =133%

у країні В: 133,3 / 104,2 *100% =127,9%

У країні А індекс реальної зп.зміниться на 5,1% більше ніж у країні В.