- •Экономика организации (предприятия)
- •1 Структура национальной экономики
- •2 Сущность и виды предпринимательской деятельности
- •3 Ассоциативные формы предпринимательства
- •4. Предприятие как субъект рыночного хозяйства Основные критерии, по которым производится классификация предприятий.
- •2 Группы целей предприятия:
- •5. Какие процедуры предполагаются при создании нового предприятия. Основные признаки предприятия как юридического лица.
- •7. В чем состоят основные особенности индивидуального предпринимательства.
- •8. В чем состоят особенности товарищества как формы предпринимательства, и каковы их основные типы.
- •9. В чем различие между публичными и непубличными обществами
- •10. Сущность предприятия и цели его функционирования
- •11. Классификация предприятий по масштабам производства
- •12. Основные организационные формы
- •13. Внешняя и внутренняя среда предприятия
- •14. Нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность предприятия:
- •15. Продукция предприятия:
- •16. Качество и конкурентоспособность продукции.
- •18. Экстенсивные и интенсивные факторы развития предприятия
- •19. Производственный процесс и основные принципы его организации.
- •20. Единичное, серийное, массовое производство их отличительные признаки.
- •21. Сущность управленческой деятельности.
- •22. Организационная структура управления
- •23. Эволюция управленческой мысли
- •24.Методы управления
- •25. Сущность и виды основных фондов
- •26. Износ, ремонт и воспроизводство основных фондов
- •27. Виды денежной оценки основных фондов
- •28. Амортизация основных фондов.
- •29. Сущность и состав оборотных средств
- •2) Фонды обращения:
- •30. Оборотные производственные фонды.
- •31. Фонды обращения
- •32. Кругооборот оборотных средств
- •33. Состав кадров современного предприятия.
- •34. Структура кадров современного предприятия.
- •35.Факторы, влияющие на производительность труда.
- •36. Расчет производительности труда.
- •37. Формы и системы оплаты труда на предприятии.
- •38. Виды цен.
- •39.Функции цен
- •40. Понятие финансовых ресурсов предприятия
- •41. Капитал предприятия
- •42.Доходы и расходы предприятия
- •43.Финансовые результаты
13. Внешняя и внутренняя среда предприятия
Предприятие - это открытая система, которая может существовать лишь при условии активного взаимодействия с окружающей (внешней) средой.
Внешняя среда - э то совокупность активных хозяйствующих субъектов, экономических, общественных и природных условий, национальных и межгосударственных институционных структур и других внешних условий и факторов, действующих в окружении предприятия и влияющих на различные сферы его деятельности.
Внешнюю средуподразделяют на:
микросреду- среду прямого влияния на предприятие, которую создают поставщики материально-технических ресурсов, потребители продукции (услуг) предприятия, торговые и маркетинговые посредники, конкуренты, государственные органы, финансово-кредитные учреждения, страховые компании и др. контактные аудитории;
макросреду, влияющую на предприятие и его микросреду. Она включает природную, демографическую, научно-техническую, экономическую, экологическую, политическую и международную среду.
Внутренняя средафирмы является по существу реакцией на внешнюю среду.
Основные цели, которые ставит перед собой фирма, сводятся к одной обобщенной характеристике – прибыли. При этом, естественно, должны учитываться и внутренняя среда фирмы, и внешняя. Все многообразие внутренней средыпредприятия можно свести к следующим укрупненным сферам:
производство,
маркетинг,
НИОКР,
финансовое управление,
общее управление.
14. Нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность предприятия:
Основными документами, регламентирующими предпринимательскую деятельность являются:
1. Конституция РФ от 12.12.93 (ред. от 25.07.2003.)
2. Гражданский кодекс РФ (часть 1) от 30.11.94 №51-ФЗ (ред.29.07.2004);
3. Гражданский кодекс РФ (часть 2) от 26.01.96 № 14-ФЗ (ред. от 23.12.2003);
4. Гражданский кодекс РФ (часть 3) от 26.11.2001 № 146 –ФЗ;
5. Налоговый кодекс РФ (часть 1) от 31.07.98 № 146-ФЗ (ред. от 22.07.2005 № 119-ФЗ);
6. Налоговый кодекс РФ (часть 2) от 05.08.2000 № 117-ФЗ (ред. от 22.07.2005 № 117-ФЗ);
7. Федеральный закон «О государственной поддержке малого предпринимательства в РФ» от 14.06.95 № 88-ФЗ (ред. от 21.03.2002);
8. Федеральный закон «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» от 28.08.2001 № 129-ФЗ (ред. от 23.12.2003);
9. Федеральный закон «о несостоятельности (банкротстве)» от 26.10.2002 № 127-ФЗ;
10. Федеральный закон «О лицензировании отдельных видов деятельности» от 28.08.2001 № 128-ФЗ (ред. от 23.12.2003);
11. Трудовой кодекс РФ № - ФЗ от 21.12.2001
12. Иные нормативные акты
Конституция РФ– основной документ всего российского законодательства. Конституция закрепляет следующие основополагающие права и принципы предпринимательской деятельности: свободное распоряжение своим трудом, право частной собственности, равенство всех форм собственности, свобода экономической деятельности, единство экономического пространства, свободное перемещение товаров, услуг и финансовых средств, общегражданские права человека.
Гражданский кодекс (часть 1)определяет правовые аспекты взаимоотношений граждан, юридических лиц и других участников предпринимательской деятельности, организационно-правовые формы хозяйствования. (Приложение3)
Гражданский кодекс (часть 2)определяет правовые аспекты коммерческого и финансового предпринимательства, договорных и подрядных отношений. (Приложение)
Налоговый кодексрегламентирует общие правила определения доходов и расходов участников предпринимательской деятельности, виды, ставки налогов, налоговую базу, порядок начисления налогов и др.(Приложение4)
Трудовой кодексопределяет правовые аспекты регулирования трудовых отношений: организация труда и управление трудом, рабочее время и время отдыха, оплата и нормирование труда, гарантии и компенсации.(Приложение5)
Государственная регистрация– процедура легализации деятельности субъектов хозяйствования, при которой государственные органы проверяют соответствие самого юридического лица и его регистрационных документов требованиям действующего законодательства. Федеральными законами может устанавливаться специальный порядок регистрации отдельных видов юридических лиц.
Юридические лица действуют на основании учредительных документов:договора или устава в зависимости от организационно-правовой формы участника предпринимательской деятельности, либо договора и устава.
Учредительный договор юридического лица заключается, а устав утверждается его учредителями (участниками).
Учредительный договор- документ, в котором содержится следующая информация: наименование юридического лица; место его нахождения; порядок совместной деятельности по его созданию; размер долей участия каждого из учредителей; условия передачи имущества учредителей юридическому лицу; условия участия учредителей в деятельности юридического лица; условия и порядок распределения между участниками прибыли (убытков); условия управления деятельностью юридического лица; условия выхода учредителей (участников) из состава.
В уставев обязательном порядке должны содержаться: сведения об организационно-правовой форме, наименование, место нахождения, размер уставного фонда, состав учредителей, вид и сфера деятельности, порядок распределения прибыли, порядок образования фондов, условия реорганизации и ликвидации.
На основе учредительного договора действуют хозяйственные товарищества.
На основе учредительного договора и устава действуют общества с ограниченной ответственностью и ассоциации.
На основе устава действуют акционерные общества, производственные кооперативы, унитарные предприятия, потребительские кооперативы, фонды.