- •Содержание
 - •Глава I. Организация труда
 - •1 Занятие § 1. Предмет и метод науки «Организация, нормирование и оплата труда»
 - •1.1. Труд как процесс, аспекты трудового процесса
 - •1.2. Предмет и метод курса «Организация, нормирование и оплата труда»
 - •§ 2. Основы теории организации труда
 - •2.1. Сущность и содержание организации труда
 - •2.2. Функции и принципы организации труда
 - •2 Занятие § 3. Разделение и кооперация труда
 - •3.1. Разделение и кооперация труда
 - •3.2. Бригадная форма организации труда
 - •3 Занятие
 - •3.3. Совмещение профессий и функций
 - •3.4. Многостаночное обслуживание
 - •3.5. Разделение труда руководителей, специалистов, служащих
 - •4 Занятие § 4. Организация и обслуживание рабочих мест
 - •4.1. Рабочие места, их виды и требования к организации
 - •4.2. Специализация и оснащение рабочих мест
 - •4.3. Планировка рабочих мест
 - •5 Занятие
 - •4.4. Организация обслуживания рабочих мест
 - •4.5. Аттестация и рационализация рабочих мест
 - •6 Занятие § 5. Условия труда и отдыха
 - •5.1. Условия труда и факторы, их определяющие. Оценка условий труда
 - •5.2. Аттестация рабочих мест по условиям труда. Режимы труда и отдыха
 - •7 Занятие § 6. Трудовой процесс
 - •6.1. Трудовой процесс, его содержание и требования к организации
 - •6.2. Производственная операция как обособленная часть производственного процесса
 - •8 Занятие
 - •6.3. Методы и приемы труда, их рационализация
 - •Глава II. Нормирование труда
 - •9 Занятие § 7. Изучение затрат рабочего времени
 - •7.1. Рабочее время, его законодательное регулирование
 - •7.2. Классификация затрат рабочего времени
 - •10 Занятие
 - •7.3. Изучение трудовых процессов и затрат рабочего времени для организации и нормировании труда
 - •11 Занятие
 - •7.4. Фотография рабочего времени и её разновидности
 - •7.4. Хронометраж, способы его проведения
 - •Число замеров при одном хронометражном наблюдении
 - •12 Занятие § 8. Содержание и задачи нормирования труда
 - •8.1. Сущность, содержание и функции нормирования труда
 - •8.2. Виды норм труда
 - •8.3. Структура технически-обоснованной нормы времени
 - •13 Занятие § 9. Нормирование труда на предприятии
 - •9.1. Сущность и разновидности нормативных материалов
 - •9.2. Методика расчета норм труда
 - •14 Занятие
 - •9.3. Организация работы по нормированию труда на предприятии
 - •9.4. Оценка уровня и напряженности норм труда
 - •9.5. Внедрение, замена и пересмотр норм труда
 - •Глава III. Оплата труда
 - •15 Занятие § 10. Правовые основы организации оплаты труда в рф
 - •10.1. Основные понятия тк рф, связанные с оплатой труда
 - •10.2. Законодательное регулирование оплаты труда в особых условиях
 - •16 Занятие
 - •10.3. Гарантии и компенсации работникам по оплате труда
 - •17 Занятие § 11. Организация оплаты труда на предприятии
 - •11.1. Типовая модель доходов работника предприятия
 - •11.2. Смешанные системы оплаты труда
 - •Вопросы для подготовки к экзамену
 - •Список использованной литературы
 
Министерство образования и науки Российской Федерации
Набережночелнинский филиал
федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования
"Казанский национальный исследовательский технический университет
им. А. Н. Туполева-КАИ"
ОРГАНИЗАЦИЯ, НОРМИРОВАНИЕ И ОПЛАТА ТРУДА
Лекции
Набережные Челны 2011
УДК 331.103
ББК 65.24-6
Учебное пособие содержит лекции и вопросы к экзамену. В учебнике последовательно и полно представлены задания по курсу организация, нормирование и оплата труда в соответствии с разделом СД.02 государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования, включены три раздела: «Организация труда», «Нормирование труда», «Оплата труда».
Для преподавателей и студентов, обучающихся по специальности 080502 – «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)», на лекциях и практических занятиях по курсу «Организация, нормирование и оплата труда».
Табл. 6. Библиогр. 36 назв.
Рецензенты:
канд. экон. наук, доцент Гапсаламов А.Р. (Елабужский государственный педагогический университет)
канд. экон. наук. Рузанов Ф.Н. (Елабужский филиал Института социальных и гуманитарных знаний)
© Набережночелнинский филиал КНИТУ-КАИ, 2011
©
Содержание
Набережночелнинский филиал 1
федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования 1
"Казанский национальный исследовательский технический университет 1
им. А. Н. Туполева-КАИ" 1
СОДЕРЖАНИЕ 3
ГЛАВА I. ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА 6
§ 1. Предмет и метод науки «Организация, нормирование и оплата труда» 6
1.1. Труд как процесс, аспекты трудового процесса 6
1.2. Предмет и метод курса «Организация, нормирование и оплата труда» 6
§ 2. Основы теории организации труда 8
2.1. Сущность и содержание организации труда 8
2.2. Функции и принципы организации труда 9
§ 3. Разделение и кооперация труда 10
3.1. Разделение и кооперация труда 10
3.2. Бригадная форма организации труда 12
3.3. Совмещение профессий и функций 15
3.4. Многостаночное обслуживание 16
3.5. Разделение труда руководителей, специалистов, служащих 18
§ 4. Организация и обслуживание рабочих мест 19
4.1. Рабочие места, их виды и требования к организации 19
4.2. Специализация и оснащение рабочих мест 20
4.3. Планировка рабочих мест 22
4.4. Организация обслуживания рабочих мест 23
4.5. Аттестация и рационализация рабочих мест 25
§ 5. Условия труда и отдыха 26
5.1. Условия труда и факторы, их определяющие. Оценка условий труда 26
5.2. Аттестация рабочих мест по условиям труда. Режимы труда и отдыха 29
§ 6. Трудовой процесс 31
6.1. Трудовой процесс, его содержание и требования к организации 31
6.2. Производственная операция как обособленная часть производственного процесса 34
6.3. Методы и приемы труда, их рационализация 36
ГЛАВА II. НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА 41
§ 7. Изучение затрат рабочего времени 41
7.1. Рабочее время, его законодательное регулирование 41
7.2. Классификация затрат рабочего времени 44
7.3. Изучение трудовых процессов и затрат рабочего времени для организации и нормировании труда 47
7.4. Фотография рабочего времени и её разновидности 49
7.4. Хронометраж, способы его проведения 56
§ 8. Содержание и задачи нормирования труда 59
8.1. Сущность, содержание и функции нормирования труда 59
8.2. Виды норм труда 61
8.3. Структура технически-обоснованной нормы времени 61
§ 9. Нормирование труда на предприятии 62
9.1. Сущность и разновидности нормативных материалов 62
9.2. Методика расчета норм труда 65
9.3. Организация работы по нормированию труда на предприятии 68
9.4. Оценка уровня и напряженности норм труда 69
9.5. Внедрение, замена и пересмотр норм труда 70
ГЛАВА III. ОПЛАТА ТРУДА 74
§ 10. Правовые основы организации оплаты труда в РФ 74
10.1. Основные понятия ТК РФ, связанные с оплатой труда 74
10.2. Законодательное регулирование оплаты труда в особых условиях 77
10.3. Гарантии и компенсации работникам по оплате труда 80
§ 11. Организация оплаты труда на предприятии 85
11.1. Типовая модель доходов работника предприятия 85
11.2. Смешанные системы оплаты труда 86
ВОПРОСЫ ДЛЯ ПОДГОТОВКИ К ЭКЗАМЕНУ 89
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 90
