- •Министерство образования и науки российской федерации
- •Программа
- •080200.62 «Менеджмент»
- •1. Цели учебной практики
- •2. Задачи учебной практики
- •3. Место учебной практики в структуре ооп бакалавриата
- •4. Формы проведения учебной практики
- •5. Место и время проведения учебной практики
- •6. Компетенции обучающегося, формируемые в результате прохождения учебной практики
- •7. Структура и содержание учебной практики
- •Аналитическая часть.
- •Организация управления.
- •Организация производственного, сервисного процесса.
- •Количественный и качественный состав работающих в организации
- •Система оплаты и мотивация труда.
- •Информационное и техническое обеспечение организации.
- •Технико-экономические показатели и динамика их развития в организации.
- •8. Образовательные, научно-исследовательские и научно-производственные технологии, используемые на учебной практике.
- •9. Учебно-методическое обеспечение самостоятельной работы студентов на учебной практике
- •10. Формы промежуточной аттестации (по итогам практики)
- •11. Учебно-методическое и информационное обеспечение учебной практики
- •Материально-техническое обеспечение учебной практики:
- •13. Указания руководителю практики от кафедры «ЭиМ»
- •14. Указания руководителю практики от предприятия
- •Министерство образования и науки российской федерации
Министерство образования и науки российской федерации
АНО ВПО РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА
(ЧЕЛЯБИНСКИЙ ФИЛИАЛ)
|
УТВЕРЖДАЮ:
Директор ЧФ РАП ____________ Сорочан Ю.В. (подпись) "___" _______________ 2012 г.
|
Программа
учебной практики
Направление подготовки
080200.62 «Менеджмент»
Профили подготовки
Управление малым бизнесом
Финансовый менеджмент
Квалификация (степень) выпускника
Бакалавр
Челябинск 2012
Учебная практика: Программа – Челябинский филиал Российской Академии предпринимательства, 2012г. – 10с.
В программе подробно изложены задачи практики и последовательность её прохождения. Приведён перечень материалов, необходимых для предоставления в ЧФ РАП. Отражена структура отчета и методика работы над ним. Представлены рекомендации по оформлению материалов и порядку защиты.
Программа составлена в соответствии с требованиями ФГОС ВПО и с учетом рекомендаций ПрООП ВПО по направлению Менеджмент.
Автор-составитель Камшилов С.Г., канд технич. наук, доцент.
Программа одобрена на заседании Совета ЧФ РАП от 09 сентября 2012 года, протокол № 1 (50).
1. Цели учебной практики
Целями учебной практики является закрепление и углубление теоретической подготовки обучающегося и приобретение им практических навыков и компетенций в сфере профессиональной деятельности.
2. Задачи учебной практики
Задачами учебной практики являются:
- закрепление, углубление и расширение теоретических знаний, умений и навыков,
полученных студентами в процессе теоретического обучения;
- овладение профессионально-практическими умениями и навыками;
- овладение нормами профессии в мотивационной сфере: осознание мотивов и духовных
ценностей в избранной профессии
– изучение на практике целей и функций организации;
– изучение организационной структуры организации и ее коммуникаций;
– изучение кадрового, информационного и технического потенциала организации (предприятия);
– изучение основных технико-экономических показателей организации (предприятия);
– изучение производственного и технологического процесса в зависимости от типа и характера производства организации (предприятия).
Для прохождения практики студент получает в методическом кабинете:
-- образец договора, который подписывается со стороны ЧФ РАП – директором филиала, со стороны предприятия – его руководителем (заместителем). Подписи заверяются печатями организаций;
-- дневник производственной практики, подлежащий заполнению по мере прохождения практики с отметками о выполнении заданий руководителя от организации и отзывом этого руководителя, заверенный печатью организации (структурного подразделения).
3. Место учебной практики в структуре ооп бакалавриата
Для успешного прохождения практики студенту необходимы знания таких дисциплин, как «Теория менеджмента», «Стратегический менеджмент», «Организация и управление в сервисной сфере», «Управление продажами», «Управление изменениями»
Выходя на практику, студенты должны знать: принципы развития и закономерности функционирования организации, роли, функции и задачи менеджера в современной организации, типы организационных структур, их основные параметры и принципы их проектирования, сущность и принципы маркетинга, виды оплаты труда на предприятии, виды документов, использующихся в управлении организацией.
Уметь: анализировать организационную структуру и разрабатывать предложения по ее совершенствованию, анализировать коммуникационные процессы в организации, качественны и количественный состав персонала предприятия, анализировать маркетинговую среду организации.