- •1.Мировые предпосылки и условия возникновения социологии как науки
- •2.Зарождение и становление эмпирических социальных исследований.
- •3.О.Конт и а.Кетле – основатели социологии как науки
- •5 Э.Дюркгейм и его социологическая школа
- •6. Марксистское направление в социологии
- •7. Психологическое направление в западной социологии конца хix – нач. XX вв.
- •8.Органистическое направление в западной и российской социологии
- •9.Социологическая теория м.Вебера. Понимающая социология.
- •10.Формальная социология г.Зиммеля и ф.Тенниса.
- •11.Особенности возникновения и развития российской социологии
- •12.Географическое направление в социологии на Западе и в России
- •14.Вклад м.М.Ковалевского в развитие российской социологии
- •15.П.А.Сорокин: жизненный путь, основные взгляды и произведения
- •16.Общество как система.
- •17.Методологические поиски в современной социологической теории
- •18.Парадигмы и парадигмальный статус социологии
- •19.Место социологии в современной системе социальных и гуманитарных наук.
- •20.Личность как социальный тип. Структура личности
- •21.Социализация индивида: сущность, формы и этапы.
- •22.Социологическое понимание культуры. Структура и компоненты культуры.
- •23.Глобализация социокультурных процессов: плюсы и минусы.
- •24.Взаимодействие природы и общества. Глобальный характер экологических проблем.
- •25.Социальные общности, их виды и структура.
- •26.Социальные группы, их типы и основные характеристики.
- •27.Социальные классы. Основные признаки класса.
- •28.Социальное расслоение общества и социальное неравенство.
- •29.Социальная стратификация и ее измерение. Социальные статусы и роли.
- •30.Социальные институты: типология, характеристики, функции.
- •31.Социальная организация как система. Осн характеристики, типология, организационная иерархия.
- •32.Понятие соц.Действия, его структура и типология.
- •33.Основные методологические подходы в определении понятия общества.
- •34.Сущность соц.Мобильности. Особенности, каналы, механизмы.
- •35.Социальные изменения: понятие, формы проявления, типология.
- •36.Социальное развитие и социальный прогресс.
- •37.Совр.Дискуссии по вопросам мультипарадигмального анализа развития общества…
- •36.Социальное развитие и социальный прогресс.
- •39.Объект и предмет социологии, её место в системе общественных наук.
- •40.Структура социологии.
- •41.Функции социологии.
- •42.Социальные законы.
- •43.Система осн.Понятий социологии.
- •44.Социальное как предметная сущность социологического знания.
- •45.Методология системного подхода к анализу соц.Объектов.
- •46.Культура: содержание, структура и функции.
- •47.Общество как целостная социокультурная система.
- •48.Социальная структура общества.
- •49.Социальные связи, действия и взаимодействия.
- •50.Соотношение понятий человек, индивид, личность , индивидуальность.
- •51.Социальные статусы и социальные роли личности.
- •52.Социальная деятельность и её структура.
- •53.Социальные движения.
- •54.Понятие социальной группы. Типы социальных групп.
- •55.Анализ малых социальных групп.
- •56.Понятие и содержание социальных институтов.
- •57.Социальная организация.
- •58.Семья как социальный институт и малая группа.
- •59.Гражданское общество и государство.
- •60.Глобализация и взаимовлияние политических, экономических, социальных и культурно-духовных процессов.
31.Социальная организация как система. Осн характеристики, типология, организационная иерархия.
Соц.организация понимается как система отношений, объединяющих какое- то число индивидов для достижения опр.цели. Соц.организация оформляет соц.группы в коллектив. А.И.Пригожин определяет коллектив, как группу людей, совместно реализующих общую цель. Каждый член группы имеет собственную позицию, отражающую его положение в системе разделения общественного труда.
Определяющим признаком соц.организации выступает целевая общность. Именно коллективное целедостижение вызывает необходимость вводить иерархию и управление. Соц.организации имеют ряд осн.черт: -они обладают целевой природой, т.к. создаются для реализации опр. целей, стремятся как можно быстрее и эффективнее достичь этой цели. Организации представляют собой одновременно средство и инструмент обеспечения функции объединения людей, регулирования их деятельности для достижения цели, -члены организации распределяются по иерархической лестнице соответственно ролям и статусам. Социальная организация- это сложная система связанных между собой соц.позиций и ролей входящих в неё членов., -характерная черта организации, как считает Пригожин возникает на основе разделения труда, его специализации по функциональному признаку., -характерная черта организации: управляющие подсистемы формируют свои механизмы и средства регулирования и контроля за деятельностью различных элементов организации. Эффективность организационных форм объясняется возникновением эффекта синергии. Проявление синергии в соц.организациях означает прирост доп.энергии, превышающий сумму индивидуальных усилий их участников.
32.Понятие соц.Действия, его структура и типология.
Человеческое действие – проявление его энергии, побуждаемое опр.потребностью(интересом), которые порождают цель на их удовлетворение. Характерными признаками соц.действия являются осмысление и ориентация на интересы других, их возможности, варианты и последствия разногласий. С точки зрения Маркса единственной соц.субстанцией, создающей человека и его сущностные силы, а тем самым и общество как систему взаимодействия множества индивидов и их групп, является активная человеческая деятельность во всех её сферах. В процессе такой деятельности создаётся специфически человеческий мир, который реализуется как культурно- исторически данная человеку объективная действительность. Согласно Марксу, именно в соц.деятельности происходит развитие и саморазвитие человека, способностей и духовного мира.
Действие становится соц.,когда оно: - является осмысленным, т.е.направлено на достижение ясно осознаваемых самим индивидом целей, -сознательно мотивированно, а в качестве мотива выступает некое смысловое единство, - социально осмысленно и социально ориентировано взаимодействие с др.людьми. Т.Парсонс. «Структура соц.действия».Согласно этой концепции, реальное действие вкл. В себя 4 элемента:- субъект, который не обязательно явл.индивидом,а может быть и группой, - ситуационное окружение, - совокупность сигналов и символов, -система правил, норм и ценностей. В центре внимания социологии должна находиться система соц.действия. Мотивация соц.действия вкл.в себя индивидуальную цель и ориентацию на других. Соц.деятельность подразделяется на различные виды:- материально- преобразовательная, познавательная, ценностно-ориентационная, коммуникативная, художественная, спортивная.