- •Оглавление
- •Предисловие
- •Введение
- •1.1. Планирование объектов, видов и количества обслуживаний
- •Исходные данные для курсового проекта
- •Виды технического обслуживания и ремонта машин
- •1.2. Планирование времени простоя машин в техническом обслуживании и ремонте и расчет коэффициента технической готовности
- •Производственная программа то и ремонта техники и времени ее обслуживания
- •Контрольные вопросы
- •2. Ремонтно-обслуживающая база и трудоемкость работ
- •2.1. Распределение ремонтно-обслуживающих работ
- •По местам и способам их выполнения
- •Распределение ремонтов и технических обслуживаний, выполняемых в хозяйстве, по местам исполнения
- •2.2. Методическая база планирования трудоемкости технического обслуживания и ремонта машин
- •2.3. Планирование трудоёмкости технического обслуживания и ремонта техники
- •Примерная годовая трудоёмкость устранения отказов тракторов за период их эксплуатации
- •Планирование трудоемкости ремонта и технического обслуживания и распределение ее по местам выполнения
- •2.4. Капитальные вложения в ремонтно-обслуживающую базу
- •Капитальные вложения в ремонтно-обслуживающую базу предприятия
- •Контрольные вопросы
- •3. Планирование персонала и форм организации труда
- •3.1. Производственная программа ремонтно-обслуживающего производства по технологическим видам работ
- •Распределение трудоемкости то и ремонта техники по видам работ
- •3.2. Планирование численности работников
- •Расчет годового фонда рабочего времени
- •Расчёт количества рабочих
- •3.3. Организация труда работников
- •Численность служащих и фонд их заработной платы
- •Классификация форм организации труда
- •4.1. Планирование фонда заработной платы и страховых взносов
- •Единая тарифная сетка работников сельского хозяйства (на 01.01.2010 г.)
- •Тарифные ставки для оплаты труда
- •Распределение ремонтных работ по условиям труда, формам оплаты труда и тарифным разрядам
- •Плановый фонд заработной платы рабочих
- •4.2. Планирование затрат на запасные части для ремонта
- •Ориентировочные нормативы стоимости запасных частей для текущего ремонта на 1 трактор в год, % к цене трактора (включая замену гусениц)
- •Планирование расходов на запасные части для текущего ремонта
- •Планирование затрат на замену шин
- •4.3. Планирование затрат на материалы для технического обслуживания и ремонта техники
- •Планирование стоимости материалов на текущий ремонт техники
- •Планирование стоимости материалов для техобслуживания
- •4.4. Планирование прочих материальных затрат и амортизационных отчислений
- •Стоимость прочих материальных затрат
- •Планирование амортизационных отчислений
- •4.5. Смета затрат по элементам
- •Смета затрат по организации производства и управлению
- •5.2. Калькулирование себестоимости услуг и ценообразование
- •Калькуляция себестоимости услуг црм по видам техники
- •Калькуляция себестоимости одного техобслуживания по его видам
- •Контрольные вопросы
- •6. Организация оплаты труда по конечным результатам
- •Методика определения фактического заработка первичного трудового коллектива (бригады, звена) по расценкам за одно то
- •Расценки для оплаты труда за одно техобслуживание
- •Оплата труда по нормативу от выручки
- •Расчёт плановой и фактической выручки (црм) от реализации услуг
- •Расчет норматива для оплаты труда от выручки на то
- •Оплата по нормативу от валового дохода
- •Расчёт норматива для оплаты труда от валового дохода
- •Контрольные вопросы
- •7. Экономическая эффективность проекта организации технического обслуживания и ремонта техники
- •Экономические показатели проекта
- •Расходы на содержание техники на сопоставимый объем производства
- •Заключение
- •Библиографический список
- •Приложения
- •Приложение 1
- •Коэффициенты перевода условных эталонных гектаров
- •В моточасы и моточасов в условные эталонные гектары
- •Коэффициенты перевода моточасов в среднеотраслевые физические гектары (физич.Га) уборки комбайнами
- •Коэффициенты перевода физических тракторов в условные эталонные тракторы
- •Периодичность ремонтов и технических обслуживаний тракторов*
- •Виды и периодичность технического обслуживания автомобилей
- •Средние нормативы доремонтной наработки, коэффициентов охвата и трудоёмкости капитального ремонта комбайнов
- •Поправочные коэффициенты на средний «возраст» машин в парке к годовой наработке тракторов и зерноуборочных комбайнов
- •Зональные поправочные коэффициенты к коэффициентам
- •Виды и периодичность технического обслуживания комбайнов и сельскохозяйственных машин
- •Продолжительность простоя подвижного состава в техническом обслуживании и ремонте
- •Примерная продолжительность пребывания машин в капитальном ремонте, дн./ч
- •Нормативы наработки тракторов на капитальный ремонт и коэффициенты охвата тракторов капитальным ремонтом
- •Трудоёмкость капитального и текущего ремонтов тракторов
- •Трудоёмкость технического обслуживания тракторов при регламенте то 60-240-960 моточасов
- •Средние нормативы пробега, коэффициентов охвата и трудоёмкости капитального ремонта автомобилей
- •Трудоёмкость текущего ремонта автомобилей
- •Трудоёмкость технического обслуживания автомобилей, чел.-ч/тыс.Км пробега
- •Трудоёмкость капитального и текущего ремонтов комбайнов
- •Трудоёмкость технического обслуживания комбайнов
- •Основные технико-экономические показатели мастерских пунктов технического обслуживания машинотракторного парка
- •Основные технико-экономические показатели центральных ремонтных мастерских
- •Примерное распределение трудоёмкости ремонта и технического обслуживания тракторов, автомобилей, прицепов и зерновых комбайнов по видам работ, %
- •Примерное распределение трудоёмкости текущего ремонта сельскохозяйственных машин и оборудования по видам работ, %
- •Примерное распределение трудоёмкости вспомогательных работ по видам специальностей, %
- •Нормативы для планирования денежных затрат на техническое обслуживание и ремонт техники Нормативы затрат денежных средств на техническое обслуживание и хранение тракторов на 1994 г.
- •424000 Йошкар-Ола, пл. Ленина, 3
- •4 24006 Йошкар-Ола, ул. Панфилова, 17
Контрольные вопросы
Что означает калькуляция себестоимости услуг? Для каких целей она осуществляется?
Какие объекты калькулирования затрат (объемы услуг) используются в техническом сервисе?
Дайте понятие прямых и общепроизводственных затрат. Какие затраты в них включаются?
Чем вызвана необходимость разделения затрат в общих расходах? По какому принципу они распределяются между ТО и ТР?
Как устанавливаются цены за услуги на предприятии?
Какова последовательность расчетов по калькулированию себестоимости ТО и ремонта по видам техники?
Чем отличаются детализированный и укрупненный методы распределения затрат между ТО и ТР?
Назовите виды цен на услуги по техническому сервису в зависимости от их назначения в экономических отношениях.
6. Организация оплаты труда по конечным результатам
На обслуживании техники могут быть использованы три формы организации оплаты труда: традиционные – повременная (простая и повременно-премиальная) и сдельная (простая, премиальная, косвенно-сдельная, аккордная), а также более прогрессивная – оплата труда по конечным результатам работ подразделения.
В качестве конечных экономических результатов коллектива подразделения (бригады, звена, работника) можно рассматривать:
1) количество услуг по их видам и объектам услуг;
2) стоимость этих услуг (по внутрихозяйственным или внешним ценам) либо их долю в выручке предприятия;
3) валовой доход от реализации этих услуг.
Применительно к этим результатам оплата труда коллектива может быть организована:
1) по расценкам (Рц) за конечный продукт (одно обслуживание конкретного вида);
2) по нормативу от выручки за услуги (от их стоимости по внутрихозяйственным или внешним ценам) либо от выручки предприятия;
3) по остаточному принципу;
4) по нормативу от валового дохода и др. методами.
Заданием на курсовой проект количество разрабатываемых методов может быть ограничено.
Методика начисления фактического заработка (основной зарплаты) бригады, звена по расценкам за услуги представлена ниже в табличной форме (табл. 8).
Таблица 8
Методика определения фактического заработка первичного трудового коллектива (бригады, звена) по расценкам за одно то
Начисление фактического заработка (основной зарплаты) |
Методика расчёта расценки |
Оплата по расценкам за одно обслуживание: ФОЗф=∑Рi*Niф |
Расценка: Pi=(ФОЗпл/Тусл.пл.)*Тi |
где ФОЗпл и ФОЗф – фонд основной заработной платы подразделения соответственно плановый и фактический; Pi – расценка за одно обслуживание i-го вида; Тусл.пл. – плановая трудоемкость услуг подразделения, чел.-ч; Тi – нормативная трудоемкость одного обслуживания i-го вида, чел.-ч; Niф – фактическое количество обслуживаний i-гo вида.
Если трудовой коллектив включает только рабочих, то соответственно плановый фонд зарплаты нужно взять для них. Источник данных – формы 10 и 2, основная зарплата подразделения (например, ЦРМ) и трудоёмкость услуг.
Так, расценка для оплаты труда рабочих за одно ТО-3 трактора ДТ-75М составит 7844,3 р. (2042818,18 р. / 5573 *21,4). Эти расценки отличаются от основной зарплаты в калькуляции себестоимости одного ТО, так как в последней показана зарплата только производственных рабочих, а зарплата вспомогательных рабочих входит в общепроизводственные расходы.
Если в состав первичного трудового коллектива включены и служащие, то для расчета расценки к плановому фонду зарплаты рабочих необходимо добавить плановый фонд основной зарплаты служащих (форма 7). Тогда в нашем случае расценка на ТО-3 трактора ДТ-75М составит 9163,09 р. [(2042818,18 + 343437,57)/ /5573*21,4].
Если фактически за рассматриваемый период произведено, например, 10 ТО-3, то фонд зарплаты рабочим будет начислен за это время в сумме 78443 р. (7844,3*10), а если служащие входят в состав бригады, то фонд основной зарплаты составит 91630,9 р. (9163,09*10).
При таком подходе оплата труда служащих может быть поставлена в прямую зависимость от конечных результатов. Расценка для них на ТО-3 ДТ-75М составит 1318,78 р. (343437,57/ 5573*21,4).
Для расчёта формы 24 источники данных – формы 10, 7 и 2.
Расценка за 1 чел.-ч: для рабочих – 366 р. 56 коп. (2042818,18/ /5573), для служащих – 61 р. 62 коп. (343437,57 / 5573), для рабочих и служащих – 428 р. 18 коп. (2386255,75 /5573).
Оплата труда по этому методу уже не требует премирования за счёт фонда заработной платы, но не исключает его за счёт других источников.
Форма 24