- •2) Российское законодательство – закон «о социальной защите инвалидов» 1995 – в его основу положена социальная модель инвалидности. Инвалидность – условия инвалидности:
- •Порядок признания лица инвалидом.
- •Федеральные пособия.
- •Пенсии по старости (пенсии по возрасту).
- •Взносы в социальные фонды (до 24.07.2009 – единые социальные взносы).
- •Доплаты к пенсиям.
- •Пенсии за выслугу лиц.
- •Пенсии военнослужащим.
- •Социальные права в сфере образования.
- •Защита социальных прав средствами трудового права.
- •Самозащита.
- •Язык обучения.
- •Формы получения образования.
- •Гарантии реализации права на образование.
- •Материальная поддержка лиц, получающих образование.
- •Права граждан на охрану здоровья.
- •Право на выбор врача и медицинской организации.
- •Право на получение информации о состоянии своего здоровья.
- •Право на отказ от медицинского вмешательства.
- •Право на отказ от медицинского вмешательства.
Взносы в социальные фонды (до 24.07.2009 – единые социальные взносы).
Это обязанность работодателей.
Размер:
% к фонду оплаты труда (ФОТ);
дивиденды, бонусы, опционы – не подлежат обложению;
35,6 % - 2004;
26% - 2005-2010;
34% - 2011;
30% - 2012-2013 г.
Предельная величина базы для начисления страховых взносов – 512 тыс. рублей в год.
Накопительная часть пенсии есть не у всех – кто старше 1967 года, у них нет накопительной части. На индивидуальном счете (СНИЛС) отражается только 16% обязательных отчислений.
Свыше 512 тыс. рублей работодатель обязан выплачивать дополнительный налог («налог на роскошь» - косвенный налог на богатых) в Пенсионный фонд, отчисления по которому никак не отражаются и не учитываются на индивидуальном счете работника.
Страховая часть (СЧ) = ПК/Т +Б
Б – фиксированный базовый размер пенсии по старости (равный для всех) – 2 562 рублей в месяц. Возможно в определенных случаях увеличение базовой части, но до 11 529 рублей. Но, с января 2015 года базовая часть планируется дифференцированной (п. 17, 18 ст. 14 ФЗ «О трудовых пенсиях»).
ПК/Т
ПК – пенсионный капитал (сколько взносов за всю трудовую жизнь было произведено работодателем на работника).
Т – ожидаемый период выплаты пенсии в месяцах (период нахождения на пенсии).
Накопительная часть (НЧ) = ПН/Т
Деньги в накопительной части не должны сразу тратиться, они должны быть инвестированы.
ПН – пенсионные накопления.
ФЗ от 30.04.2008 № 56-ФЗ «О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии».
Перерасчет пенсии по старости (Б, СЧ, НЧ).
Лица, имеющие стаж работы до 2002 года:
конвертация пенсионных прав (ст. 30) – преобразование пенсионных прав, приобретенных гражданами до 01.01.2002 в сумме расчетного пенсионного капитала;
валоризация пенсионных прав (ст. 30.1) – повышение расчетного пенсионного капитала, приобретенного до 01.01.2002 на 10% РПК + по 1% РПК за каждый полный год общего трудового стажа до 01.01.1991 г.
Социальная пенсия по старости (если нет необходимо стажа).
Ст. 11 ФЗ «О государственным пенсионном обеспечении».
Условие – возраст:
мужчины 65 лет и женщины 60 лет;
из числа малочисленных народа Севера мужчины 55 лет и женщины 50 лет.
Размер – 2562 рублей, т.е. равна базовой части.
Доплаты к пенсиям.
Могут быть как из федерального бюджета, так и регионального:
социальная ежемесячная доплата к пенсии – ФЗ от 24 июля 2009 года – всем неработающим пенсионерам – доплата устанавливается, если размер пенсии пенсионера меньше прожиточного минимума в данном субъекте федерации;
дополнительная ежемесячная доплата за выдающиеся достижения перед Российской Федерацией – ФЗ от 4 марта 2002 – к пенсии получают (если нет трудовой пенсии, то соответствующей доплаты не производиться) из ПФ от 250-415% от базовой части пенсии (2562 рубля);
ежемесячные денежные выплаты – не только пенсионерам – предоставляется отдельным категориям граждан не в отдельном ФЗ, а в различных ФЗ (о ветеранах, о чернобыльцам) – устанавливается в твердой форме ежегодно (из Пенсионного фонда). Эта выплата осуществляется вместе в пенсией пенсионера.