Тема 10. Факторный анализ финансовой устойчивости

1. Классификация факторов в факторном анализе.

2. Системное описание финансового состояния предприятия.

3. Факторный анализ финансовой устойчивости при использовании ординальной шкалы.

1. Классификация факторов в факторном анализе

Механизм управления как совокупность средств и методов создания и совершенствования условий хозяйствования нацелен в первую очередь на разрешение комплекса специфических противоречий: между техникой и человеком, социальной и экономической сторонами производства, трудовыми коллективами и обществом и других. Поэтому в управлении сложной экономической системой, представленной несколькими иерархическими уровнями (будь то экономика в целом или ее подсистемы: отрасли, территориальные комплексы, производственные объединения, – словом, любое сложное производственное формирование), первоочередной является задача согласования интересов составляющих ее структурных подразделений с интересами экономической иерархии и всего общества.

Одна из важнейших задач статистического анализа любого экономического явления – выявление факторов, уровень и изменения которых оказывают определяющее влияние на формирование и изменение уровня явления, рассматриваемого как результативное по отношению к данным факторам.

Под факторным анализом понимается методика комплексного и системного изучения и измерения воздействия факторов на величину результативных показателей.

В общем случае можно выделить следующие основные этапы факторного анализа:

1. Постановка цели анализа.

2. Отбор факторов, определяющих исследуемые результативные показатели.

3. Классификация и систематизация факторов с целью обеспечения комплексного и системного подхода к исследованию их влияния на результаты хозяйственной деятельности.

4. Определение формы зависимости между факторами и результативным показателем.

5. Моделирование взаимосвязей между результативным и факторными показателями.

6. Расчет влияния факторов и оценка роли каждого из них в изменении величины результативного показателя.

7. Работа с факторной моделью (практическое ее использование для управления экономическими процессами).

Отбор факторов для анализа того или иного показателя осуществляется на основе теоретических и практических знаний в конкретной отрасли. При этом обычно исходят из принципа: чем больший комплекс факторов исследуется, тем точнее будут результаты анализа. В экономическом анализе взаимосвязанное исследование влияния факторов на величину результативных показателей достигается с помощью их систематизации, что является одним из основных методологических вопросов этой науки.

Факторы – это причины, формирующие результаты хозяйственно-финансовой деятельности.

Влияние факторов по-разному отражается на изменении результативных показателей хозяйственной деятельности. Разобраться в причинах изменения исследуемых явлений, точнее оценить место и роль каждого фактора в формировании величины результативных показателей позволит классификация факторов. Исследуемые в анализе факторы могут быть классифицированы по разным признакам.

1. По своей природе:

• природно-климатические;

• социально-экономические;

• производственно-экономические.

2. По степени воздействия на результаты хозяйственной деятельности:

• основные;

• второстепенные.

3. По зависимости от человека:

• субъективные – зависят от деятельности юридических и физических лиц;

• объективные – не зависят от деятельности человека.

3. По местам воздействия:

• внутренние;

• внешние.

4. По степени распространенности:

• общие;

• специфические.

5. По сроку воздействия на результаты хозяйственной деятельности:

• постоянные;

• периодические.

7. По характеру действия:

• интенсивные – характеризуют степень усилия, напряженности труда в процессе производства (повышение производительности труда, внешних прогрессивных форм торговли);

• экстенсивные – связаны с количественным приростом результативного показателя (увеличение численности работников, ввод новых мощностей).

Если при анализе ставится цель измерить влияние каждого фактора на результаты хозяйственной деятельности, то их классифицируют:

1. По свойствам отражаемых явлений:

• количественные – факторы, выражающие количественную определенность явлений (количество рабочих, оборудования, товаров и т.д.);

• качественные факторы определяют внутренние качества, признаки, особенности изучаемых объектов (производительность труда, качество продукции и т.д.)

2. По своему составу:

• простые (элементарные);

• сложные.

3. По возможности измерения влияния:

• измеримые;

• неизмеримые.

4. По иерархии:

• факторы первого уровня – факторы которые непосредственно влияют на результативный показатель;

• факторы второго уровня и т.д. – факторы косвенно влияющие на результативный показатель, при помощи факторов первого уровня.

Систематизация факторов в экономическом анализе деятельности обусловлено системным подходом, и означает размещение изучаемых факторов в определенном порядке с выявлении их взаимосвязи и подчиненности. Одним из способов систематизации факторов является создание детерминируемых факторных систем, что означает представить изучаемое явление в виде алгебраической суммы частного или произведения нескольких факторов, определяющих его величину и находятся с ним в функциональной зависимости.