Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Политика.doc
Скачиваний:
14
Добавлен:
23.03.2015
Размер:
117.76 Кб
Скачать

7.9. Гражданское общество. Правовое государство.

Правовое государство – всеохватывающая политическая организация общества, основанная на верховенстве закона.

Принципы правового государства:

  • верховенство (господство) закона;

  • полное соответствие прав и свобод общепринятым нормам международного права;

  • равенство всех перед законом;

  • гарантии прав и свобод всех граждан независимо от пола, расы, национальности и т.д.;

  • недопустимость ограничения прав и свобод, за исключением случаев, предусмотренных международными актами и Конституцией;

  • взаимная ответственность личности и государства по своим обязанностям;

  • разделение властей на законодательную, исполнительную и судебную;

  • соблюдение принципа «разрешено все, что не запрещено»;

  • достаточно высокая правовая культура населения.

Функции правового государства:

Внутренние:

  • охрана прав и свобод граждан;

  • обеспечение равноправия граждан;

  • защита интересов общества на основе законности;

  • создание условий для беспрепятственной реализации гражданами своих способностей и дарований;

  • постоянное совершенствование системы социального обеспечения граждан;

  • защита разнообразных форм собственности;

  • обеспечение развития рыночной экономики, исключающей монополизм;

  • улучшение условий и охрана труда граждан;

  • реализация политического и идеологического плюрализма;

  • обеспечение цивилизованных форм политического противоборства за власть;

  • охрана и приумножение духовных ценностей общества

Внешние:

  • борьба за мир и мирное сосуществование;

  • оборона страны;

  • экономическое сотрудничество с другими странами в интересах общества;

  • охрана окружающей среды в мировом масштабе;

  • соблюдение международных нормативно-правовых актов.

Гражданское общество включает всю совокупность межличностных отношений, которые развиваются вне рамок и без вмешательства государства, а также разветвленную систему независимых от государства общественных институтов, реализующих повседневные индивидуальные и коллективные потребности.

Структурные элементы гражданского общества:

  • собственность, свободный труд, предпринимательство;

  • общественные объединения;

  • плюрализм идеологий;

  • здоровье, воспитание, образование, наука, культура;

  • средства массовой информации (СМИ).

7.10. Человек в политической жизни. Политическое участие.

Политический статус личности – место человека в политической системе общества, совокупность его неотъемлемых политических прав и свобод.

Политические роли личности – функции, которые выполняет человек в соответствии с политическим статусом.

Совокупность политических ролей объясняет понятие «политическое участие» – это вовлечение личности в политические отношения, принятие решений и управление. Различают разовое, эпизодическое, временное и постоянное политическое участие.

Типы участия человека в политике:

  • полностью бессознательное – например, поведение человека в толпе;

  • полусознательное (политический конформизм) – понимание смысла своей роли при безусловном подчинении требованиям своей социальной среды, даже в случаях расхождения во мнениях с ней;

  • сознательное участие – способность изменить свою роль и свое положение в соответствии со своим сознанием и волей.

Мотивы и факторы участия человека в политике:

  • стремление защитить свои интересы и интересы других граждан;

  • обеспечение справедливости для всех;

  • содействие решению проблем государства и общества;

  • эгоистические цели (личные: престиж, карьера и т.п.);

  • неосознанные мотивы.

Причины пассивности или неучастия в политике:

  • отсутствие вознаграждения (нет выгоды, не окупаемость затрат и т.п.);

  • слабая теоретическая подготовка (не знание законодательства, теории государства и права), низкий уровень политической культуры;

  • неудовлетворенность организацией политической жизни в государстве, отсутствие политической интриги, предсказуемость;

  • неверие в возможность перемен.

Факторы, влияющие на уровень политической деятельности:

  • состояние экономики страны (подъем экономики ведет к спаду политической активности);

  • тип политического режима в стране;

  • существующая идеология в стране;

  • уровень культуры общества и самой личности;

  • личные взгляды, убеждения и ценности человека;

Активное и постоянное политическое участие характерно для политического лидерства – влияние на большие группы людей, связанное с личными качествами лидера, его авторитетом, формально-должностным статусом.

Типы политического лидерства:

  1. По стилю руководства:

  • авторитарный – самостоятельное принятие решений, неприятие критики, ценность исполнительской дисциплины, угроза санкций;

  • демократический – поощрение инициативы, творчества, коллективное принятие решений, открытость для критики.

  1. По основам прихода к власти (М. Вебер):

  • традиционное – опирается на сложившиеся традиции и обычаи;

  • харизматическое – опирается на незаурядные личные качества, способность внушения, возникает в переломные эпохи;

  • бюрократическое (рационально-легальное) – базируется на представлениях о законности и порядке.

  1. По способам и методам достижения поставленных целей (Р.Т. Мухаев):

  • реформаторы – стремятся предвидеть последствия принимаемых решений, рассчитывают свои действия на перспективу;

  • революционеры – поддерживают решительные действия, дающие быстрый эффект, учитывают интересы и возможности общества;

  • авантюристы – предлагают полезные идеи, но ориентируются на внешний эффект. Не имеют четкой программы действий;

  • популисты – не имеют никакой программы действий, предлагают решать сложные проблемы «простыми и ясными» методами, что только ее усугубляет.

  1. По способам и методам достижения поставленных целей (М.Г. Херманн)

  • «великий человек» – определяет цели и указывает направление движения своим сторонникам, дает им обещания и увлекает за собой;

  • «коммивояжер» – внимательно относится к потребностям людей, стремится удовлетворить их;

  • «марионетка» – ему придают силу его сторонники, этот лидер – агент группы, отражает ее цели и работает от ее имени.

  • «пожарник» – чутко реагирует на изменения в окружающей действительности, действует по ситуации, погашает конфликты, отвечает на внешние вызовы.