1. Предпринимательское право как отрасль права – совокупность норм, регулирующих общественные отношения четырех групп:

• Первая группа: отношения, связанные с организацией предпринимательской деятельности. Они основываются на конституционном праве граждан на занятие предпринимательской деятельностью (ст. 34 Конституции РФ); его развитии в ст. 18 ГК РФ, в ст. 23 ГК РФ, регламентирующей предпринимательскую деятельность граждан и устанавливающей государственную регистрацию граждан в качестве индивидуальных предпринимателей; в ст. 51 ГК РФ, устанавливающей государственную регистрацию юридических лиц, а также в законодательстве, регламентирующем вопросы лицензирования отдельных видов предпринимательской деятельности, комплекс организационно-имущественных отношений, связанных с созданием юридических лиц - субъектов предпринимательства, и др.

• Во вторую группу входят отношения, связанные с самой предпринимательской деятельностью, т.е. непосредственно той деятельностью, где достигается одна из главных целей предпринимательства - получение прибыли. Речь идет о пользовании имуществом, продаже товаров, выполнении работ, оказании услуг. Здесь важное значение занимает частноправовое, гражданско-правовое регулирование предпринимательских отношений.

• Третья группа - отношения по государственному регулированию предпринимательства.

• Четвертая группа- это внутрикорпоративные отношения, возникающие в процессе предпринимательской деятельности крупных и сложных предпринимательских структур. Взаимоотношения между относительно обособленными структурными подразделениями регулируются локальными (внутренними) нормативными актами, составляющими значительную часть предпринимательского законодательства.

2. Статья Губина е.П. «Предмет предпринимательского права: современный взгляд»

Круг отношений, составляющих предмет предпринимательского права, ограничивается (1) отношениями, возникающими в результате осуществления предпринимательской деятельности, включая (2) отношения, связанные с государственным воздействием на нее, (3) отношения, связанные с организацией предпринимательской деятельности, и (4) внутрихозяйственные, внутрикорпоративные отношения.

3. Статья Белых в.С. О концептуальных подходах в правовом регулировании предпринимательской деятельности

Предметом предпринимательского права и соответственно предметом регулирования предпринимательского кодекса являются:

• Предпринимательские имущественные (горизонтальные) отношения, возникающие в сфере осуществления предпринимательства субъектами предпринимательской деятельности на всех стадиях производственного процесса;

• Управленческие (вертикальные) отношения, возникающие в процессе организации и управления предпринимательской деятельностью.

Однако если пойти по этому пути, то перечень видов управленческих отношений становится заметно расширенным. В итоге получается, что в орбите управленческих связей находятся финансовые, бюджетные, налоговые связи и т.д. Иначе говоря, перед учеными, исповедующими науку хозяйственного (предпринимательского) права, стоит непростая задача – ограничить указанную сферу и обосновать такое ограничение. В качестве исходного положения можно использовать нормы ст. 4 Хозяйственного кодекса Украины, где содержится указание на то, какие отношения не являются предметом Настоящего Кодекса. В частности, к ним относятся финансовые отношения при участии субъектов хозяйствования, возникающих в процессе формирования и контроля бюджетов всех уровней.

• Внутренние и внешние корпоративные отношения.

Корпоративные отношения можно группировать на внешние и внутренние. В состав внешних корпоративных отношений входят отношения, возникающие, например, между акционерами, акционерным обществом и акционерами; отношения, складывающиеся между внешними обособленными подразделениями (филиалами и представительствами) в хозяйственном обществом; отношения между материнской (преобладающей) компанией и зависимыми (дочерними) обществами; отношения между коммерческими организациями в составе предпринимательского объединения².

Возникающие внутрикорпоративные отношения также неоднородны. Можно выделить несколько уровней внутрикорпоративных отношений:

а) межструктурные отношения, складывающиеся между внутренними подразделениями типа цеха (отдела и т.д.);

б) отношения между участниками корпоративной организации и органами управления (менеджментом).