Снятие с учета

По решению органов занятости гражданин м.б. снят с учета в следующих случаях:

А) В случае признания его занятым

Б) При прохождении им профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации по направлению службы занятости и с выплатой стипендии

В) В случае длительной неявки больше 1 месяца в органы занятости без уважительных причин

Г) В случае переезда в другую местность

Д) В случае сокрытия заработка, дохода, предоставления подложных документов и сведений, а также предоставления иных недостоверных данных для признания безработным

Д) Назначение пенсии по старости либо пенсии за выслугу лет

Е) Осуждение к наказанию в виде лишения свободы

В случае явки безработного на перерегистрацию в состоянии опьянения органы занятости обязаны составить акт с указанием даты, места и времени его составления. Помимо данного акта безработный м.б. направлен на медицинское освидетельствование. Данные факты могут послужить основанием для приостановления выплаты пособия по безработице.

Подходящая работа

1. Подходящей будет считаться любая оплачиваемая работа, в т.ч. временная работа, общественные работы для следующих категорий граждан:

А) Для впервые ищущих работу, не работавших ранее, не имеющих образования

Б) Для уволенных несколько раз в течение 1 года до безработицы за нарушение дисциплины либо иные виновные действия

В) Для лиц, которые раньше занимались предпринимательской деятельностью и желают возобновить трудовую деятельность после длительного перерыва более 1 года

Г) Для лиц, которые отказались пройти профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации после года безработицы

Д) Для лиц, состоящих на учете более 18 месяцев

Е) Для лиц, не работающих более 3 лет

Ж) Для обратившихся в органы занятости после окончания сезонных работ

2. Для всех остальных безработных подходящей будет считаться работа, если:

А) Соответствует профессиональному образованию

Б) Соответствует состоянию здоровья

В) Соответствует условиям последнего места работы

Г) Соответствует транспортной доступности

Транспортная доступность определяется органами МСУ. Как правило, работа считается доступной, если находится в пределах МО (муниципального образования)

Неподходящая работа

А) Если работа связана с переменой места жительства без согласия гражданина

Б) Если условия труда не соответствуют требованиям охраны труда

В) Если предлагаемая оплата труда менее: а) среднего заработка гражданина, исчисленного за последние 3 месяца по последнему месту работы при условии, что этот заработок не превышал величину прожиточного минимума в субъекте РФ б) величины прожиточного минимума, исчисленного в субъекте РФ, если средний заработок гражданина по последнему месту работы превышал размер прожиточного минимума

Меры социальной поддержки безработных

1. Квотирование рабочих мест

Это определение органами МСУ в процентном отношении среднесписочной численности организации минимального количества рабочих мест для трудоустройства граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в трудоустройстве: инвалидов; лиц предпенсионного возраста; лиц, освободившихся из мест лишения свободы; выпускников образовательных учреждений; одиноких, многодетных родителей; несовершеннолетних; беженцев; вынужденных переселенцев; лиц, уволенных с военной службы и членов их семей; лиц, продолжительное время не имевших работы.

2. Направление на общественные работы

3. Оказание материальной поддержки (оплата коммунальных услуг, питание, обеспечение услугами здравоохранения и др.)

4. Компенсация затрат в связи с переездом в другую местность по направлению службы занятости

5. Выплата пособия по временной нетрудоспособности

6. Оплата отпуска по беременности и родам, а также иных отпусков, связанных с рождением либо усыновлением ребенка

7. Пособие по безработице

Выплачивается гражданам, признанным в законном порядке безработными. Решение о выплате пособия принимается одновременно с решением о признании гражданина безработным. Работники, уволенные по сокращению численности или штата либо по ликвидации организации, получают выходное пособие в течение определенного времени (ст. 178 ТК). По окончании выплаты выходного пособия безработным будет выплачиваться пособие по безработице.

По общему правилу, продолжительность выплаты пособия не должна превышать 12 месяцев. Пособие состоит из основной части, надбавок на иждивенцев, районного коэффициента и прочих доплат.