- •1. Добро пожаловать
- •2. Полезная информация
- •1. Где узнать информацию по своим оценкам, учебной программе и приказам про Тебя?
- •2. Какие есть стипендии в УдГу?
- •7. Где перекусить?
- •8. Где туалеты?
- •9. А летом что делать?
- •10. Медицинское страхование.
- •3.Структура
- •Проект «Пропаганда здорового образа жизни».
- •Посещать Психологическую службу могут все желающие студенты УдГу и совершенно бесплатно!
- •Как записаться в библиотеку и где можно получить читательский билет?
- •Как получить книгу в библиотеке?
- •На какое время выдаются книги?
- •Где можно поработать с периодическими изданиями?
- •4. Правовой блок
- •2. Прием в вуз
- •3. Образовательная деятельность вуЗа
- •6. Обучающиеся и работники вуЗа
- •3. Основные обязанности работников и обучающихся
- •3.1 Все категории работников Университета обязаны:
- •3.2 Научно-педагогические работники Университета обязаны также:
- •3.3 Работники, занимающие должности административно-управленческого, учебно-вспомогательного и прочего обслуживающего и хозяйственного персонала обязаны также:
- •3.4 Обучающиеся в Университете обязаны:
- •4. Основные обязанности Университета
- •6. Поощрения за успехи в работе и учебе
- •7. Ответственность за нарушение трудовой и учебной дисциплины
- •8. Учебный распорядок
- •9. Обеспечение порядка в Университете
- •Общие положения
- •3. Основные понятия и состав персональных данных субъектов персональных данных
- •5. Защита персональных данных субъектов персональных данных
- •6. Права субъектов персональных данных на защиту персональных данных
- •2. Порядок проведения текущего контроля успеваемости
- •3. Порядок проведения промежуточной аттестации
- •1.7 Действие настоящего Положения не распространяется на научно-исследовательские работы.
- •2. Основные платные образовательные услуги
- •3. Дополнительные платные образовательные услуги
- •1. Общие положения
- •2. Стипендиальное обеспечение
- •2.9 Именные стипендии, назначаемые юридическими и физическими лицами.
- •III. Порядок распределения Стипендиального фонда
- •IV. Иные формы материальной поддержки, осуществляемые за счет субсидии на иные цели и собственных средств университета
- •1. Общие положения
- •2. Основные понятия
- •3. Права и обязанности администрации гоувпо «УдГу» и администрации студенческого городка
- •4. Порядок заселения, пользования и выселения из студенческого общежития.
- •5. Порядок предоставления мест в общежитии учебного заведения
- •6. Права и обязанности проживающих в общежитии
- •7. Общественные органы управления студенческим общежитием
- •8. Поощрение и ответственность проживающих
- •1. Общие положения
- •2. Права и обязанности проживающих в общежитии
- •3. Пропускной режим
- •4. Правила общежития
- •5. Ответственность за нарушение настоящих Правил
- •5. Телефоны УдГу
3. Дополнительные платные образовательные услуги
3.1. УдГУ может оказывать следующие дополнительные платные образовательные услуги:
―предоставление возможности освоения образовательных программ для получения дополнительных квалификаций “Преподаватель”, “Переводчик” и др.;
―предоставление возможности освоения образовательных программ в виде параллельного обучения;
―предоставление возможности получения дополнительной специализации в рамках изучаемой специальности;
―предоставление возможности посещения дополнительных лекций сверх установленных государственных образовательных стандартов;
―предоставление возможности получения консультаций высококвалифицированных специалистов в различных областях науки (сверх установленных учебными планами);
―предоставление возможности изучения второго иностранного языка (для студентов, обучающихся на специальностях, где преподавание второго иностранного языка является обязательным, ― третьего);
―предоставление возможности углубленного изучения предметов, выносимых на вступительные испытания;
―проведение репетиционных экзаменов;
―предоставление возможности изучения русского языка как иностранного;
―физкультурно-оздоровительные образовательные услуги на базе Педагогического факультета физической культуры УдГУ;
―предоставление возможности сдачи экзаменов при восстановлении в университет, если отчисление ранее произошло по причине неуспеваемости (ликвидация академической задолженности), а также в случае восстановления, если отчисление ранее произошло по другим причинам, но на момент восстановления произошли изменения в учебных программах, и возникла разница в учебных планах;
―предоставление возможности сдачи экзаменов при переводе из другого вуза, с одной специальности на другую или с одной формы обучения на другую, в случае наличия разницы в учебных планах;
―и другие.
3.2 Дополнительные платные образовательные услуги предоставляются на основании договоров, заключаемых между УдГУ и физическими и юридическими лицами.
Договор определяет содержание и условия обучения, права и обязанности сторон и взаимную ответственность за выполнение договора, сроки обучения, размер и порядок оплаты за обучение. Стоимость обучения определяется в соответствии с пунктами 1.7. и 1.8. настоящего Положения.
3.3 Дополнительные платные образовательные услуги реализовываются на основании учебных планов в соответствии с требованиями программ. В учебных планах определяются практические задачи, указываются коммуникативные сферы и темы обучения, формы работы, средства обучения, объем часов и календарные сроки их предоставления.
3.4 Дополнительные платные образовательные услуги осуществляются соответствующими структурными подразделениями УдГУ согласно разработанным Положениям об их деятельности.
■■■
ПОЛОЖЕНИЕ
о стипендиальном обеспечении и других формах
материальной поддержки студентов высшего и среднего профессионального образования, аспирантов и докторантов УдГУ
1. Общие положения
1.2 Настоящее положение определяет порядок выплаты стипендий и оказания других форм материальной поддержки студентам высшего и среднего профессионального образования, аспирантам и докторантам, обучающимся в университете, в том числе слушателям подготовительных отделений и студентам из числа граждан, проходивших в течение не менее 3 лет военную службу по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах на воинских должностях, подлежащих замещению солдатами, матросами, сержантами, старшинами, и уволенных с военной службы по основаниям, предусмотренным подпунктами «б» - «г» пункта 1, подпункта «а» пункта 2 и пунктом 3 статьи 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» (далее именуются – слушатели и студенты из числа граждан, проходивших военную службу).
1.3 Материальная поддержка слушателям и студентам из числа граждан, проходивших военную службу, студентам, аспирантам и докторантам, обучающимся в университете, осуществляется посредством стипендиального обеспечения и других форм материальной поддержки.
1.4 Стипендии, являясь денежной выплатой, назначаемой слушателям и студентам из числа граждан, проходивших военную службу, студентам, аспирантам и докторантам, обучающимся по очной форме обучения в Удмуртском государственном университете, подразделяются на:
государственные стипендии для слушателей и студентов из числа граждан, проходивших военную службу;
стипендии Президента Российской Федерации и специальные государственные стипендии Правительства Российской Федерации;
стипендии Президента Удмуртской Республики;
государственные стипендии для аспирантов и докторантов;
государственные академические стипендии;
государственные социальные стипендии;
стипендия Ученого совета УдГУ и иные стипендии, назначаемые решением Ученого совета УдГУ;
именные стипендии, назначаемые юридическими и физическими лицами;
стипендия ученого совета филиала, назначаемая за счет средств филиала. Порядок и условия назначения указанной стипендии определяется ученым советом филиала;
повышенная государственная академическая стипендия, назначаемая в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 18.11.2011 года №945».
1.5 Иные формы материальной поддержки представляют собой:
увеличение размера стипендии, выплаты единовременных премий студентам, аспирантам и докторантам;
выплаты единовременной материальной помощи нуждающимся слушателям и студентам из числа граждан, проходивших военную службу, студентам, аспирантам и докторантам;
выплаты аспирантам и докторантам ежегодного пособия на приобретение научной литературы;
выплаты студентам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей:
ежемесячная денежная компенсация на питание;
обеспечение бесплатным проездом один раз в год к месту жительства и обратно к месту учебы;
ежегодное пособие на приобретение учебной литературы и письменных принадлежностей;
возмещение стоимости комплекта одежды, обуви и мягкого инвентаря;
единовременное денежное пособие выпускникам;
единовременная денежная компенсация на приобретение одежды, обуви, мягкого инвентаря и оборудования выпускникам.
Организация культурно-массовой, физкультурной, спортивной и оздоровительной работы со студентами очной формы обучения.