Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Zavdannya_na_seminar1_z_korporativnogo_prava.doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
06.05.2019
Размер:
99.84 Кб
Скачать

5. Поняття та система корпоративного права

Корпоративне право - це субінститут господарського права (складова інституту суб’єктів господарських відносин), предметом якого є корпоративні відносини (як різновид господарських правовідносин) і яке використовує методи правового регулювання, притаманні господарському праву. З огляду на нечисленність інших (крім ГК) суб’єктів господарського права, умовно можна говорити про корпоративне право як інститут господарського права.

Ця точка зору є спірною, оскільки мають місце альтернативні уявлення про корпоративне право (Кібенко О.Р. – як міжгалузевий правовий інститут; Спасибо-Фатєєва І.В., Щербина О.В., Коссак В.М., Луць В.В. та ін. – як цивільно-правовий інститут; Вінник О.М., Щербина В.С. – як інститут господарського права. У всіх науковців є підстави для подібних тверджень.

Поняття корпоративного права ми використовуватимемо в першому з наведених значенні, оскільки воно:

  1. Обмежує корпоративне право корпоративними відносинами у сфері господарювання, враховуючи господарсько-правову спеціалізацію;

  2. враховує ту обставину, що господарське право представниками нашої кафедри трактується як комплексна галузь права, що обєднує норми різної галузевої належності, приурочені до одного предмету (в даному випадку – ГК);

  3. Регулювання корпоративних відносин здійснюється за допомогою тих самих методів, що і господарських відносин.

Навчальний курс «Корпоративне право» вивчає правове регулювання корпоративних відносин у вищезазначеному сенсі, історію його становлення та розвитку, практику функціонування ГК в існуючому правовому полі, тенденції розвитку корпоративного законодавства в Україні та за кордоном. Цей спецкурс має на меті привити студентам навички використання норм корпоративного права у повсякденній правозастосовчій практиці, в тому числі при розробці установчих, внутрішніх документів ГК, договорів, які опосередковують корпоративні відносини.

Система навчального курсу «Корпоративне право» складається з двох частин - загальної і спеціальної. Перша містить теми, що, як правило, стосуються господарських організацій незалежно від їх організаційно-правової форми та сфери діяльності а саме :

Поняття корпоративного права.

Поняття, ознаки та види господарських корпорацій.

Створення господарських корпорацій.

Правове становище засновників та учасників господарських корпорацій.

Майнові відносини в господарських корпораціях.

Управління господарською корпорацій.

Припинення діяльності господарських корпорацій.

Державне регулювання створення, функціонування та припинення господарських корпорацій

Спеціальна частина складається з тем, в яких висвітлюються особливості правового становища господарських організацій, що: 1) мають певну організаційно-правову форму (унітарне підприємство, господарське товариство, кооператив, кредитна спілка, фермерське господарство, установа), 2) здійснюють різну за своїм характером діяльність – (господарську, в т.ч. комерційну та некомерційну), координацію/управління чи організацію діяльності інших суб’єктів, виключні види діяльності: фінансову, спільне інвестування, біржову та ін.; 3) функціонують в публічних секторах економіки – державному та комунальному.

Семінарське заняття 1. Поняття корпоративного права (2 год.)

1. Історія становлення та розвитку господарських організацій.

2. Корпоративні відносини: ознаки, поняття, склад, методи правового регулювання.

3. Види корпоративних відносин.

4. Корпоративне законодавство.

5. Поняття та система корпоративного права.

Вирішення задач (ситуацій) запропонованих викладачем.

Завдання для самостійної робот:

  1. Проаналізувати альтернативні точки зору щодо поняття, змісту та видів корпоративних відносин.

  2. Визначити галузеву належність корпоративних відносин на підставі аналізу актів корпоративного законодавства та спеціальної літератури.

  3. Прослідкувати за зміною пріоритетів в регулюванні корпоративних відносин за період з 1991 р. до 2008 р. та виявити найбільш актуальні проблеми, що потребують якнайшвидшого вирішення з метою забезпечення адекватності правового регулювання сучасному стану корпоративних відносин в Україні.

Рекомендовані джерела(див. Робочу навчальну програму з корпоративного права):

Основні джерел): н/а1: 1- 5; с/п2: 4-6,8, 9; с/л3: 2-9, 16, 20, 32, 41, 52, 68, 71, 74, 84, 105, 107/1, 115/1, 122.

Додаткові джерела:

Нормативно-правові акти (н/а): 14, 27, 30, 31, 32, 39.

Спеціальна література (с/л): 1, 2, 13-17, 23, 31-33, 43, 51, 53-54, 58, 72, 85Ю 88, 89, 104-106, 111, 115, 123, 124.

1 Н/а – нормативно-правові акти.

2 С/п – матеріали судової практики.

3 С/л – спеціальна література.

8

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]